Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Kamerbrief lange termijn Covid-19
Onlangs is de langetermijnstrategie Covid-19 gedeeld met de Kamer. De kern van de langetermijnstrategie is om de samenleving zo veel mogelijk open te houden. Sectoren als horeca, culturele instellingen en bedrijven moeten zelf plannen maken tegen een te snelle verspreiding van het virus. Het kabinet zet in op: A) zicht houden op het virus, B) maatschappij-brede preventie, C) optimalisatie van de zorgketen en D) voorspelbaarheid bij mogelijke interventie. Het onderdeel ‘optimalisatie van de zorgketen’ gaat in op flexibiliteit van capaciteit. Denk aan het verkorten van ligduur, meer patiëntenzorg met zuurstof thuis en het vergroten van snelle beschikbaarheid van zorgpersoneel. De uitwerking hiervan volgt in een aanvullend advies van de expertgroep en adviesgroep lange termijn Covid, waar ActiZ de afgelopen periode aan heeft deelgenomen. De ene groep richtte zich op de optimalisatie van de zorgketen en de andere op de inzetbaarheid van zorgprofessionals. De adviezen uit beide groepen worden uiterlijk 12 april a.s. aangeboden aan de minister.

Testen
Op korte termijn, vanaf 11 april, is het niet meer nodig om bij klachten naar een GGD-teststraat te gaan. Het kabinet vindt een zelftest een betrouwbaar en snel middel. De GGD-test blijft beschikbaar voor kwetsbare mensen en mensen die geen zelftest kunnen gebruiken. In de Kamerbrief is ook een definitie gegeven van kwetsbaren, namelijk: mensen met een ernstig verloop die intramuraal wonen of naar een dagbesteding gaan, mensen met een ernstig verloop die extramuraal wonen, maar zelf geen zelftest kunnen afnemen en mensen die direct antivirale middelen nodig hebben. Voor zorgprofessionals zijn geen aparte afspraken gemaakt.

Vaccinatie
Vanaf vandaag (8 april 2022) haalt het RIVM uit voorzorg de optreknaalden van MLS/Sol-Millenium Europe terug na een veiligheidsmelding door de leverancier. De terughaalactie wordt uit voorzorg uitgevoerd vanwege een kwaliteitsaspect. De uitvoerders van de vaccinatiecampagne worden door het LCC geïnformeerd. Er zullen vervangende naalden worden verzorgd, zodat de huidige vaccinatiecampagne door kan gaan. Voor meer informatie kunt u terecht op de website van het RIVM. 

Het RIVM stuurt regelmatig een nieuwsbrief met informatie over vaccinatie, bijvoorbeeld over het aanpassen van de uitvoeringsrichtlijn of over bijwerkingen. Verder wordt er ook een Q&A bijgewerkt. U kunt u aanmelden voor deze nieuwsbrief via de website van het RIVM.

Aanpak coronacrisis
Het kabinet heeft gereageerd op het eerste deel van het onderzoeksrapport van de Onderzoeksraad voor Veiligheid (OVV) naar de aanpak van de coronacrisis. Het kabinet erkent dat Nederland onvoldoende was voorbereid op een infectie-uitbraak van deze omvang. Ook deelt het kabinet de aanbeveling van de OVV dat het voor een effectieve aanpak nodig is dat de langdurige zorg goed gepositioneerd wordt en goed aangesloten wordt op de crisisstructuur. Het kabinet geeft in de reactie ook aan dat gewerkt wordt aan een nieuwe inrichting van de crisisorganisatie. ActiZ had in februari al op het OVV-rapport gereageerd. We herkennen de conclusie van de OVV dat er in eerste instantie vanuit de politiek te weinig oog was voor de gevolgen van Covid-19 in de zorg thuis en de verpleeghuizen. De reactie van het kabinet wordt betrokken bij een politiek debat over de aanpak van de coronacrisis en de verdere evaluatie van de aanpak.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Herhaalprik vanaf 60 jaar
De minister van VWS heeft na advies van de Gezondheidsraad besloten dat mensen die dit jaar 60 of ouder worden een herhaalprik (tweede booster) tegen corona kunnen krijgen. Deze extra vaccinatie helpt om de bescherming tegen het coronavirus hoog te houden. Drie maanden na de laatste coronavaccinatie krijgen 60-plussers een uitnodiging voor een herhaalprik. Bewoners van onze instellingen komen op de gebruikelijke wijze in aanmerking voor deze herhaalprik, zie de  werkinstructies en formulieren van RIVM.

Vaccinatiestrategie op (middel)lange termijn
De Gezondheidsraad heeft een toepassingskader gepubliceerd ter ondersteuning van toekomstige besluitvorming door het kabinet over tijdige en gerichte inzet van Covid-19-vaccins op de middellange termijn (tot medio 2023). VWS stuurt binnenkort een Kamerbrief waarin wordt ingegaan op het snel kunnen aanbieden van herhaalvaccinaties als dat nodig is voor aanvullende bescherming tegen ernstige ziekte door Covid-19. Dat kan meerdere keren per jaar zijn. De meest kwetsbare groepen krijgen daarbij specifiek aandacht.

Richtlijn PBM geactualiseerd 
Naar aanleiding van het persmoment van 23 maart jl. zijn de richtlijnen Uitgangspunten PBM bij verzorging, verpleging of medische behandelingen buiten het ziekenhuis en Uitgangspunten PBM bij Wmo-ondersteuning geactualiseerd, mede vanwege het vervallen van de landelijke risiconiveaus. In de zorg en in het vervoer naar dagbesteding blijft het advies om preventief een chirurgisch mondneusmasker type II te blijven dragen. Indien gewenst, kan overwogen worden om op locatieniveau gemotiveerd af te wijken. Eind april wordt de noodzaak van preventief mondneusmaskergebruik opnieuw beoordeeld door het RIVM.

Onderzoek voorraad PBM, uw hulp gevraagd
In opdracht van het ministerie van VWS onderzoekt adviesbureau Berenschot of het noodzakelijk is om extra voorraden PBM aan te houden en eventueel een verplichte noodvoorraad in te voeren. Voor het onderzoek wil Berenschot inzicht krijgen in de huidige noodvoorraad PBM die zorgaanbieders hebben en hoe organisaties aankijken tegen het aanhouden van een grotere (verplichte) noodvoorraad. Om tot goed beleid te komen, helpt het als u deze vragenlijst in laat vullen door een medewerker die te maken heeft (gehad) met de inkoop van PBM. Het invullen van de vragenlijst duurt ongeveer 10 minuten. Met uw vragen kunt u terecht bij Eva de Groot (e.degroot@berenschot.nl).

Compensatieregelingen 2022/2021 en 2020
Aanpassing beleidsregel Extra kosten Wlz 2022
De NZa heeft op 29 maart jl. een aangepaste versie van de beleidsregel Extra kosten Wlz 2022 gepubliceerd. Mede op aandringen van ActiZ zijn er een aantal elementen aan de beleidsregel toegevoegd. Dit betreft de kosten van cohortverpleging, het beschikbaar stellen van zelftesten aan bewoners en ‘diagnostiekkosten’. Met die laatste categorie wordt bedoeld dat ook de materiële kosten van PCR-testen, zowel voor bewoners als medewerkers, voor vergoeding in aanmerking komen. De aanpassingen gelden met terugwerkende kracht vanaf 1 januari 2022.

Handreiking Registratie corona impact 2021 & 2022 geactualiseerdOm de financiële impact van de coronacrisis in beeld te krijgen vroeg de NZa in 2020 de brancheorganisaties om – in samenwerking met Fizi – een handreiking te schrijven; deze is in juli 2020 gepubliceerd. Deze handreiking is nu geactualiseerd voor 2021 en 2022 en helpt opnieuw om op een administratief eenvoudige en toch transparante wijze de financiële impact van de coronacrisis in beeld te brengen. De recente aanpassing van de beleidsregel Extra kosten Wlz 2022 wordt binnenkort nog in de handreiking verwerkt.

Covid compensatieregeling Zvw 2021
ZN heeft inmiddels de indexatiecijfers t.b.v. de berekening van de normomzet voor de continuïteitsbijdrage ook officieel gepubliceerd. ActiZ heeft eerder al gemeld: voor ELV en wijkverpleging is de indexatie 2% en voor GRZ 4,6% (referentie 2019, gelijk aan indexatie naar 2020).

Hardheidsclausule 2020 voor zorgaanbieders
ZN heeft het format en de modelbestuursverklaring gepubliceerd voor het aanvragen van de hardheidsclausule 2020. Zorgorganisaties die daar formeel voor in aanmerking komen zijn hierover tevens geïnformeerd. ZN benadrukt dat op uiterlijk 22 april 2022 een beroep op de negatieve hardheidsclausule moet zijn verstuurd naar hardheidsclausuleWEG@zn.nl.

Het gaat om aanvullende continuïteitsbijdrage voor wijkverpleging over november/december 2020 of een verzoek om aanpassing van de berekening van de continuïteitsbijdrage in situaties van kortstondige (forse) inhaalzorg die verrekend werd met de continuïteitsbijdrage.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Reminder naleving maatregelen
Als gevolg van besmettingen en verzuim blijft de druk in de VVT in veel regio’s onverminderd hoog of neemt die verder toe. ActiZ benadrukt dat ook richting ministerie en pers. Naleving van de algemene adviezen en richtlijnen blijft dan ook essentieel in de zorg voor kwetsbaren. Leden constateren dat de aandacht voor de basismaatregelen verder afneemt door alle versoepelingen en het optimisme over de ziekenhuisbezetting.

Inzet positief geteste medewerkers
Eerder hebben we bericht over de voorwaarden die de grootste aansprakelijkheidsverzekeraar stelt aan de inzet van positief geteste medewerkers in geval van uiterste noodzaak door problemen in de zorgcontinuïteit. Met betreffende verzekeraar wordt nog nader gesproken over de voorwaarde ‘inzet besmette medewerkers op besmette cliënten’. Tevens zijn zij geïnformeerd over de richtlijn rond maskergebruik (IIR en niet ffp2) en het feit dat gebruik van deze uitzondering niet vooraf als risico gemeld hoeft te worden bij de IGJ.

De IGJ wijst ons erop dat zorgaanbieders die zich gedwongen zien om besmet personeel in te zetten, zich niet vooraf bij de IGJ hoeven te melden tenzij er andere grote risico’s zijn voor veilige en goede zorg. Wel moeten zij hun keuzes en de context waarbinnen die gemaakt zijn op bestuurlijk niveau goed vastleggen. Daarmee wordt het mogelijk om achteraf uitleg te geven, niet alleen aan de inspectie maar ook aan cliënten, patiënten en hun familie. De IGJ wijst daarbij nogmaals op haar eerdere publicatie en op de richtlijn van het RIVM waarin duidelijk staat dat besmette zorgmedewerkers niet kunnen werken tenzij bij absolute uitzondering als ‘nood wet breekt’.

Test- en quarantainebeleid
Vooralsnog lijkt het quarantainebeleid ongewijzigd te blijven. In het beleid rond testen lijkt de zelftest een veel belangrijkere rol te gaan vervullen terwijl de PCR test minder gebruikt zal gaan worden. Of en in hoeverre dat ook voor cliënten en medewerkers in de VVT gaat spelen moet nog duidelijk worden.

Hervatting herregistratieplicht na corona
In verband met de coronacrisis was de verplichte BIG-herregistratie voor professionals tijdelijk uitgesteld. Hierdoor was het voor zorgverleners tot nu toe niet nodig om een aanvraag voor herregistratie in het BIG-register in dienen. Inmiddels is besloten dat het van belang is om de herregistratieplicht te hervatten. De doelgroep voor wie dit van toepassing is, ontvangt vanaf eind april hierover persoonlijk informatie. Voor alle zorgverleners die gebruik maken van uitstel, wordt de uiterste herregistratiedatum 31 december 2022. Dit betekent dat men zich uiterlijk voor 1 januari 2023 moet opnieuw registreren.

Vergoeding tijdelijke Covid-bedden Q2 2022
ZN heeft vandaag namens de Zorgverzekeraars herbevestigd dat de huidige Zvw-regeling voor beschikbaarheid en gebruik van eventuele tijdelijke Covid-bedden op geleide van ROAZ-afspraken, in Q2 2022 wordt gecontinueerd. Naar alle waarschijnlijkheid volgt definitieve publicatie van ZN nog deze week.

ActiZ en Zorgthuisnl vragen om naleving afspraken meerkosten Wmo
ActiZ heeft diverse signalen van leden ontvangen dat sommige gemeenten de meerkostenregeling heel beperkt uitleggen, met name waar het gaat om personele meerkosten door Covid. Die gemeenten weigeren dan om meerkosten bij vervangende inzet door eigen medewerkers te vergoeden of vragen bewijs dat het (individuele) verzuim gevolg is van covid. ActiZ dringt daarom middels deze brief samen met Zorgthuisnl bij VWS en VNG aan op nadere verduidelijking van de meerkostenregeling WMO, in lijn met die van de beleidsregel Wlz. Mocht u nog signalen hierover willen delen of anderszins vragen hebben over meerkosten Wmo, dan kunt u contact opnemen met Lenard Markus, l.markus@actiz.nl.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Stand van zaken versoepelingen, risiconiveaus, richtlijnen
In deze kamerbrief van 15 maart 2022 kondigt de Minister van VWS ondanks de forse aantallen besmettingen verdere versoepelingen aan. De resterende maatregelen kennen vooral de status van ‘dringend advies’. Uiteraard hebben wij het ministerie gewezen op het feit dat de druk in de VVT onverminderd hoog is, met name als gevolg van (coronagerelateerd) verzuim. Hoewel de maatregelen in de maatschappij verder worden afgebouwd, blijft het volgen van de RIVM richtlijnen in de zorg van groot belang. Daarom is in het werken met kwetsbaren naast de algemene voorzorgsmaatregelen zoals consequent handen wassen ook het preventief gebruik van PBM (rekening houdend met professioneel inzicht) en testen nog steeds aangewezen. Het risiconiveau wordt regelmatig heroverwogen maar is vooralsnog ongewijzigd ‘ernstig’.

Inzet besmet personeel in relatie tot bedrijfsaansprakelijkheid
In situaties waarin de continuïteit van zorg op het spel staat kunnen zorgorganisaties Covid-19-besmette medewerkers zonder klachten inzetten, zonder dan dit hoeft te leiden tot een verminderde of vervallen dekking vanuit de bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering. Dat is de uitkomst van een overleg dat Sovib en ActiZ  met ASR Verzekeringen heeft gevoerd. Daarbij  staat voorop dat u in een protocol vastlegt hoe zorgvuldige transparante  besluitvorming plaatsvindt en dat dat bij deze inzet stringente beschermingsmaatregelen worden genomen en nageleefd. Als dit voor u aan de orde is, dient u naast de IGJ en uw zorgverzekeraar ook uw aansprakelijkheidsverzekeraar te informeren. Deze afspraken zijn gemaakt met Sovib en ASR Verzekeringen, de marktleiders in onze sector. ASR zal haar zienswijze delen binnen het Verbond van Verzekeraars. In de afspraken is overigens uitsluitend sprake van inzet van ‘besmette medewerkers bij besmette cliënten’. ASR weet dat dat in onze sector vaak niet kan en wij hebben hen via Sovib gevraagd dit punt te heroverwegen.

Registratie herhaalprik
De informatiekaart over registratie en uitwisseling met het RIVM van de herhaalprik is gepubliceerd, deze kaart vermeldt wie waar registreert en hoe er uitgewisseld wordt met RIVM.

Stip op de horizon
Maandag 7 maart hebben twaalf zorgpartijen uit de langdurige zorg samen het document ‘Stip op de horizon Covid-19‘ gepubliceerd. ActiZ, Alzheimer Nederland, LOC Waardevolle zorg, MantelzorgNL, NIP, NVAVG, NVO, Patiëntenfederatie Nederland, VGN, V&VN, Zorgthuisnl en Verenso zijn de initiatiefnemers van dit document. De hoofdboodschap is niet meer van crisis naar crisis gaan, maar meer gestructureerd om te gaan met het virus. Professionals krijgen de ruimte om hun werk te doen en zorgorganisaties geven zelf invulling aan landelijke kaders en beleid. Feitelijk is dit al veelal onze praktijk maar we vragen van VWS, RIVM en GGD om (financiering voor) infectiepreventie, een structureel landelijk vaccinatieprogramma, zekerheid van levering en financiering, onder andere van beschermende middelen/tests en gestandaardiseerde monitoring.

PCR-testen toegevoegd aan regeling Extra kosten Wlz 2022
Mede op aandringen van ActiZ worden de kosten van PCR-testen voor medewerkers en bewoners alsnog toegevoegd aan de regeling Extra Kosten Wlz 2022. De NZa zal hiervoor omstreeks 1 april een aangepaste versie van de beleidsregel publiceren. De huidige beleidsregel voorziet al in compensatie van kosten voor het beschikbaar stellen van zelftesten aan medewerkers.

Vooralsnog geen compensatie voor omzetderving Wlz in 2022
VWS heeft laten weten vooralsnog geen aanleiding te zien om omzetderving in de Wlz ook dit jaar te compenseren. Als ActiZ hebben we VWS er uiteraard nadrukkelijk op gewezen dat de omikrongolf op veel plaatsen opnieuw tot problematische omzetderving heeft geleid, zowel door personeelsgebrek, besmettingen op locatie, alsook door verminderde instroom. VWS concludeert echter na overleg met de zorgkantoren dat aanbieders naar verwachting in staat zijn om de financiële gevolgen van de huidige leegstand zelf op te vangen. Toegezegd is wel dat de situatie gevolgd wordt en dat er toch een compensatieregeling wordt voorbereid die VWS eventueel op een later moment alsnog kan inzetten als de Wlz-omzet zich niet herstelt. ActiZ blijft VWS hierop aanspreken. Als dit bij u speelt, dan is het belangrijk om dat direct met uw zorgkantoor te bespreken. Daarnaast verzoeken wij u deze situaties ook bij ons te blijven melden, zodat wij de druk op het ministerie verder kunnen verhogen. Dat kan bij Marc van Eck (m.van.eck@actiz.nl).

Zvw covid-compensatieregelingen – planningen
Planning Zvw aanvraagproces 2021 (indicatief):

• Normatieve meerkosten (organisaties < 10 mln zvw): via Vecozo half april – half mei

• Ex-post meerkosten (organisaties > 10 mln zvw) : via Vecozo half april – half mei (indiening format t/m mei)

• Ex-post Covid-units: via Vecozo half april – eind mei (indiening format t/m mei)

• Continuïteitsbijdrage Elv/GRZ (organisaties die 1 agb code met minimaal 1 mln Elv/GRZ omzet hebben, vallen hieronder voor al hun agb codes): via Vecozo half april – half mei

• Compensatieregeling wijkverpleging (organisaties > 10mln zvw): aanvraag half april – half mei (hier zitten nog enkele onzekerheden in de uitwerking; wordt dus mogelijk iets later).

NB voor het ex-post proces (meerkosten en Covid-units) adviseert ZN u om een specifiek emailadres te gebruiken waar al uw betrokken medewerkers bij kunnen.

Planning aanvraag hardheidsclausule 2020 – compensatie nov/dec
Naar verwachting kunt u begin april een beroep doen op de hardheidsclausule Zvw 2020. Het gaat om de regeling voor continuïteitsbijdrage november/december voor de wijkverpleging, waarvan ActiZ weet dat er enkele organisaties zijn die hier een beroep op willen doen. Daarnaast bestaat nog de mogelijkheid van een aangepaste continuïteitsbijdrage, indien er in bepaalde maanden een forse overproductie was die gesaldeerd is met de uitgekeerde continuïteitsbijdrage.

Aanpassen productieplafonds 2021
Ook voor 2021 kan het door de aard van de CB-regeling voorkomen dat de continuïteitsbijdrage en de werkelijke productie niet in het budgetplafond passen. Vanwege de diversiteit zijn daar geen landelijke afspraken over gemaakt maar u kunt daar wel afspraken over maken met uw eigen verzekeraar die daar in principe welwillend naar zal kijken.

Maak andere issues rond coronagerelateerde vergoeding en compensatie vooral bespreekbaar met uw verzekeraar! Mocht u dienaangaande vragen of knelpunten hebben dan kunt u terecht bij Lenard Markus (l.markus@actiz.nl ).

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Herhaalprik-2e booster

Zoals vorige week is aangekondigd kunnen vanaf deze week de uitnodigingen voor de herhaalprik (2e booster) worden verstuurd.

De doelgroep voor deze herhaalprik is:

• Alle 70+-ers

• Bewoners van verpleeghuizen, inclusief bewoners van woonvormen voor ouderen met vergelijkbare kwetsbaarheid hebben als bewoners van verpleeghuizen

• Volwassenen (18+) met het Down syndroom

• Volwassenen (18+) met een ernstige immuunstoornis

Voor overige individuele cliënten met dezelfde kwetsbaarheid geldt individueel maatwerk. De werkinstructies, model uitnodigingsbrieven en bijlagen zijn gepubliceerd.

Richtlijnen RIVM deels geactualiseerd 

In verband met de versoepelingen die de laatste weken hebben plaatsgevonden, zijn enkele documenten bij het RIVM bijgewerkt of verduidelijkt.

• Uitgangspunt blijft daarbij dat vanwege het nog steeds zeer hoge aantal Covid-19 infecties (risiconiveau is ernstig) het preventief gebruik van een medisch mondneusmasker in de gezondheidszorg <1,5 meter wordt gecontinueerd. Dat is nodig om zowel cliënten als medewerkers te beschermen. En het kan helpen bij het beperken van het verzuim. De richtlijn rondom PBM bij verzorging, verpleging of medisch behandelingen buiten het ziekenhuis blijft derhalve ongewijzigd van toepassing. In de richtlijn blijft de ruimte voor een professionele afweging, zoals ook beschreven in het Verenso behandeladvies. Dat behandeladvies is recent aangepast.

• Het RIVM heeft de richtlijn met betrekking tot het testbeleid en inzet medewerkers en de handreiking voor contactonderzoek in de instellingen voor de langdurige zorg aangepast. Daar zijn de quarantaineregels aangepast (minimale duur teruggebracht tot 5 dagen en omschrijving uitzondering aangepast). Mede vanwege het sterk oplopende verzuim hebben we het RIVM gevraagd om (net als bijvoorbeeld in Engeland) de quarantaineregels nog verder te beperken, vooralsnog is dat niet gebeurd.

• In de richtlijn PBM bij Wmo-ondersteuning is verduidelijkt dat bij ondersteuning en dagopvang van kwetsbare personen nog steeds het advies is om zoveel mogelijk 1,5 meter afstand te houden en binnen 1,5 meter een mondneusmasker te dragen. De beperking van de bezetting in Wmo-vervoer is losgelaten, maar daar gelden nog wel aanvullende maatregelen zoals gezondheidscheck en het gebruik van een mondneusmasker.

Inzet positief geteste medewerkers

In eerdere updates was al aandacht voor het feit dat soms bij uiterste nood ook positief geteste medewerkers (zonder klachten) ingezet moeten worden. ActiZ krijgt meerdere signalen dat steeds meer organisaties hiermee te maken hebben mede vanwege het oplopende verzuim, zij het voor een zo kort mogelijke periode. Wellicht ten overvloede wijs ik u nogmaals op hetgeen de IGJ hier eerder over gepubliceerd heeft alsmede op het belang van afstemming met uw gremia, afstemming met uw (aansprakelijkheids-) verzekeraar en melding bij de IGJ.

Behoud medewerkers post-covidklachten

De minister voor Langdurige Zorg en Sport laat in een Kamerbrief weten dat het kabinet met tijdelijke ondersteuning voor zorgorganisaties komt om medewerkers die twee jaar na hun covid-besmetting nog klachten hebben langer in dienst te houden. De details over de regeling zijn nog niet bekend.

Compensatieregelingen corona Zvw

ZVW compensatieregeling 2021: indexatie normomzet voor de continuïteitsbijdrage

ActiZ heeft naar aanleiding van vragen van leden over de indexatie van de normomzet deze voorgelegd aan ZN. Deze indexatie van de normomzet naar 2021 is van belang voor het kunnen berekenen van de continuïteitsbijdrage. Naar verwachting is de indexatie van de normomzet naar 2021 voor elv/wijkverpleging 2% (naast de seizoencorrectie in verband met de extrapolatie van de omzet januari/februari 2020 naar een omzet voor het hele jaar). Voor de GRZ geldt naar verwachting een indexatie van 0% naar 2021 (vanwege de tariefherijking door de NZa), bovenop de 4,6% die gold voor de index van 2019 naar 2020. Binnenkort wordt dit door ZN definitief vastgesteld. Zodra bekend is wanneer de aanvraag voor de compensatieregeling gedaan kan worden, zullen we u hierover informeren.

Gevraagd: input regeling Zvw 2022

Het inhoudelijke overleg over de Zvw compensatieregeling 2022 start binnenkort. Signalen over gevolgen van covid in de eerste maanden van 2022 zijn hierin welkom evenals ideeën mbt regeling. ActiZ neemt sowieso de (landelijke) ziekteverzuimcijfers mee als belangrijke indicator/bouwsteen voor een regeling, naast mogelijk onzekere en lagere uitstroom uit ziekenhuizen naar m.n. de GRZ. Signalen kunt u richten aan Lenard Markus: l.markus@actiz.nl.

Hardheidsclausules compensatieregeling Zvw 2020 boven de 10 mln Zvw omzet

De compensatieregeling 2020 kent een tweezijdige hardheidsclausule:

1 Voor aanbieders, wanneer de compensatie tekortschiet. Enkele leden hebben in dit kader gevraagd wanneer de aanvraag voor de aanvullende continuïteitsbijdrage voor de wijkverpleging voor de maanden november en december 2020 opengesteld wordt. Daarnaast is er nog de mogelijkheid van correctie indien in de periode van continuïteitsbijdrage een maand juist substantiële overproductie kent. ZN heeft aangegeven dat naar verwachting de aanvraag eind maart/ begin april wordt opengezet. 

2 Voor zorgverzekeraars wanneer sprake is van overcompensatie. Dit is onderdeel van alle compensatieregelingen die ook getoetst worden op staatssteun en waar de NZa (en ook Tweede Kamer) op moet toezien. De afspraak in de regeling voor de wijkverpleging/elv/grz luidt als volgt: van overcompensatie is sprake bij een bovengemiddeld Zvw resultaat (1,7%) als gevolg van (over)compensatie door de coronaregeling Zvw. Voor het geval dit bij u aan de orde mocht zijn, dient u rekening te houden dat er nog een proces volgt. ActiZ wil dit in de uitwerking zo pragmatisch en eenvoudig mogelijk houden, en stuurt daar ook op bij ZN.

Voor 2021 geldt eveneens een hardheidsclausule voor zorgverzekeraars i.v.m. overcompensatie. In dit kader is de bijlage bij de jaarrekening voor 2021 te gebruiken als basis (betreft de eerder gedeelde bijlage ontwikkeld om verlies op de Zvw aan te tonen voor compensatie wijkverpleging).

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Tweede boostervaccinatie voor 70-plussers en kwetsbare mensen 
Het ministerie van VWS meldt in de Kamerbrief van 24 februari 2022 dat het advies van de Gezondheidsraad over een tweede boostervaccinatie voor de meest kwetsbare volwassenen wordt opgevolgd. Voor deze doelgroep blijkt de werking van het vaccin sneller af te nemen. Het gaat om:

• mensen van 70 jaar en ouder

• bewoners van verpleeghuizen en vergelijkbare woonvormen

• volwassenen met syndroom van Down

• volwassenen met een ernstige immuunstoornis

De eerste uitnodigingen zullen vanaf 26 februari a.s. op de deurmat vallen bij zelfstandig wonende mensen van 70 jaar en ouder voor wie de voorgaande boostervaccinatie meer dan drie maanden geleden is. Uitnodigingen zullen dit keer niet per leeftijdscohort gaan, maar afgestemd op het moment dat de drie-maanden-termijn na de eerste boostervaccinatie wordt bereikt.

Uitvoering herhaalprik
Zorgorganisaties met een eigen medische dienst kunnen zelf de uitvoering van de herhaalprik voor de genoemde doelgroepen direct ter hand nemen. Vaccins kunnen zoals gebruikelijk via de site van het SNPG besteld worden, naar verwachting vanaf 28 februari.

Bij instellingen zonder eigen medische dienst wordt de herhaalprik, voor bewoners die in aanmerking komen, door de mobiele vaccinatieteams van de GGD-regio gedaan. Voor deze instellingen is het ook mogelijk dat huisartsen de bewoners vaccineren. Dit gebeurt in gezamenlijk overleg tussen de huisarts, de instelling en de GGD onder regie van de GGD. Tenzij u opnieuw afspraken maakt met een organisatie die wel een behandeldienst heeft. De GGD neemt proactief contact op met instellingen die zich voor de eerste boostervaccinatie hebben aangemeld, en dus al bij de GGD bekend zijn. Als u zich daarvoor niet eerder had aangemeld dan kan dat alsnog via het online aanmeldformulier.

Mobiele thuiswonende mensen met het syndroom van Down en mobiele bewoners van instellingen van 70 jaar en ouder kunnen zich bij een GGD-vaccinatielocatie laten vaccineren. Met de huisartsen is de afspraak gemaakt dat zij hun eigen niet-mobiele thuiswonende patiënten van 70 jaar en ouder vaccineren, met mogelijke back-up van mobiele vaccinatieteams van de GGD’en.

De werkinstructies, uitnodigingsbrieven en andere relevante documenten voor deze boostervaccinatie komen uiterlijk 28 februari beschikbaar op de site van RIVM.

Inzet positief geteste medewerkers zonder klachten
In vorige updates is benadrukt dat er geen richtlijn komt voor inzet van positief geteste medewerkers in de VVT maar dat afwijken van de bestaande richtlijn bij uiterste nood en in overleg met uw gremia en de IGJ niet ondenkbaar is. Aanvullend op dat bericht zijn wij door leden gewezen op mogelijke risico’s in de aansprakelijkheid, concreet heeft de grootste aansprakelijkheidsverzekeraar van onze sector SOVIB de organisaties die bij hen verzekerd zijn gewezen op het risico dat inzet van positief geteste medewerkers kan leiden tot onverzekerde aansprakelijkheid van u als zorgaanbieder. Inmiddels hebben we als ActiZ samen met enkele leden contact met de directie van SOVIB en verwachten we dat deze verzekeraar haar eerder gecommuniceerde standpunt de komende dagen zal nuanceren. Een beroep kunnen doen op de verzekering wordt niet op voorhand uitgesloten, maar de schadeverzekeraar zal dit individueel beoordelen. Daarbij blijft voorop staan dat alleen in uiterste noodsituaties die direct verband houden met de continuïteit van zorg besmet personeel zonder klachten kan worden ingezet, en dat daarbij stringente beschermingsmaatregelen worden genomen en nageleefd, en dat u als organisatie de besluitvorming, evaluatie en het zo snel mogelijk stoppen met dergelijke inzet in een zorgvuldige en transparante procedure hebt geborgd.

OVV rapport crisisaanpak eerste fase tot september 2020
De Onderzoeksraad voor Veiligheid (OVV) presenteerde afgelopen week het eerste deel van het onderzoek naar de crisisaanpak van de coronapandemie. De belangrijkste conclusie van de OVV wordt gedeeld door ActiZ: er was in eerste instantie te weinig oog voor de zorg in verpleeghuizen en bij kwetsbare mensen thuis. Beleidskeuzes zorgden ervoor dat schaarse beschermingsmiddelen en testen niet evenwichtig over sectoren verdeeld werden, ActiZ heeft daar destijds direct, veelvuldig en publiekelijk aandacht voor gevraagd. Het rapport van de OVV reflecteert in eerste instantie met name op het overheidsbeleid. Er zijn complimenten van de OVV voor de zorgmedewerkers en zorgorganisaties die onder zware omstandigheden hun werk deden. ActiZ vindt dat de belangrijkste les uit het rapport moet zijn dat een pandemie een zorgbrede aanpak vereist en dat de zorg veel meer vanuit de keten en het cliëntperspectief moet worden georganiseerd. Overigens geldt dat niet alleen tijdens een pandemie. Hier vindt u de reactie van ActiZ op het rapport.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

OMT-advies en persconferentie
Gisteren in de persconferentie zijn de versoepelingen die al enkele dagen circuleerde bevestigd. Maatschappelijk te begrijpen maar voor onze sector ook risicovol omdat de besmettingen nog meer druk op -en vraagstukken rond- de continuïteit van de zorg kunnen veroorzaken. Anderzijds zullen medewerkers heel blij zijn dat er weer meer kan. In de Kamerbrief vindt u alle veranderingen.

Voor u is ook van belang dat het kabinet inmiddels besloten heeft om het OMT-advies over quarantaine en inzet van positief geteste medewerkers over te nemen.

Quarantainemaatregelen
De quarantainetermijn, bij een positief getest persoon, wordt verkort. Het wordt minimaal van 7 dagen teruggebracht naar 5 dagen en maximaal teruggebracht van 14 dagen naar 10 dagen.

Inzet positief geteste medewerkers
In de Update coronavirus – 159 hebben we u geïnformeerd over de FMS-handreiking en de wens om de uitgangspunten van de handreiking ook op te nemen in de RIVM-richtlijn voor de zorg buiten het ziekenhuis. Het OMT ziet echter te veel risico’s wanneer positief geteste zorgprofessionals (ook zonder klachten) ingezet worden in de zorg. Om die reden worden de uitgangspunten van de FMS-handreiking niet verwerkt in de RIVM-richtlijn over testbeleid en inzet zorgmedewerkers buiten het ziekenhuis. Bij uiterste nood kunt u uiteraard in overleg met uw gremia en de IGJ overwegen om af te wijken van de richtlijnen.

Boostervaccinatie
Het OMT adviseert voor bewoners van langdurigezorginstellingen, die minder dan 3 maanden geleden een infectie met de deltavariant hebben doorgemaakt, te overwegen de tijd tussen doorgemaakte infectie en de booster te bekorten tot 8 weken en hen zo snel mogelijk een boostervaccinatie te geven. We verwachten de komende weken nieuw boosterbeleid.

Gebruik PBM voor zorgmedewerkers
Ondanks de versoepelingen blijven de RIVM-richtlijnen en uitgangspunten voor bijvoorbeeld het gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen te blijven volgen. Preventief gebruik van PBM kan derhalve nog steeds relevant en noodzakelijk zijn in het werken met kwetsbare mensen.

Voorrangsbeleid testen zorgmedewerkers GGD GHOR
ActiZ heeft, naar aanleiding van signalen van leden, bij de GGD-GHOR aangegeven dat het voorrangsbeleid voor testen van zorgmedewerkers niet overal goed functioneert. Zorgmedewerkers worden nog steeds met voorrang getest, hiervoor is overal extra capaciteit gereserveerd. GGD-GHOR geeft aan dat er in week 5 een kortstondige vertraging is ontstaan. Het blijft wel van belang dat uw medewerkers bij de testafspraak duidelijk melden dat ze in de zorg werken! De mogelijkheden om het proces tussen de testaanvraag en testuitslag te bespoedigen zijn beperkt. Als u toch structurele knelpunten ervaart, laat het uw GGD of ons dan weten via corona@actiz.nl 

VWS en OMT-adviezen
Onlangs heeft Nieuwsuur gemeld dat het Ministerie van VWS zich bemoeide met de adviezen van het onafhankelijke OMT. Ambtenaren zouden tekstsuggesties gedaan hebben die werden overgenomen. Dit zou blijken uit documenten die Nieuwsuur heeft ontvangen n.a.v. een WOB-verzoek. In het stuk van Nieuwsuur wordt o.a. de ouderenzorg genoemd. De lijn van ActiZ was en is dat zorgmedewerkers veilig moeten kunnen werken en dat de continuïteit van zorg gewaarborgd moet blijven. Daarbij moeten we kunnen vertrouwen op de deskundigheid en onafhankelijkheid van OMT en RIVM, ook in duidelijke richtlijnen die essentieel zijn voor veilige zorg en veilig werken in onze sector.

Onderzoeksrapport Verpleeghuiszorg
De Onderzoeksraad voor Veiligheid publiceert vandaag het rapport Aanpak coronacrisis deel 1en besteedt daarin aandacht voor de gevolgen van de aanpak voor verpleeghuiszorg. De conclusies liggen in lijn met de geleerde lessen en de aanbevelingen die we als ActiZ in 2020 al hebben aangedragen samen met Verenso, V&VN en ZorgthuisNL.

Regeling 2021 Zvw
Zorgverzekeraars Nederland heeft vandaag de regeling 2021 voor de wijkverpleging, eeerstelijnsverblijf en GRZ gepubliceerd. In Update coronavirus – 157 hebben we de hoofdlijnen weergegeven. Nadere uitwerking van de regeling volgt vanaf volgende week.

ZN heeft haar regeling na afstemming met ActiZ vastgesteld op basis van een integrale weging van wat nodig is om de effecten van Covid op te vangen, uitvoerbaarheid en administratieve lasten. De regeling wijkt af van hetgeen in de juni-brief was opgenomen op het onderdeel compensatie voor wijkverpleging voor de eerste helft van 2021 bij verlies. Deze is nu voor een kleinere groep (Zvw >€10 mln) toegankelijk dan beschreven in de juni-brief, en tot stand gekomen in een afweging. Daar tegenover staat dat voor aanbieders tot €10 mln Zvw omzet gekozen is voor de maximaal haalbare ex-ante meerkostenvergoeding van 3% (inclusief 0,3% continuïteitsbijdrage). Voor vragen kunt u contact opnemen metj Lenard Markus l.markus@actiz.nl 

Hulpmiddelen bij corona compensatieregeling Zvw 2021 (reminder)

Verantwoordingsmodellen AAG 
Voor de ex-post afrekening van meerkosten en/of covid-units 2021, kunt u gebruik maken van de verantwoordingsmodellen die AAG heeft ontwikkeld. Ze zijn nagenoeg gelijk aan de modellen voor 2020 en te bestellen bij AAG. 

Bijlage bij de jaarrekening 
Indien u gebruik wilt maken van de compensatieregeling voor verlies in de wijkverpleging (omdat u -ondanks alle covid-compensaties- verlies op de Zvw maakt) en u het Zvw resultaat daarbij separaat in beeld wilt brengen (voor organisaties > 10 mln Zvw met minder dan 50% Zvw omzet op totaalomzet), kunt u gebruik maken van de ‘bijlage bij de jaarrekening’. Deze bijlage dient om het Zvw resultaat in beeld te brengen, zodat het meegenomen kan worden in de accountantscontrole op de jaarrekening (de bijlage moet ‘verenigbaar met de jaarrekening’ zijn). Deze bijlage heeft u nodig bij het gesprek met uw zorgverzekeraar over deze compensatieregeling en om inzichtelijk te maken hoe u het te compenseren bedrag bepaald hebt.  

Corona-meerkosten curatieve en forensische zorg in 2022 verlengd
De NZa heeft een nieuwe beleidsregel gepubliceerd voor de meerkosten in 2022 voor de Zvw. Deze biedt de legitimatie om tot afspraken te komen met ZN over een regeling voor 2022. Het overleg hierover moet echter nog starten.  Zoals eerder geschreven laat deze geen ruimte voor een continuïteitsbijdrage; ActiZ zet in op een verruiming bij VWS.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Tijdelijk stopzetten subsidieregeling coronabanen
Deze week werden wij verrast door het besluit van VWS om de subsidieregeling coronabanen tijdelijk op te schorten. Het gerucht gaat dat een netwerk van zeer kleine ‘zorgaanbieders’ misbruik heeft gemaakt van de subsidieregeling. We begrijpen dat VWS niet anders kan dan nu de regeling tijdelijk stopzetten. Maar opnieuw lijken bonafide zorgaanbieders te lijden onder het gedrag van fraudeurs die zich zorgaanbieder noemen. We verwachten dat de subsidieregeling binnen afzienbare tijd weer opengesteld zal worden en adviseren u om de in gang gezette voorbereidingen voort te zetten. In de Kamerbrief schrijft de minister hierover: ‘Het uitgangspunt is dat zorgaanbieders op een later moment aanspraak kunnen maken op de subsidieregeling COZO voor de periode januari tot en met juni 2022.’

Evaluatie boostervaccinatiecampagne 
De boostervaccinatiecampagne wordt momenteel door de betrokken uitvoeringspartners geëvalueerd om voor een volgende boosterronde ervaren knelpunten op te lossen en de uitvoering (nog) efficiënter in te richten. ActiZ is hierbij betrokken en neemt de ervaringen die u met ons de afgelopen periode heeft gedeeld hierin mee.

Beleidsregel extra kosten Wlz 2022 (compensatieregelingen Wlz 2022)
De NZa heeft de beleidsregel gepubliceerd voor de vergoeding van extra kosten die zorgaanbieders in de langdurige zorg in 2022 hebben. Compensatie is mogelijk voor: extra persoonlijke beschermingsmiddelen, vaccinatiekosten, inzet vervangend personeel bij hoog ziekteverzuim, extra kosten dagbesteding volgend uit de afstandsnorm en kosten van zelftesten voor het personeel. De regeling is daarmee beperkter dan in voorgaande jaren. ActiZ dringt er bij het ministerie op aan om in elk geval ook de kosten van de extra personele inzet bij besmettingen (bijvoorbeeld cohortverpleging) onder de regeling te brengen, evenals de kosten van PCR-testen voor medewerkers. Tot op heden heeft het ministerie dit verzoek niet gehonoreerd.

Zoals eerder aangegeven, is er vooralsnog géén regeling voor de vergoeding van doorlopende kosten (omzetderving). Vanwege het grote aantal besmettingen en het personeelsgebrek als gevolg van omikron, intensiveren we als ActiZ ons pleidooi om ook in 2022 een maatwerkregeling voor probleemsituaties te bieden. Blijft u dat vooral ook bij uw zorgkantoor benadrukken.

Hulpmiddelen bij corona compensatieregeling Zvw 2021
Verantwoordingsmodellen AAG
Voor de ex post afrekening van meerkosten en/of covid-units 2021, kunt u gebruik maken van de verantwoordingsmodellen die AAG heeft ontwikkeld. Ze zijn nagenoeg gelijk aan de modellen voor 2020. Ze zijn te bestellen bij AAG.

Bijlage bij de jaarrekening
Indien u gebruik wilt maken van de compensatieregeling voor verlies in de wijkverpleging (omdat u – ondanks alle covid-compensaties – verlies op de Zvw maakt) en u het Zvw resultaat daarbij separaat in beeld wilt brengen (voor organisaties > 10 mln Zvw met minder dan 50% Zvw omzet op totaalomzet), kunt u gebruik maken van de ‘bijlage bij de jaarrekening’. Deze bijlage dient om het Zvw resultaat in beeld te brengen, zodat het meegenomen kan worden in de accountantscontrole op de jaarrekening (de bijlage moet ‘verenigbaar met de jaarrekening’ zijn). Deze bijlage heeft u nodig om het gesprek met de zorgverzekeraar te voeren over deze compensatieregeling en om inzichtelijk te maken hoe u het te compenseren bedrag bepaald hebt.

Details van de regeling
De brief van ZN over de gehele regeling 2021 en de uitgewerkte regeling zelf komen binnenkort beschikbaar. Daarin staan de details die u ook nodig heeft voor het kunnen onderbouwen van de compensatiebedragen in de jaarrekening.

Webinar (reminder)

• Op 10 februari van 12.30 tot 14.00 uur houdt Fizi samen met ActiZ een webinar over ‘compensatieregelingen en jaarrekening’. Informatie en aanmelden kan hier.

• Op 15 februari van 14.00 tot 15.00 uur houden Fizi en ActiZ een digitaal spreekuur over de regelingen die niet volledig beantwoord konden worden in bovengenoemd webinar.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Verwachte versoepelingen ondanks aanhoudende druk in onze sector
Hoewel er nog geen besluiten zijn, is het waarschijnlijk dat de nog bestaande maatregelen de komende weken verder losgelaten zullen worden. Eén van de overwegingen die daarbij door de Minister van VWS genoemd worden is de afnemende druk in de zorg. Het feit dat de druk in de VVT onverminderd hoog blijft, wordt daarbij nauwelijks genoemd. Uiteraard benadrukken en communiceren wij dat continue en hebben we deze week opnieuw aan beide ministers gevraagd dat expliciet mee te nemen in de afwegingen en de communicatie. VWS heeft dat toegezegd.

Verdere versoepelingen (bijvoorbeeld 1,5 meter, groepsgrootte, maskergebruik) zullen ook impact hebben op onze sector. Nader bericht volgt zodra er meer concreet bekend is.

Mogelijk opnieuw boostervaccinatie vanaf eind februari
De afgelopen dagen krijgen wij meerdere signalen dat het Ministerie van VWS, vooruitlopend op advies van de Gezondheidsraad, overweegt om al eind deze maand een volgende boostervaccinatieronde te starten. Waarschijnlijk voor specifieke doelgroepen en wellicht onder condities maar dat is nog onduidelijk. In de evaluaties van de eerdere vaccinatierondes is op alle mogelijke manieren benadrukt dat het belangrijk is om voldoende voorbereidingstijd te hebben en dat het duidelijk moet zijn wie wat gaat doen: dus specialisten Ouderengeneeskunde de bewoners met behandeling, GGD de medewerkers en het brede publiek en de huisartsen eventueel hun eigen cliënten. We verwachten komende week meer te horen over deze verkenning.

Inzet positief geteste medewerker zonder klachten (handreiking FMS)
De FMS heeft de leidraad ‘Testbeleid en inzet zorgmedewerkers in het ziekenhuis’ geactualiseerd. De aanleiding hiervoor zijn de toegenomen coronabesmettingen die tot capaciteitsproblemen in de ziekenhuizen leiden. De aanpassingen hebben onder meer betrekking op de condities waaronder eventueel medewerkers met milde klachten en positief geteste medewerkers ingezet kunnen worden. Dit in situaties waarin de continuïteit van de zorg ernstig in het gedrang komt. In de praktijk blijkt de toepassing overigens complex.

De situatie voor wat betreft de zorgcontinuïteit is vergelijkbaar met de VVT en daarom is ActiZ op dit moment in gesprek met VWS, IGJ, RIVM en Verenso om te zien of de uitgangspunten uit de leidraad van de FMS ook opgenomen kunnen worden in de richtlijn van het RIVM ‘Uitgangspunten testbeleid en inzet zorgmedewerkers buiten het ziekenhuis’. Als dat veilig kan uiteraard.

Update handreiking bron- en contactonderzoek in de langdurige zorg
Het RIVM heeft op 9 februari 2022 de handreiking bron- en contactonderzoek in de langdurige zorg aangepast aan de nieuwste quarantaine adviezen.

Kamerbrief korte termijn aanpak Covid-19 en doorkijk lange termijn
In deze Kamerbrief laat minister Ernst Kuipers weten dat er een verschuiving komt in de kabinetsdoelen van het corona-beleid. Momenteel kent het corona-beleid vier doelen: 1) acceptabele belasting van de zorg; 2) beschermen van kwetsbaren; 3) zicht houden op het virus en 4) economische en maatschappelijke schade beperken. Het kabinet wil nu toe naar twee gelijkwaardige en nevengeschikte doelen: a) sociaal-maatschappelijke en economische continuïteit/vitaliteit en b) toegankelijkheid van de gehele zorgketen voor iedereen. Het beleid zal dus niet meer primair gevoerd worden vanuit de belasting van de zorg, maar vanuit een breder perspectief, zowel op de maatschappelijke en sociaal-economische kant als op de zorg. De komende maanden blijft het kabinet in gesprek om te zien welke keuzes en stappen nodig zijn, passend bij de nieuwe doelstellingen.

In de Kamerbrief wordt ook een doorkijk gegeven naar de lange termijn. Daarin is opgenomen dat er een expertteam is wat zich richt op de organisatie van de Covid-zorg en een taskforce die is gericht op de ondersteuning optimale inzet zorgverleners. ActiZ is in beide vertegenwoordigd.

Stand van zaken financiële compensatieregelingen

• Zvw Covid-regeling 2021 wordt uiterlijk medio komende week verwacht vanuit ZN.

• Overleg over mogelijke Covid-compensatie Zvw 2022 start komende maand.

• Covid-compensatieregeling Wlz 2022 is al eerder gepubliceerd.

• Er zijn veel signalen over leegstand in de Wlz, eventuele compensatie is nadrukkelijk onderwerp van gesprek met de stakeholders, maar vooralsnog zit die niet in de regeling voor 2022.

Covid-units: nadere toelichting op samenloopcontrole Wlz vanaf 2022
Eerder heeft ActiZ bericht over het feit dat de zorgkantoren vanaf 2022 controleren op mogelijke samenloop met de Wlz. Dit heeft diverse vragen opgeroepen bij leden, waar we hier op ingaan:

• Indien een cliënt met een indicatie Wlz-thuis (MPT/VPT) wordt opgenomen op een Covid-unit blijft het Wlz zorg. Wel kan de MPT of VPT tijdelijk omgezet worden naar een ZZP indicatie (dus inclusief verblijf), zoals ook gebruikelijk is bij een reguliere Elv opname. De eigen bijdrage wijzigt hierdoor ook (tijdelijk).

• Mocht de betreffende ZZP niet aansluiten op de werkelijke kosten (te veel/te weinig) dan wordt dit meegenomen in de ex post afrekening. De ZZP declaraties vormen onderdeel van de inkomsten op de Covid-unit (naast de Elv-covid/A0018); aan de kostenkant worden alle kosten meegenomen. Bij de eindafrekening is er dan mogelijk een verschil, dat ten gunste/laste komt van de Zvw.

ActiZ is met ZN in overleg over toekomstige bekostiging van Elv-covid. Mocht de ex post afrekening verdwijnen dan moet opnieuw bezien worden wat de risico’s zijn, ook in de Wlz.

Vragen kunt u blijven richten aan corona-vragen@actiz.nl of aan uw bekende contactpersonen.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Wijzigingen quarantainebeleid en inzetbaarheid van zorgmedewerkers
Vanwege de aanzienlijke toename van het aantal besmettingen in Nederland door de omikronvariant en het reële risico op ontwrichtende effecten op de maatschappij doordat veel mensen in quarantaine zijn, heeft het OMT geadviseerd om de quarantaineregels te versoepelen. Het RIVM heeft de richtlijnen rond inzet en testen zorgmedewerkers daarop aangepast.

Zorgmedewerkers zonder klachten die een huisgenoot (categorie 1) of overig nauw contact (categorie 2) zijn van een positief geteste persoon, hoeven niet in quarantaine als zij een boostervaccinatie hebben ontvangen of minder dan 8 weken geleden een Covid-infectie hebben doorgemaakt. Tevens gelden er voor zorgmedewerkers aanvullende maatregelen voor 10 dagen na het laatste contact met een positief getest persoon:

• Zorgmedewerkers laten (nog steeds met voorrang!) een PCR-test doen op dag 0 en dag 5 en als zij klachten krijgen.

• Bij werkzaamheden met kwetsbare cliënten wordt geadviseerd om dagelijks voor start van de werkzaamheden een zelftest te doen (zelftesten vallen onder meerkosten).

• Zorgmedewerkers dragen tijdens het werk steeds een chirurgisch mondneusmasker – ten minste type II- en houden zoveel mogelijk afstand van cliënten en collega’s.

Zorgmedewerkers die géén boostervaccinatie (aantoonbaar) hebben ontvangen en ook niet minder dan 8 weken geleden een Covid-infectie hebben doorgemaakt, gaan wel in quarantaine. Bij personeelstekort kan de zorgorganisatie op basis van het eerder door het RIVM gepubliceerde afwegingskader beslissen om af te wijken en de zorgmedewerkers te laten werken onder de beschreven voorwaarden.

Zeker nu het kabinet heeft besloten om veel maatregelen los te laten, neemt ondanks de aangepaste quarantaineregels het risico op meer verzuim verder toe. Mede daarom onderzoekt het RIVM of positief geteste medewerkers zonder klachten (die nu in isolatie moeten) alsnog sneller en verantwoord kunnen worden ingezet als de zorgcontinuïteit in het geding komt.

Op dit moment worden bovendien de handreiking voor contactonderzoek bij Covid-19 in instellingen voor langdurige zorg van het RIVM en het behandeladvies Covid van Verenso geactualiseerd.

Wijziging in geldigheidsduur coronatoegangsbewijs
De geldigheidsduur van het coronatoegangsbewijs (CTB) wordt per 2 februari in overeenstemming gebracht met de Europese regelgeving. Details volgen in de Kamerbrief, deze wordt zodra gereed hier gepubliceerd.

Aanpassing KNV-vervoersprotocollen voor dagbesteding
Eerder hebben wij u geïnformeerd over de aanpassing van de richtlijn van het RIVM voor vervoer naar dagbesteding. Daarin wordt geadviseerd om (opnieuw) te werken met een bezetting van 2/3. Daarom heeft de KNV per 20 januari haar vervoersprotocollen geactualiseerd.

Compensatieregeling Zvw 2021
Na uitgebreid en indringend overleg met ActiZ zal ZN deze week de definitieve compensatieregeling voor de wijkverpleging, Elv en Grz 2021 bekend maken. Mede op aandringen van ActiZ en heeft ZN gezocht naar een realistische en uitvoerbare regeling. Daarbij is ZN zover gegaan dat de NZa vraagtekens zet bij de onderbouwing van het gekozen normatieve meerkostenpercentage voor aanbieders tot 10 mln euro. Achteraf zal dit percentage daarom alsnog vergeleken worden met de ex-post afrekening voor grote organisaties; bij significante afwijking volgt wellicht nog nader onderzoek, maar dat zal geen gevolgen hebben voor het percentage meerkosten dat zorgorganisaties ontvangen. Dit risico neemt ZN.

De uitkomsten zijn als volgt:

• Covid-units worden ex-post afgerekend (ongewijzigd en loopt t/m Q1 2022 of zoveel langer als nodig);

• De continuïteitsbijdrage van 83% voor eerstelijnsverblijf en Grz loopt van januari t/m december 2021 (de afspraak uit juni is dus verlengd tot eind 2021);

• De meerkostenvergoeding voor organisaties boven de €10 mln Zvw-omzet is een ex-post afrekening (gelijk aan 2020). Onderdeel hiervan zijn nu ook de kosten voor testen en vaccinatie alsmede de opbouw van extra verlofuren en de inzet van extra personeel vanwege hoog verzuim door corona;

• De meerkostenvergoeding voor organisaties onder de €10 mln Zvw-omzet is een ex-ante (normatieve) vergoeding, ter hoogte van ongeveer 2,7% van de omzet 2021 (met daarboven een standaard 0,3% voor omzetderving wijkverpleging); deze is opgebouwd uit meerkostenvergoeding, extra verlof en inzet personeel en een klein deel continuïteitsbijdrage;

• De (verlies)compensatieregeling voor wijkverpleging is toegankelijk voor zorgorganisaties met een omzet boven de €10 mln Zvw. Indien de Zvw minder dan 50% van de totale omzet betreft, kan gekeken worden naar enkel het Zvw resultaat mits dat in een ‘bijlage bij de jaarrekening’ inzichtelijk gemaakt kan worden.

Op het laatste onderdeel -(verlies)compensatie wijkverpleging-, wijkt de regeling af van de brief die in juni door ZN is verstuurd voor de afspraken 1e helft 2021. De reikwijdte is nu beperkt tot organisaties boven de €10 mln Zvw omzet (in plaats van €3 mln). ZN heeft hiertoe na overleg met ActiZ besloten omdat de meerkostenvergoeding fors ruimer is geworden dan die in 2020 (0,8%) en om de administratieve lasten te beperken. In de afweging zijn op aandringen van ActiZ betrokken: de fors hogere ex-ante vergoeding, het feit dat nadrukkelijk rekening is gehouden met de gevolgen van het hoge verzuim, de eenvoud in uitvoering, snelheid van betaling en de mogelijkheid om voor veel zorgorganisaties het Wlz resultaat buiten de verliescompensatie wijkverpleging te kunnen houden. ActiZ bespreekt momenteel de planning en uitvoering van het ex post afrekenproces met ZN, mede vanwege de ervaringen met dit proces over 2020.

De brief van ZN en de uitwerking in de regeling volgen zo spoedig mogelijk. ZN kent de urgentie vanwege de jaarrekening over 2021 in overleg met uw accountant.

Compensatieregelingen Covid 2022

Wlz meerkosten
Naar verwachting zal de NZa begin februari een Wlz-meerkostenregeling voor 2022 vaststellen. Eerder zijn al vier categorieën van meerkosten genoemd die onder deze regeling zullen vallen: extra kosten van beschermingsmiddelen; extra kosten vaccineren van bewoners en/of medewerkers; extra kosten bij (het vervoer naar) de dagbesteding en de kosten van vervangend personeel bij uitzonderlijk hoog verzuim. Onlangs heeft VWS laten weten ook het beschikbaar stellen van zelftesten aan zorgpersoneel op te nemen in de meerkostenregelingen voor de Wlz en het sociaal domein. ActiZ pleit nog nadrukkelijk voor het vergoeden van eigen PCR-teststraten en dergelijke maar dat is nog niet definitief toegezegd.

Wlz leegstand/omzetderving
We zien dat op steeds meer plaatsen de leegstand/omzetderving in de verpleeghuiszorg weer problematische vormen aanneemt. De grote personeelsschaarste als gevolg van verzuim en quarantaine is daarvan een belangrijke oorzaak; naast besmettingen op de locaties en verminderde instroom. Vanwege deze ontwikkelingen pleiten wij er bij het ministerie van VWS voor om op korte termijn maatwerkondersteuning mogelijk te maken in dit soort situaties.

Zvw compensatieregelingen
Behalve de regeling voor tijdelijke Covid-bedden zijn er nog geen regelingen afgesproken voor de Zvw zorg in onze sector. Mogelijk hebt u daar al wel rekening mee gehouden in de contractering. Hoewel zorgverzekeraars, NZa en het ministerie van VWS tot voor kort 2022 leken te beschouwen als normaal jaar (qua kosten) start binnenkort alsnog nader overleg tussen ActiZ en ZN over de meerkosten Zvw in 2022. ActiZ lobbyt daarnaast bij VWS voor verruiming van de regeling vanwege het hoge (ziekte)verzuim die naast meerkosten ook kan leiden tot omzetverlies.

Meerkostenregeling sociaal domein
De VNG heeft met het Rijk afspraken gemaakt over de vergoeding van de corona-meerkosten binnen de Jeugdwet en Wmo voor 2022. De afspraken gelden in principe voor heel 2022 met dien verstande dat er wel RIVM-richtlijnen van toepassing moeten zijn en/of kabinetsmaatregelen. De uitwerking is inhoudelijk grotendeels gelijk aan 2021 en te vinden op de site van de VNG (onder ‘uitwerking meerkosten Jeugdwet en Wmo 2022’). Belangrijkste wijzigingen zijn dat zelftesten voor zorgpersoneel en vaccinatiekosten medewerkers/cliënten nu onder de regeling vallen. Voor alle duidelijkheid wijst ActiZ erop dat hogere kostprijs bij dagbesteding vanwege kleinere groepsgrootte (bij gelijke kosten) onder meerkosten valt (zoals ook al in 2021). Het ketenbureau ISD zal voor het jaar 2022 het format waarmee meerkosten geregistreerd kunnen worden actualiseren. 

Compensatieregelingen 2021, informatie en webinar

• Op 10 februari van 12.30 tot 14.00 uur houdt Fizi samen met ActiZ een webinar over ‘compensatieregelingen en jaarrekening’. Meer informatie en aanmelden op de website van Fizi.

•
Op 15 februari van 14.00 tot 15.00 uur houden Fizi en ActiZ een digitaal spreekuur voor uw vragen over de regelingen die niet volledig beantwoord konden worden in het webinar en/of meer toelichting behoeven (gericht aanschrijven van de deelnemers aan webinar 10 februari).

Bijlage bij de jaarrekening en verantwoordingsmodellen AAG
Voor de ex-post afrekening van meerkosten en/of Covid-units 2021, kunt u gebruik maken van de verantwoordingsmodellen die AAG heeft ontwikkeld. Ze zijn nagenoeg gelijk aan de modellen voor 2020. Zodra ze beschikbaar zijn, zullen we u hierover informeren.

Indien u gebruik wilt maken van de compensatieregeling voor verlies in de wijkverpleging (omdat u -ondanks alle Covid-compensaties- verlies op de Zvw heeft) en u het Zvw resultaat daarom separaat in beeld wilt brengen, kunt u gebruik maken van de ‘bijlage bij de jaarrekening’. Deze bijlage dient om het Zvw resultaat in beeld te brengen, zodat het meegenomen kan worden in de accountantscontrole op de jaarrekening (de bijlage moet ‘verenigbaar met de jaarrekening’ zijn). Die bijlage heeft u nodig om het gesprek met de zorgverzekeraar te voeren over deze compensatieregeling en om inzichtelijk te maken hoe u het te compenseren bedrag bepaald hebt. Ook deze komt binnenkort beschikbaar.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Fase 2D ingetrokken

Het aantal Covid-patiënten in de ziekenhuizen daalt en volgens de prognoses zal dit aantal voor de korte termijn nog verder dalen. Door deze ontwikkelingen heeft de minister fase 2D per direct ingetrokken. Er is nu sprake van fase 2C, waarbij ziekenhuizen ook inhaalzorg mogen leveren, mogelijk met impact voor GRZ en wijkverpleging. Uw regionaal overleg is daarbij opnieuw essentieel! Het landelijke Joint Coalition overleg, ter voorbereiding op fase 3, is voorlopig opgeschort en wordt weer geactiveerd als enige partij daar aanleiding toe ziet.

Persconferentie–quarantaine en isolatie 

Het kabinet meldde in de persconferentie van afgelopen vrijdag onder andere dat de regels voor quarantaine aangepast worden. Na nauw contact met een besmet persoon of besmette huisgenoot is men uitgezonderd van quarantaine wanneer men langer dan 1 week geleden een boostervaccin heeft gehad of wanneer men korter dan 8 weken geleden positief getest is, mits men geen klachten heeft.

De uitwerking voor zorgprofessionals is nog niet gereed en volgt uiterlijk 21 januari 2022. Het RIVM werkt op dit moment aan de uitwerking in het beleid rondom testen en inzet zorgmedewerkers buiten het ziekenhuis. Het eerder gepubliceerde afwegingskader ter ondersteuning van besluitvorming door zorgorganisaties bij ernstig bedreigde zorgcontinuïteit blijft hier onderdeel van uitmaken. Verenso werkt op dit moment aan een nieuw behandeladvies waarin de quarantaineregels ook aangepast worden voor bewoners van verpleeghuizen. Komende week worden de nieuwe versies verwacht.

Korte termijn scenario’s–omikron

Onderzoeksbureau IG&H werkt in opdracht van het ministerie van VWS aan kortetermijnscenario’s zorgcapaciteit in verband met de omikron-variant. Inmiddels zijn de uitkomsten van het onderzoek gedeeld, het doel van het rapport is om te komen tot aanbevelingen voor aanscherping en aanvulling van de plannen en overige voorbereidingen voor fase 3. Met de zorgsectoren zijn opgestelde plannen en voorbereidingen voor fase 3 getoetst aan een aantal mogelijke scenario’s. Er wordt geconcludeerd dat er veel goede plannen zijn voorbereid om fase 3 zo lang mogelijk uit te stellen en te kunnen handelen op het moment dat we toch een fase 3 situatie bereiken.

Aanvullend daarop zijn er toch een aantal aanbevelingen opgesteld door de onderzoekers voor onder anderen de VVT, maar ook de ziekenhuizen en de huisartsenzorg in ROAZ verband. Zo geven de onderzoekers aan dat een transparant landelijk overzicht van de situatie/capaciteit per regio ontbreekt, dat meer coördinatie in de wijkverpleging kan helpen om kleinere instellingen beter in beeld te krijgen en dat de ketensamenwerking nog beter kan. Tot slot wordt de verkenning van grootschalige ‘wijkverpleging-hotels’ bepleit, waar dat regionaal past en helpt. ActiZ heeft meegewerkt aan het advies maar heeft daarbij sterk benadrukt dat nut, noodzaak en wenselijkheid van de aanbevelingen sterk regionaal kunnen verschillen.

Boostervaccinatie bewoners

Vanuit leden hebben we als ActiZ inmiddels de indruk dat het vaccinatietraject voor bewoners, ook bij organisaties zonder eigen medische dienst, voorspoedig verloopt of verlopen is. Wel zijn er de nodige aanbevelingen voor de aanpak van eventuele volgende boosterrondes. Mocht u op dit moment toch nog knelpunten ervaren, laat het ons dan aub weten via corona-vragen@actiz.nl 

Financiële Covid-regelingen Zvw

Meerkostenregeling Zvw 2021

Na lang puzzelen en onderhandelen heeft ZN vorige week het naar ActiZ-opvatting best haalbare voorstel voor de meerkostenregeling 2021 gedaan. De regeling kent een ex-ante vergoeding waarin aanvullend rekening wordt gehouden met ‘vervanging’ bij ziekte’ voor kleinere aanbieders en een volledig ex-post aanpak (waar ‘vervanging bij ziekte’ ook in zit) voor grote aanbieders. Op dit moment wordt dit voorstel getoetst door de NZa en we verwachten dat ZN de regeling volgende week met u zal delen, alsdan informeren we u uiteraard nader.

Covid-units Zvw: wijzigingen per 2022

De regeling voor de bekostiging van tijdelijke covidbedden van 2021 loopt door t/m in elk geval het eerste kwartaal 2022 en als de situatie daar om vraagt, na besluitvorming door ActizZ, GGD GHOR en ZN, t/m het tweede kwartaal 2022. Dat wil zeggen dat voor de geleverde zorg een rekentarief (€507) gedeclareerd kan worden en de definitieve afrekening ex-post plaatsvindt op de daadwerkelijke kosten. Twee technische wijzigingen per 1-1-2022 worden onderstaand toegelicht. ZN en ActiZ zijn inmiddels in gesprek over eventuele bekostiging vanaf medio 2022.

Technische wijzigingen per 1-1-2022:

• De declaratiecode wijzigt wel van A0012 naar A0018 omdat deze zorg per 2022 onder het eigen risico van de verzekerde valt (zie: vektisprestatiecodelijst Eerstelijnsverblijf).

• Controle op samenloop met de Wlz ; d.w.z. dat als Wlz-cliënten uit de thuissituatie opgenomen worden, deze in principe hun indicatie behouden en de zorg als Wlz zorg kan worden gedeclareerd. Deze Wlz declaraties worden in de ex post afrekening van de Covid-units opgevoerd als opbrengsten, naast de A0018 (zie: ZN documenten over samenloop controle – m.n. het vierde document).

Uw vragen kunt u blijven richten aan corona-vragen@actiz.nl of aan de u bekende contactpersonen.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Persconferentie vrijdag 14 januari a.s. 
Aanstaande vrijdag is er weer een persconferentie gepland. Er is aan het OMT een advies gevraagd voor de richtlijnen rondom inzet en testbeleid van zorgmedewerkers buiten het ziekenhuis, vooral betreffende de quarantainemaatregelen in het licht van de snel oplopende besmettingen. Vandaag komt het OMT bijeen en het advies zal vrijdag meegenomen worden in de persconferentie.

Aanpassing advies mondneusmaskers publiek
Het kabinet heeft het OMT advies wat betreft de mondneusmaskers overgenomen. De mondneusmaskers van stof worden niet meer geadviseerd. In plaats daarvan moeten op drukke plekken -ook buiten- medische mondneusmaskers (minstens type II) gebruikt worden. Ook is het advies de mondneusmaskers op te houden als iemand in een publieke binnenruimte zit. De Handreiking voor bezoek en sociaal contact in verpleeghuizen speelt op deze aanpassingen in door aan te geven dat landelijk beleid en advies gevolgd moet worden. De gemeenschappelijke ontmoetingsruimten in verpleeghuizen zijn weliswaar geen publieke ruimte, het ook hier ophouden van mondneusmaskers tijdens het zitten verkleint de kans op transmissie van het virus. 

Mondkapjes via LCH 
In een Kamerbrief (24 december 2021) heeft oud-minister Hugo de Jonge geschreven dat het tijdelijk mogelijk is om maskers via het LCH te bestellen tegen een gereduceerd tarief. De maskers kunnen via de gebruikelijke LCH-procedures besteld worden via www.lchulpmiddelen.nl. Het is mogelijk om deze hulpmiddelen te bestellen in de periode van 4 t/m 18 januari 2022.

Zorgmedewerkers moeten kunnen rekenen op de PBM die zij nodig hebben om hun werk veilig te kunnen doen. Zodoende is Intrakoop weer gevraagd om -gezien de oplopende besmettingen vanwege de omikron-variant- een inschatting te maken van het verbruik van PBM en de voorraden bij verschillende leveranciers. Bevoorrading blijft de komen de tijd ook voor u belangrijk. Het advies luidt om een werkvoorraad van 3 maanden beschikbaar te hebben.

Veegactie boostercampagne instellingen met medische dienst 
Voorlopig zal de bestelapplicatie SNPG iedere maandag open blijven staan voor nieuwe bestellingen van instellingen met een eigen medische dienst ten behoeve van eerste, tweede, derde of boostervaccinatie van bewoners. Mocht het aantal bestelmomenten teruggebracht worden, dan wordt u hier tijdig van op de hoogte gebracht via deze update.

Veegactie boostercampagne instellingen zonder medische dienst
De regionale GGD’en coördineren alle veegacties voor bewoners in instellingen zonder medische dienst. De instelling kan hier een beroep op doen via de huidige aanmeldprocedure. Dat kan door nieuw te vaccineren bewoners aan te melden via het online aanmeldformulier van de GGD, www.vaccinatie-instellingen.nl. Vervolgens neemt de regionale GGD contact op met de instelling voor het maken van een afspraak voor eerste, tweede, derde of boostervaccinaties.

Indien bewoners niet gevaccineerd/geboosterd konden worden op de afgesproken vaccinatiedatum, bijvoorbeeld in verband met ziekte of quarantaine, is het niet nodig om de bewoner(s) nogmaals aan te melden. De regionale GGD neemt dan opnieuw contact op voor het vaccineren van deze bewoner(s) op een later moment.

Onderzoek omikron-variant en druk op huisartsenzorg en wijkverpleging
Onderzoeksbureau IG&H heeft vanuit het ministerie van VWS de opdracht gekregen om te komen tot kortetermijnscenario’s zorgcapaciteit in verband met de omikron-variant. De opdracht bestaat uit: a) het opstellen van scenario’s voor de ontwikkeling van de zorgvraag door de omikron-variant en de consequenties hiervan alsook handelingsperspectief, b) het toetsen van bestaande plannen en overige voorbereidingen voor fase 3 en c) het komen tot aanbevelingen aan de minister voor aanscherping op de plannen voor fase 3.

Het onderzoek wordt aankomende vrijdag meegestuurd met de Kamerbrief over de stand van zaken Covid-19. In de volgende update delen we de aanbevelingen uit het onderzoek met betrekking tot de capaciteit in de keten, specifiek voor de zorg thuis en de verpleeghuiszorg.

Ondertussen neemt ActiZ ook deel aan een taskforce en expertteam om de zorgcapaciteit op het gebied van Covid-19 beter te organiseren. De taskforce kijkt naar de optimale inzet van zorgverleners en het expertteam naar de organisatie van de Covid-19 ziekenhuiszorg.

Covid-patiënten met zuurstofbehoefte 
De verwachting is dat er in de komende weken een forse toename komt van Covid-patiënten met een zuurstofbehoefte die thuis zorg nodig hebben. Dit geeft extra druk op de wijkverpleging, huisartsen en mantelzorgers vanwege thuismonitoring. Dit onderwerp blijft van belang voor uw regionaal overleg. Er is in principe voldoende zuurstofapparatuur voor thuisgebruik beschikbaar, omdat het ministerie VWS door de oprukkende omikronvariant extra concentratoren heeft aangeschaft.

Zonder boostervaccinatie wordt QR-code in Europa beperkt geldig
Vanaf 1 februari 2022 is het internationale coronareisbewijs alleen geldig wanneer iemand op tijd een boosterprik heeft gehad. Dit besluit is Europees genomen. Wanneer iemand geen boostervaccinatie heeft, verloopt het corona-reisbewijs negen maanden na de laatste vaccinatie. Als de booster voor 1 februari 2022 is gezet, maakt het niet uit hoeveel tijd er tussen de eerste (twee) prik(ken) en de booster zat. Het blijft daarnaast mogelijk om een internationale QR-code te krijgen op basis van een negatieve test of een herstelbewijs. Hoelang een coronacertificaat met booster geldig blijft, is nog niet besloten. Er is eerst meer onderzoek nodig om te bepalen in welke mate een eerste boosterprik op termijn beschermt tegen het coronavirus.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Coronabanen zijn tijdelijke banen waarmee zorgprofessionals worden ondersteund gedurende de coronacrisis.

Verlenging subsidie 2022

Het kabinet stelt in 2022 €45 miljoen beschikbaar voor een nieuwe periode van de subsidieregeling Coronabanen in de zorg. De nieuwe subsidieperiode loopt van 1 januari tot en met 30 juni 2022.

Door u nu vast over de regeling te informeren, kunt u alvast mensen  aannemen. Wij streven naar de publicatie van de hele regeling in het eerste kwartaal van 2022.

De voorwaarden en verplichtingen van de subsidieregeling voor 2022 blijven grotendeels hetzelfde als voor vorig jaar. De verlenging is wel aanleiding om bepaalde onderdelen te verbeteren. De onderstaande wijzigingen zijn onder voorbehoud.

• De coronabaan moet op of na 1 januari 2022 zijn gecreëerd. Het moet gaan om een nieuw contract van bepaalde tijd dat op of na 1 januari 2022 ingaat. Dit kan ook een werknemer zijn die eerder een coronabaan vervulde.
• De voorwaarde dat het contract voor minimaal 2 maanden en maximaal 6 maanden wordt aangegaan, vervalt (de subsidiabele periode blijft maximaal 6 maanden).
• In het contract moet worden opgenomen dat de aangevraagde subsidie voor begeleiding daadwerkelijk daaraan wordt besteed en ten goede komt aan de werknemer met een coronabaan.
• In het contract moet expliciet worden vermeld dat het gaat om een coronabaan die met de subsidieregeling tot stand is gekomen.
• Er kunnen niet meer coronabanen worden aangevraagd dan er werknemers binnen de organisatie zijn.
• Kan er geen AGB-, WTZi- of Wtza-registratie worden aangeleverd? Dan vragen wij om een bewijs van het zorgkantoor, de zorgverzekeraar of een gemeente.

Meer informatie over bijvoorbeeld het tijdvak waarin aanvragen kunnen worden ingediend, volgt in januari 2022. De overige regels veranderen niet.

Voor wie

Alle zorgaanbieders die vallen onder de definitie in artikel 1 van de subsidieregeling Coronabanen in de zorg kunnen de subsidie aanvragen. Dit kan alleen voor het invullen van één van deze ondersteunende functies:

• Coronabaan gastvrouw
• Coronabaan zorgassistent/zorgbuddy
• Coronabaan ADL–ondersteuner
• Coronabaan welzijnsassistent
• Coronabaan zorgmedewerker
• Coronabaan ondersteuner veiligheid

Belangrijke voorwaarden

1. Maximaal 6 maanden
   U kunt in totaal maximaal 6 maanden subsidie per medewerker aanvragen.
2. Minimaal 20 uur per week
   In het contract wordt vastgelegd dat de arbeidsduur in ieder geval gemiddeld 20 uur per week bedraagt.
3. Directe link coronacrisis
   De medewerkers zijn bovenformatief. Hun werkzaamheden hebben een directe link met de gevolgen van de coronacrisis voor de zorg.
4. Niet twee keer subsidie voor één functie
   De functies mogen niet ook op een andere manier bekostigd worden. Bijvoorbeeld door een andere subsidieregeling. 
5. AGB-registratie
   Na het indienen van uw aanvraag wordt uw organisatie gecontroleerd op een geldige AGB-code en WTZi-toelating/WTZa-toelatingsvergunning met behulp van het KvK-nummer. Heeft u geen AGB-code? Dan controleren wij of u een WTZi-toelating of WTZa-toelatingsvergunning heeft. Heeft u ook geen WTZi-toelating of WTZa-toelatingsvergunning? Dan vragen wij aanvullende bewijsstukken op waarmee u kunt aantonen dat u een zorgaanbieder bent.

Hoogte subsidie en budget

De maximale subsidiebedragen liggen op 120% van het wettelijk minimumloon en betreffen onder andere de onregelmatigheidstoeslag, eindejaarsuitkering, vakantiegeld, pensioen- en sociale zekerheidslasten en de transitievergoeding. Het maximale subsidiebedrag per fte coronabaan bedraagt €25.440.

Daarnaast is er een vergoeding van maximaal 20% van de loonkosten voor de begeleiding van de tijdelijke werknemers.

Voorschot

Na verlening van de subsidie, ontvangen zorgaanbieders een voorschot van 100%. 

Verdeling

Het beschikbare bedrag voor het aanvraagtijdvak (€45 miljoen) wordt evenredig verdeeld over de complete aanvragen.

Subsidie verantwoorden

Subsidies tot €25.000

Subsidies tot €25.000 worden ambtshalve vastgesteld. Er kan een steekproef uitgevoerd worden voor de vaststelling van de subsidie. In de steekproef kan gevraagd worden naar arbeidsovereenkomsten, loonstroken, inzage te verlenen in de loonadministratie en facturen voor begeleiding. De steekproef wordt in 2023 gehouden.

Subsidies tussen €25.000 en €125.000

Voor een subsidie tussen €25.000 en €125.000 toont u aan de hand van een verklaring inzake werkelijke kosten aan dat de activiteiten zijn uitgevoerd en dat is voldaan aan subsidieverplichtingen. Er kan een steekproef worden uitgevoerd voor de controle van de verklaring inzake werkelijke kosten. De steekproef wordt in 2023 gehouden.

Subsidies vanaf €125.000

Voor een subsidie van €125.000 of meer legt u verantwoording af aan de hand van een bijlage bij de jaarrekening. Hierbij moet een verklaring van een accountant worden bijgevoegd, opgesteld volgens het accountantsprotocol.

Meldingsplicht bij afwijken van de aanvraag

Het kan voorkomen dat een activiteit niet, niet op tijd of niet volledig kan worden uitgevoerd. Hiervan moet u een schriftelijke melding maken. Dit doet u tijdens de subsidieperiode. Ook maakt u een melding als u niet aan alle verplichtingen uit de verleningsbrief kunt voldoen of als u te maken heeft met onvoorziene omstandigheden die gevolgen kunnen hebben voor de subsidie.

Hoe maakt u een melding?

1. Stuur een e-mail en geef hierin aan wat voor melding u wilt maken.
2. Leg uit of dit invloed heeft op periode 1 of periode 2.
3. Indien nodig ontvangt u een link van ons waarin u de gegevens van uw originele aanvraag kunt aanpassen.

Let op: als u niet voldoet aan de meldplicht bestaat de mogelijkheid dat uw subsidie wordt verlaagd.

Meer informatie

Meer weten? Alle informatie vindt u in de:

• Subsidieregeling coronabanen in de zorg 
• Nieuwe Subsidieregeling coronabanen in de zorg (met wijzigingen – 7 juni 2021)

In het eerste kwartaal van 2022 volgt aanvullende informatie en publicatie van de regeling. Alle informatie over deze regeling zullen wij op deze pagina publiceren. Deze informatie is onder voorbehoud van publicatie van de definitieve regeling.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Gevolgen lockdown voor VVT
Het kabinet heeft zaterdagavond geen maatregelen afgekondigd die specifiek gericht zijn op de VVT. Wel hebben de nieuwe landelijke maatregelen uiteraard impact op uw cliënten en hun naasten, uw medewerkers en u. Bezoek en contact in verpleeghuizen kunt u organiseren volgens de landelijke geldende adviezen (ontvang maximaal twee personen per dag en houd 1,5 meter afstand van mensen buiten het eigen huishouden). De handreiking bezoek en sociaal contact van de sector blijft het uitgangspunt om bezoek veilig en verantwoord te organiseren.

Voor de sector blijven onderstaande relevante uitzonderingen op de lockdown van toepassing:

• Locaties waar contactberoepen ten behoeve van zorg worden uitgeoefend;

• Locaties waar georganiseerde dagbesteding en opvang plaatsvindt voor kwetsbare groepen, uitsluitend voor die functie;

• Winkels voor zorg- en welzijnshulpmiddelen.

Bestaande uitzonderingen op sluiting voor specifieke eet- en drinkgelegenheden:

• In een uitvaartcentrum of in een andere locatie waar een plechtigheid plaatsvindt ten behoeve van een uitvaart;

• In zorglocaties voor cliënten en bezoekers van cliënten;

• Binnen een locatie waar georganiseerde dagbesteding en opvang plaatsvindt voor kwetsbare groepen cliënten.

Herziene richtlijn vervoer naar dagbesteding
RIVM heeft een nieuw advies uitgebracht over het groepsvervoer van ouderen en mensen met een verstandelijke beperking. Geadviseerd wordt om (opnieuw) te werken met een bezetting van 2/3, waarbij het uitgangspunt is dat er per bank twee mensen kunnen plaatsnemen met een lege stoel tussen hen in. Hierbij zit er geen passagier naast de chauffeur. De chauffeur en passagiers dragen een medisch mondneusmasker. Voor personen die vanwege hun beperking niet in staat zijn een mondneusmasker te dragen, blijven de geldende uitzonderingen van toepassing.

Opnieuw geld voor Coronabanen en Nationale Zorgklas
In 2022 wordt opnieuw geld beschikbaar gesteld voor de subsidieregelingen Coronabanen in de zorg en de Nationale Zorgklas. Dat liet het demissionaire kabinet weten in een Kamerbrief. Het gaat om € 47,5 miljoen, bedoeld om meer mensen in te kunnen zetten in de zorg en zo zorgprofessionals te ontlasten. Het kabinet stelt de middelen beschikbaar vanwege de aanhoudende druk op de zorg en de onzekerheid over de effecten van de omikronvariant op de zorg. Meer informatie over dit nieuws staat in de Mijn ActiZ-omgeving.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Persconferentie en aanvullende maatregelen 14 december
De zorgen rond de nieuwe Omikron-variant stonden centraal in de persconferentie van het kabinet gisteren. De bestaande maatregelen rond de avondsluiting worden verlengd en nog iets uitgebreid, de kerstvakantie voor basisschoolleerlingen wordt opgerekt waarbij noodopvang voor kinderen van mensen in cruciale beroepen opnieuw beschikbaar blijft. De boostervaccinatie wordt versneld: elke 18-plusser moet uiterlijk in de tweede helft van januari een vaccinatie aangeboden hebben gekregen en dat kan al 3 maanden na de laatste vaccinatie of aangetoonde besmetting. De versnelling krijgt mede invulling doordat veel huisartsen alsnog meehelpen. Ook moeten Nederlanders zich volgens het kabinet de komende jaren instellen op andere winters dan voorheen, om juist in deze periode besmettingen zo veel als mogelijk te voorkomen.

Over de maatregelen werd vanmiddag in de Tweede Kamer gedebatteerd. ActiZ heeft Kamerleden nadrukkelijk gevraagd om extra aandacht voor de toenemende druk op de thuiszorg en verpleeghuizen. Expliciet is gevraagd om richting publiek uit te dragen dat de maatregelen echt noodzakelijk zijn en om begrip voor eventuele maatregelen die onze sector zelf moet nemen rond tijdelijke afschaling van zorg en beperkingen qua bezoek.

Covidbeleid langere termijn
Het kabinet werkt aan strategieën voor de langere termijn hoe om te gaan met het coronavirus, mede op aandringen van de zorgbranches. Hiervoor worden meerdere taskforces ingesteld waarin vanuit de sector cq ActiZ wordt deelgenomen. Op dit moment betreft het concentratie van Covidzorg, bevorderen beschikbaarheid/ inzetbaarheid van zorgmedewerkers en de impact van nieuwe varianten. Mogelijk volgt nog de aanpak voor structurele vaccinatie. Vanzelfsprekend zijn we enthousiast over het vooruitdenken maar we hebben wel aangegeven dat een en ander in schril contrast staat tot de zeer beperkte aandacht voor de ouderenzorg in het coalitieakkoord waarover we de komende dagen intern en extern nadrukkelijk zullen berichten.

Testbeleid en inzet zorgprofessionals VVT
Het RIVM heeft een afwegingskader toegevoegd aan de richtlijn testen en inzet medewerkers. Dat kader kan helpen bij uw bestuurlijke overwegingen als u moet afwijken van de uitgangspunten van het RIVM bij ernstige bedreigde zorgcontinuïteit. Eerder heeft de IGJ al laten weten ruimte en vertrouwen te geven voor weloverwogen en noodzakelijk afwijken van wat gebruikelijk is.

Boostervaccinatie medewerkers 
In veel regio’s worden zorgmedewerkers inmiddels gevaccineerd, uiterlijk deze week starten immers alle GGD’en met de boostervaccinaties voor zorgmedewerkers. Naar wij begrijpen is de boostercampagne bij de meeste zorgorganisaties in volle gang. U kunt nog steeds nieuwe codes aanvragen met een inlog die u krijgt via het RIVM. Nadat u het aantal hebt doorgegeven ontvangt u de codes binnen enkele werkdagen. Met die code kunnen medewerkers hun afspraak plannen (tenzij u regionaal anders hebt afgesproken). Als u problemen ervaart met het ontvangen van de codes meld dat dan direct.

De algehele versnelling van de boosteraanpak heeft ook gevolgen voor de voorrangsroute voor zorgmedewerkers, de werkinstructie is daarop aangepast. Ook de uitnodigingsbrief die u samen met de codes ontvangt, is conform aangepast. Als uw medewerkers bij het maken van een afspraak de melding krijgen dat de unieke code is verlopen, dan moet de code alsnog werken als er na een korte tijd opnieuw wordt aangemeld. Lukt het niet, gebruik dan een nieuwe code of mail het RIVM.

Zuurstoftekort
De dreiging van tekort aan zuurstof en met name aan zuurstofconcentratoren voor thuisgebruik, lijkt inmiddels een stuk kleiner. Het gebruik neemt iets af en mede onder druk van ActiZ zijn er met hulp van het ministerie van VWS veel extra apparaten beschikbaar gekomen. Desondanks blijft het mede vanwege de oprukkende Omikron-variant van belang voor uw regionale overleg.

Geldigheid coronapas voor reizen binnen EU
In Europees verband is besloten om de coronapas vanaf 1 februari 2022 te laten verlopen, wanneer de eerste vaccinaties niet binnen negen maanden gevolgd zijn door een booster. Zorgmedewerkers en cliënten in de VVT moeten dan vóór 1 februari 2022 geboosterd zijn. Mocht dat niet het geval zijn, dan heeft de medewerker en/of de client een negatieve testuitslag nodig om te reizen binnen de EU. Binnen Nederland blijft het vaccinatiebewijs wel geldig. Gezien de boosterplanning zou dit geen problemen moeten geven. Duidelijkheid over wat na deze booster gaat gelden -bijvoorbeeld voor de zomer 2022- volgt spoedig.

Financiële Covid-regelingen
Meerkosten 2022
Het ministerie van VWS heeft in een brief aan de Tweede Kamer aangegeven dat er ook voor 2022 een compensatie is van meerkosten als gevolg van Covid, uitwerking volgt zo spoedig mogelijk in 2022. Daarin is expliciet opgenomen dat er géén compensatie is voor doorlopende kosten in geval van omzetverlies. ActiZ blijft daar uiteraard wel op aandringen – onder andere als input voor het coronadebat vandaag – zeker als het gaat om verblijfsituaties.

Covid-units 2022
De huidige regeling voor tijdelijke beschikbaarheid en gebruik van tijdelijke Covid-bedden loopt in elk geval door in Q1 en zo nodig ook in Q2 2022.

Covid-regeling Zvw 2021
Over de totale Zvw-compensatieregeling voor 2021 hopen we u binnenkort nader te berichten. De regeling voor continuïteitsbijdrage loopt in elk geval heel 2021 door, mits dat niet leidt tot overcompensatie. Voor de meerkostenregeling wordt nu gewerkt aan eenvoudige onderbouwing en verantwoording, daarbij is naast Zorgverzekeraars Nederland ook de NZa betrokken.

Overige informatie Covid-compensatie 
In deze overzichtsartikelen vindt u steeds alle definitieve Covid-compensatieregelingen voor WLz, Zvw en Wmo. Vragen over de regelingen kunt u richten aan Lenard Markus of Marc van Eck.

Al uw coronavragen kunt u richten aan corona-vragen@actiz.nl.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Boostervaccinatie
Afgelopen vrijdag (3 december 2021) hebben we met u de aanmeldlink gedeeld voor de boostervaccinatie van zorgmedewerkers. Nadat u zich via deze link bij het RIVM heeft gemeld, ontving u een bericht dat het tot 5 werkdagen kan duren voordat u het aantal zorgmedewerkers voor vaccinatie kan doorgeven.

Vandaag hebben wij van het RIVM bevestigd gekregen dat de zorgorganisaties die zich afgelopen weekend nog hebben aangemeld inderdaad deze week bericht ontvangen voor het doorgeven van het aantal medewerkers. Deze zorgorganisaties ontvangen daarna direct de codes en uitnodigingsbrief voor zorgmedewerkers om een afspraak in te plannen.

Update uitvoeringsrichtlijn Covid-19 vaccinatie
De uitvoeringsrichtlijn Covid-19-vaccinatie 2021 is aangepast, in paragraaf 1.3 zijn de belangrijkste wijzigingen weergegeven. Alle actualiteiten over vaccinaties leest in de vaccinatienieuwsbrieven van het RIVM.

Zuurstofapparaten voor thuisgebruik
Door de snelgroeiende toestroom van Covid-patiënten met een zuurstofbehoefte, dreigt er een tijdelijk tekort aan beschikbare zuurstofapparaten (concentrators) voor thuisgebruik. Bij gelijkblijvende omstandigheden verwachten zuurstofleveranciers rond kerst mogelijk een tekort aan apparatuur te hebben. Het ministerie van VWS heeft nog een beperkte noodvoorraad waar nu een beroep op gedaan wordt. Het bespreken van het dreigend tekort in uw regio en ROAZ verband is essentieel. In ROAZ verband wordt mogelijk ook de optie van concentratie van cliënten in uw locaties of in ziekenhuizen. In landelijk overleg is nadrukkelijk aangegeven dat deze optie slechts zeer beperkt en erg lokaal ruimte kan bieden.

KNMG publiceert nieuw Covid-19 platform 
Het KNMG heeft een platform gelanceerd met alle wetenschappelijke informatie van en voor artsen over het coronavirus. De website haalt haar informatie uit richtlijnen en bronnen van medisch wetenschappelijke verenigingen en organisaties zoals Thuisarts en het RIVM.

Kamerbrief taakdelegatie
In dit recent met u gedeelde bericht de IGJ over taakdelegatie, concretiseerde ruimte en vertrouwen om afwijkende keuzes te maken als die nodig blijken. Komende week wordt onder andere over dit thema een Kamerbrief verwacht.

Regeling cohortbedden verlengd 
In overleg met ActiZ en GGD GHOR heeft ZN besloten de afspraken omtrent cohortbedden -zoals deze in 2021 gelden- te verlengen in elk geval tot en met het eerste kwartaal van 2022 of langer als dat nodig is. Concreet betekent dat het volgende:

• Het ‘rekentarief ligdag’ wordt gecontinueerd. In plaats van de prestatie A0012 zal de prestatie A0018 gebruikt gaan worden, omdat in 2022 het eigen risico geldt en er wellicht controle zal zijn op samenloop Wlz.

• Achteraf vindt nacalculatie plaats, zodat op basis van de daadwerkelijke kosten wordt afgerekend.

Voor het organiseren van de zorg, gelden de volgende uitgangspunten:

• De zorg wordt zoveel mogelijk georganiseerd binnen de reguliere capaciteit. Er worden landelijk geen afspraken gemaakt over een minimum aantal beschikbare bedden.

• Elk ROAZ/RONAZ stelt een scenario op om binnen 72 uur te kunnen opschalen; het opschalen gebeurt op basis van wat naar het oordeel van het ROAZ/RONAZ noodzakelijk is en waar mogelijk in kleine stappen (aantallen) om onnodige leegstand te voorkomen. Het gaat om beschikbare bedden waar ook het personeel voor ingezet kan worden.

• Het ROAZ/RONAZ wijst aan welke zorgaanbieders cohortzorg leveren; zorgverzekeraars bieden deze zorgaanbieders een addendum op het contract aan.

• Het ROAZ/RONAZ monitort de capaciteit en hoeveel daarvan bezet is en maakt als de bezetting afneemt afspraken over afschalen.

ActiZ, NZa, VWS en ZN gaan in afstemming met elkaar werken aan structurele bekostiging voor deze vorm van Covid-zorg die vanaf juli 2022 beschikbaar zou moeten zijn.

Eventuele vragen kunt richten aan corona-vragen@actiz.nl

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

In de zojuist verstuurde update 149 zit een storende fout.

ALs u klinkt op het Aanmeldformulier voor zorgorganisaties kunt in tegenstelling tot hetgeen in update 149 staat niet direct het aantal medewerkers aangeven. Na aanmelding krijgt u bericht van het RIVM en kunt u inloggen om alsnog het aantal medewerkers waarvoor u een code nodig hebt aan te geven.

Met excuses voor het ongemak.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Boostervaccinatie medewerkers door GGD
Zoals in eerdere updates gemeld, is er naast de mogelijkheden om zelf uw medewerkers te vaccineren ook veel ruimte om regionale afspraken met uw GGD te maken. Als dat in uw regio nog niet is gelukt dan gaat nu de landelijke aanpak boostervaccinatie medewerkers van start. De eerste stap daarin is dat u zich als zorgorganisatie meldt bij het RIVM middels dit Aanmeldformulier voor zorgorganisaties, daarbij geeft u direct het aantal medewerkers met cliëntcontact door dat u gaat uitnodigen voor de booster. Vervolgens ontvangt u per email het gevraagde aantal unieke codes en de model-uitnodigingsbrief waarmee u uw medewerkers kunt uitnodigen. De fast-lane voor de booster voor medewerkers in de zorg gaat volgende week live. Met de code kan de medewerker zich aanmelden op de fast-lane. De GGD nodigt uw medewerkers vervolgens zo spoedig mogelijk uit op basis van beschikbare prikcapaciteit, start vaccinatie vanaf half december.

Wellicht ten overvloede, u kunt ook ZZP’ers, uitzendkrachten, stagiaires en anderen aan uw organisatie verbonden medewerkers met cliëntcontact uitnodigen. Tussen de laatste vaccinatie en de booster moet minstens 6 maanden zitten. Hier vindt u de volledige werkwijze voor de boostervaccinatie van medewerkers met cliëntcontact.

Samenwerking met apotheken 
Begin dit jaar hebben zorgorganisaties voor de vaccinatie van hun bewoners een beroep gedaan op apothekers. Zij hebben toegezien op het bewaken van de ‘cold chain’ en het veilig en zo doelmatig mogelijk voor toediening gereed maken van de Pfizer-vaccins. Over deze inzet van apothekers en de vergoeding hiervoor zijn opnieuw afspraken gemaakt door het ministerie van VWS en de KNMP voor de boosteraanpak. Neem voor hulp desgewenst contact op met uw apotheker.   

Inzet van zelftesten  
Het OMT adviseert om zelftesten in de toekomst breder in te gaan zetten voor personen met milde klachten. Dit heeft het kabinet overgenomen. Op dit moment wordt deze wijziging en de afweging wat dat betekent voor zorgmedewerkers verwerkt door het RIVM. De verwachting is dat deze richtlijn volgende week geactualiseerd en gepubliceerd is. Tot de publicatie van de geactualiseerde richtlijn blijven de huidige uitgangspunten testbeleid en inzet zorgmedewerkers van toepassing.  

Nationale Zorgreserve
Nu de druk in de VVT weer extreem hoog is, wilt u voor hulp tijdens de crisis wellicht opnieuw een beroep doen op de Nationale Zorgreserve (regionale community’s van niet-praktiserende zorgprofessionals bij wie het zorghart nooit gestopt is met kloppen, of zorgprofessionals met een nulurencontract). Zij beschikken dus altijd over een zorgdiploma en werkervaring in de zorg. Een hulpvraag kan via community@nationalezorgreserve.nl of 085-3038457.

Covid-compensatie Zvw en sociaal domein
ActiZ ontvangt veel signalen en vragen van leden m.b.t. de covid-compensatie voor de Wmo en Jeugdwet in 2021. Daarnaast zijn er veel vragen over de afwikkeling en moment van uitbetaling van de compensatie Zvw voor 2020. Over deze onderwerpen vindt u de meest actuele informatie in dit ledenbericht. Alle informatie over de regelingen vindt u in het bijgewerkte overzichtsartikel.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Boostervaccinatie medewerkers door GGD
De werkwijze voor de boostervaccinatie van medewerkers met cliëntcontact is inmiddels gepubliceerd door het RIVM. De eerste stap daarin is dat u zich als zorgorganisatie met een emailadres kenbaar maakt bij RIVM, de link waarmee u zich kunt melden bij het RIVM ontbreekt echter nog in de publicatie, die volgt later deze week! Om zo snel en zo gericht mogelijk te kunnen starten met het boosteren van de mensen het dichtst bij de kwetsbaren is het proces dan:

• In de loop van deze week (link volgt uiterlijk 3 december) meldt u zich als werkgever aan bij het RIVM waarbij u tevens uw aantal medewerkers met cliëntcontact doorgeeft.

• Vervolgens ontvangt u per email het gevraagde aantal unieke codes waarmee u uw medewerkers met een standaard uitnodigingsbrief (beschikbaar week 49) kunt uitnodigen.

• Met deze unieke code kan elke uitgenodigde medewerker zichzelf aanmelden bij een online portaal, wat tevens dient als ‘planlijst’.

• Medewerkers worden gefaseerd benaderd door de GGD om vanaf medio december de booster te krijgen.

• Boosteren kan vanaf 6 maanden na de laatste vaccinatie of Covid-infectie.

Om tempo te maken, nodigt de GGD overigens ook rechtstreeks zorgmedewerkers uit die als zodanig in hun bestand staan. Ook als u al uitgenodigd hebt voor uw interne vaccinatieprogramma, kunt u medewerkers uitnodigen om zich te melden bij de GGD, sommige medewerkers doen dat immers liever. Mogelijk ontvangen medewerkers dus meerdere uitnodigingen min of meer tegelijk. Wellicht ten overvloede, u kunt ook ZZPers, uitzendkrachten, stagiaires en anderen aan uw organisatie verbonden medewerkers met cliëntcontact uitnodigen.

GGD waarschuwt voor valse boosterprikmails 
Er doen valse e-mails de ronde uit naam van de GGD’en. In deze e-mails staat dat elke senior in Nederland verplicht een boosterprik krijgt. Wie op de link klikt om een afspraak te maken, komt uit bij een bankomgeving. Fraudeurs proberen senioren op deze manier geld afhandig te maken. Let op: een boosterprik is vrijwillig en gratis! GGD GHOR Nederland stuurt nooit uitnodigingen per e-mail.

Aandacht voor agressie
Zorgmedewerkers worden in toenemende mate geconfronteerd met (verbale) agressie en intimidatie op de werkvloer, mede als gevolg van coronamaatregelen. ActiZ vraagt hier met andere landelijke partijen aandacht voor bij de betrokken ministeries en bij het Veiligheidsberaad. Lokaal bent u over dergelijke problematiek ongetwijfeld steeds in gesprek met de politie ter plaatse, wellicht hebt u ook al afspraken over opvolging van meldingen op locatie. Daarnaast is van groot belang om dit in ROAZ-verband met elkaar te bespreken, daar is immers ook de veiligheidskolom bij betrokken. De veiligheidsregio’s nemen deze problematiek uiterst serieus en optimale inzet van veiligheidsmedewerkers.

Vaccinatieregistratie bij voorkeur in het EPD
Op verzoek van Verenso vragen we u om vaccinaties van uw bewoners onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde zo veel mogelijk te (laten) registreren in het EPD, ook als u meerdere dossiers gebruikt. Zo krijgen we meer zicht op de voortgang van de vaccinaties en de effecten daarvan.

Onderzoek beloop ziektebeeld Covid-19 in verpleeghuis
Eerder deze week maakte de media melding van onderzoek naar het beloop van Covid-19 in het verpleeghuis, het betreft een onderzoek van hoogleraar ouderengeneeskunde Cees Hertogh.  De voorlopige resultaten van het onderzoek bevestigen bestaande inzichten onder andere uit de tweede golf van najaar 2020. Ongeveer 22% van de gevaccineerde -maar desondanks nog steeds kwetsbare- verpleeghuisbewoners, overlijdt gemiddeld ongeveer een week na besmetting. Het onderzoek bevestigd dat het beloop van Covid-19 onder verpleeghuisbewoners nog steeds ernstig is, dat vaccinatie wel degelijk een betere -maar geen absolute- bescherming biedt en dat boostervaccinatie dus erg kan helpen. Cees Hertogh benadrukt dat Covid-19 de verpleeghuizen vooral binnenkomt via mensen die in- en uitlopen: bezoek en medewerkers dus. De basismaatregelen als handen wassen, thuisblijven bij klachten en PBM-gebruik blijven dus essentieel! De eindrapportage van het onderzoek wordt de komende weken verwacht.

Financiële Covid-regelingen
Zorgverzekeraars Nederland ons laten weten dat zij verwachten nog deze week te kunnen bevestigen dat de Zvw regeling voor betaling van tijdelijke Covid-bedden (Covid-eerstelijnsverblijf) op vergelijkbare wijze gaat gelden voor de eerste helft van 2022.

Over de concretisering van de overige financiële Covid-regelingen, met name de meerkostenregelingen Zvw en Wlz, hopen we u in elk geval nog dit jaar duidelijkheid te kunnen bieden over 2021 en wellicht ook over 2022.

Later deze week verwachten we een Kamerbrief over oa taakdelegatie en publicatie van geactualiseerde richtlijnen voor oa PBM en gebruik van zelftesten door zorgmedewerkers.

Vragen? Mail corona-vragen@actiz.nl  of bel naar ActiZ (alleen voor leden!)

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Afschaling ziekenhuiszorg en VVT, overgang naar fase 2D
Minister De Jonge heeft fase 2D aangekondigd (landelijke continuïteit gehele zorgketen ernstig in gedrang). Een groot deel van de (urgente) planbare ziekenhuiszorg wordt daarmee uitgesteld. In de wijk wordt al fors afgeschaald, een extra effect van fase 2D is niet direct te verwachten. Fase 2D is het laatste niveau voor fase 3.

Fase 3 houdt in dat de beschikbare capaciteit niet langer toereikend is om te voldoen aan de minimale zorgvraag. Het is niet onwaarschijnlijk dat de komende weken alsnog tot fase 3 wordt besloten. Uw regionale voorbereiding is daarvoor essentieel, ook nu al. In ROAZ verband maar ook in de veiligheids- of ziekenhuisregio’s binnen een ROAZ bespreekt u de afspraken over het afschalen van zorg en over de onderlinge samenwerking en ondersteuning. Daarbij kunt u het opschalingsplan van de LNAZ en ons afwegingskader fase 3 gebruiken. In de bijlage bij het afwegingskader vindt u informatie over het betrekken van mantelzorg, cliënten en medewerkers.

Het besluit tot fase 3 is aan de minister van VWS en geldt landelijk. Fase 3 dwingt (zorg)organisaties om regionale afspraken over fase 3 te volgen. Partijen zijn aanspreekbaar op de regionale afspraken die zijn gemaakt over bijvoorbeeld spreiding van patiënten of het organiseren van extra plekken, die afspraken zijn niet vrijblijvend. In deze Kamerbrief van maart 2021vindt u de details. Om te voorkomen dat noodgedwongen afwijkend handelen tot tuchtrechtelijke aansprakelijkheid leidt, onderzoeken het ministerie van VWS en de IGJ momenteel hoe het tuchtrecht in deze omstandigheden kan worden geïnterpreteerd.

De IGJ concretiseert ruimte voor afwijkende keuzes en taakdelegatie onder druk
De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd (IGJ) concretiseert ruimte en vertrouwen om afwijkende keuzes te maken als die nodig blijken. Het is dan belangrijk dat afwegingen en keuzes goed worden vastgelegd, om dit uit te kunnen leggen aan cliënten en hun naasten. Daarnaast let de inspectie op de samenwerking in zorgnetwerken en zorgketens.

In samenspraak met de IGJ en VWS hebben zorgorganisaties nagedacht over meer taakdelegatie en regelruimte om de hoge druk op de zorg te verlichten. Komende week verwachten we een Kamerbrief over taakdelegatie en regelruimte waarin een lijst met voorbeelden wordt opgenomen van taken die eventueel door helpende, huishoudelijke hulp, vrijwilligers of familie kunnen worden gedaan. Denk aan steunkousen uittrekken, hulp bij eten/drinken of ADL-zorg. Vastleggen, bewaken en begeleiden van afspraken en randvoorwaarden is ook hier essentieel.

Inzet helpende in de wijk
ZN heeft bevestigd dat de helpende voorlopig weer wijkverpleging kunnen bieden onder de voorwaarden uit 2020. ActiZ is nog met ZN en andere partijen in gesprek over de noodzaak tot structurele inzet van de helpende in de wijk.

Boostervaccinatie medewerkers door GGD
Het RIVM heeft toegezegd begin volgende de werkinstructie voor de boostervaccinatie van medewerkers met cliëntencontact door regionale GGD’en op rivm.nl te publiceren. De landelijke afspraak is nog steeds dat uiterlijk 16 december of zoveel eerder als mogelijk wordt gestart. Een aantal organisaties met een eigen medische dienst is inmiddels gestart met de boostervaccinatie, ook voor medewerkers.

Registratie boostervaccinatie bewoners 
Het RIVM heeft een informatiekaart gemaakt over de registratie van de boostervaccinatie van bewoners in de VVT in uw IT-systemen.

Media
Nagenoeg alle landelijke media besteden deze week veel aandacht aan vastlopende zorg voor ouderen, met name in de wijkverpleging. Onder meer in Volkskrant, Hart van Nederland, Skipren Meldpunt. We merken dat media vooral op zoek zijn naar verhalen uit uw praktijk, vertel daarom vooral ook uw eigen verhaal! ActiZ kan u daarin desgewenst adviseren of faciliteren (ActiZ persvoorlichting 085-0772099 of pers@actiz.nl).

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Extreme druk op VVT zorg
Terwijl de IC-problemen het nieuws domineren, loopt ook de druk in de VVT steeds verder op. In het landelijk overleg benadrukt ActiZ vrijwel dagelijks dat de ruimte voor doorstroming vanuit de ziekenhuizen ècht heel beperkt is en per regio sterk kan verschillen. Deze week is opnieuw aan het ministerie van VWS gevraagd om de situatie in de VVT ook nadrukkelijk mee te nemen in de afwegingen, de communicatie en het managen van verwachtingen. Ook in onze sector is het immers onmogelijk om iedereen de wenselijke zorg te blijven bieden, er wordt volop afgeschaald. Vanwege corona, quarantaine, vertraging door testdrukte, maar ook vanwege de toch al enorme arbeidsmarktkrapte die in veel zorgorganisaties al langer een groeiend probleem is. Hoe dat het beste kan spreekt u uiteraard regionaal en lokaal af maar het is belangrijk dat publiek, politiek en pers dat ook weten. ActiZ blijft dan ook steeds uitdragen dat ook in de VVT de rek eruit is. Er wordt keihard gewerkt maar het is niet mogelijk alle zorg te bieden die eigenlijk nodig is: de schaarste moet verdeeld worden om überhaupt zorg te kunnen blijven leveren. Zeker nu!

Uitgangspunten testbeleid en inzetbaarheid zorgmedewerkers
Het RIVM heeft vandaag de uitgangspunten rond quarantaine van zorgmedewerkers met een positief geteste huisgenoot geactualiseerd. Op basis van het 129^e OMT is de formulering rond quarantaine bij immune huisgenoten van een positief geteste persoon aangepast. Dit geldt ook voor zorgmedewerkers, zij moeten thuisblijven en mogen geen bezoek ontvangen. Maar er blijft een uitzondering voor immune zorgmedewerkers: zij mogen onder voorwaarden wel werken tijdens hun quarantaineperiode zodat de continuïteit van de patiëntenzorg gegarandeerd wordt. In de nieuwe richtlijn heeft het RIVM gekozen voor de formulering ‘bij hoge uitzondering’ om de quarantaineplicht in de rest van de maatschappij niet af te zwakken. De bedoeling van de uitzondering is echter ongewijzigd: de zorg moet door kunnen gaan en daarvoor is die uitzondering in de VVT – net als in de ziekenhuizen – absoluut noodzakelijk. Dit nieuwe beleid gaat per vandaag in.

Overigens blijven we als ActiZ zowel politiek als in de pers pleiten tégen extra maatregelen voor zorgmedewerkers, zoals de 2G aanpak of het coronatoegangsbewijs op de werkvloer.  

Boostervaccinatie bewoners van locaties zonder medische dienst
Het RIVM heeft de routing gepubliceerd voor bewoners (18 jaar en ouder) van locaties zonder medische dienst, voor zover die niet in samenspraak met hun huisartsen kunnen ‘meeliften’ op locaties met een medische dienst.

Vaccinatie in instellingen 
De booster wordt op locatie uitgevoerd door een mobiel team van de GGD. De GGD vaccineert dan met Comirnaty van BioNTech/Pfizer en registreert ook de boorstervaccinatie. U kunt uw locatie(s) hier aanmelden bij de GGD. De GGD neemt vervolgens contact met u op.

Mobiele bewoners
Bewoners zullen ook bij de GGD uitgenodigd worden zoals alle mensen ouder dan 60 jaar. Als zij mobiel zijn, kunnen ze ook daar gebruik van maken in plaats van het mobiele team op locatie.

Bewoners aanleunwoning
Bewoners van aanleunwoningen (eigen voordeur, los van het zorgcomplex) worden niet in de instelling gevaccineerd. Ook zij kunnen gebruikmaken van de uitnodiging van het RIVM voor een vaccinatie bij een GGD-priklocatie.

Groepsafspraak voor 60-
Mobiele mensen die jonger zijn dan 60 jaar kunnen niet individueel een afspraak maken bij de GGD. Mensen onder de 60 ontvangen namelijk geen persoonlijke uitnodiging van het RIVM. Na aanmelding van de instelling bij de GGD via het aanmeldformulier (www.vaccinatie-instellingen.nl) kan in overleg met de GGD wel een groepsafspraak voor groepsvaccinatie van alle mobiele bewoners van de instelling gemaakt worden op een GGD-locatie.

Toestemming
Er is toestemming nodig voor de boostervaccinatie en het ophalen van de medische gegevens bij de huisarts. Dit mag mondeling maar wordt wel vastgelegd in het dossier. Opnieuw toestemming vragen voor het doorsturen van vaccinatiegegevens aan het RIVM is niet nodig als deze toestemming eerder al is gegeven. De GGD checkt vooraf gegeven toestemming.

Uitnodigen
U selecteert en nodigt cliënten uit die in aanmerking komen voor de booster. Hier vindt u de complete set formulieren bestaande uit een briefformat, uitleg over de vaccinatie en de bijsluiter. U zorgt dat de uitnodiging bij de cliënt en/of diens vertegenwoordiger komt.

Boostervaccinatie medewerkers door GGD
Het proces voor de boostervaccinatie van medewerkers met cliëntcontact door de GGD wordt momenteel voorbereid. Uiterlijk 16 december 2021 en zoveel eerder als mogelijk wordt gestart met vaccineren.

Toestemming anoniem delen anonieme Covid-19-statistieken verpleeghuizen Verenso
Vanwege de verslechterende situatie en het onvoldoende zicht hebben op het ziekteverloop in verpleeghuizen hebben zowel leden van het OMT als VWS aan Verenso gevraagd weer te starten met het aanleveren van de rechte tellingen van de Covid registratie. Dit gebeurt anoniem en landelijk gecumuleerd. Uw ECD/EPD leverancier (Nedap) zal u vragen hiervoor uw toestemming te verlenen voor 1 december. ActiZ raadt aan uw toestemming te geven in het belang van goede bewaking. Deze herstart is aangekondigd op de website van Verenso.

Media
De druk op de thuiszorg en verpleeghuiszorg is door corona erg hoog. ActiZ vraagt hier aandacht voor in media, bijvoorbeeld vorige week in het Financieel Dagblad en de Telegraaf. Ook individuele zorgorganisaties komen volop in de pers, zo sprak bijvoorbeeld Zorggroep Apeldoorn hierover bij Omroep Gelderland. De problematiek in de thuiszorg was gisteren uitgebreid in het nieuws, onder andere in het (Jeugd)journaal.

Uw vragen kunt u blijven richten aan corona-vragen@actiz.nl.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Toepassing maatregelen jl. vrijdag
ActiZ heeft u jl. zaterdag in update 144 bericht over de nieuwe maatregelen. Eén van die maatregelen betreft de aanpassing van de quarantainemaatregelen voor gevaccineerden met een besmette huisgenoot. We krijgen veel vragen over onze veronderstelling dat zorgmedewerkers die nodig zijn in de praktijk worden uitgezonderd van deze maatregel.

Inmiddels die uitzondering door RIVM en het ministerie van VWS bevestigd. RIVM zal dat verwerken in de richtlijn testbeleid en inzet zorgmedewerkers waarin het al mogelijk is bij uitzondering als de continuïteit van zorg daar om vraagt. De uitzondering zoals beschreven bij ‘duurzame inzetbaarheid’ gaat ook gelden voor de nieuwe quarantainemaatregel, uiteraard tenzij de medewerker klachten heeft.

Dagbesteding en nieuwe maatregelen
RIVM en het ministerie van VWS hebben tevens bevestigd dat de gewijzigde maatregelen rond het gebruik van het coronatoegangsbewijs géén nieuwe beperkingen opleveren voor de meeste dagbestedingen, behalve als deze is in een buurt- of dorpshuis. Dan geldt de geactualiseerde handreiking voor toepassing van de maatregelen voor dorps- en buurthuizen. Dan is er mogelijk een beperking van de maximale groepsgrootte. In dit verband wijzen we u er graag nogmaals op dat hogere kosten per cliënt mogelijk vergoed kunnen worden (zie notitie meerkosten 2021). Mocht u problemen hebben rond compensatieregelingen bij gemeenten, neem contact op met de regio-adviseurs van het ketenbureau i-sociaaldomein of meldt het ons (l.markus@actiz.nl en c.ooms@actiz.nl). Overige informatie over compensatieregelingen voor de Wmo en Jeugdwet staan hier.

Testen van medewerkers
Het komt steeds vaker voor dat een medewerker zich niet wil laten testen, ook niet bij een uitbraak op locatie. De formele info over deze situatie vindt u in de ActiZ Q&A Arbeidsrelatie en corona. De richtlijnen vanwege de snel oplopende besmettingen en de continuïteit van zorg laten weinig ruimte. Tegelijkertijd is er de privacy en ieders keuzevrijheid, maar werken in de zorg brengen nu eenmaal ook maatschappelijke verantwoordelijkheden met zich mee. Meestal helpt een goed gesprek in het team of individueel. 

Afschaling reguliere zorg
Tot vorige week werd met de ziekenhuizen en de NZa veelvuldig gesproken over de voortgang van inhaalzorg. Inmiddels zijn we vooral weer in gesprek over het afschalen van reguliere zorg, ook in de ziekenhuizen. In het landelijk overleg benadrukken we als ActiZ steeds het belang van nauw overleg in de regio, zodat ziekenhuizen bij hun opnamebeleid -waar mogelijk- rekening houden met de ruimte die u kunt bieden bij uitstroom van patiënten uit het ziekenhuis. Zowel in uw GRZ, eerstelijnsverblijf als in de wijk is de druk immers minstens zo groot als in het ziekenhuis. Het verzuim in onze sector is vaak nog hoger en de reguliere zorg is moeilijker af te schalen dan in het ziekenhuis. Regionaal overleg heeft natuurlijk plaats op ROAZ-niveau, maar minstens zo belangrijk is de onderlinge afstemming met uw collega’s en uw ziekenhuizen.

Boostervaccinatie bewoners 
Afgelopen zaterdag is in update 144 uitgebreid stilgestaan bij de boostervaccinatie. Inmiddels kan er wekelijks besteld worden door zorgorganisaties met een medische dienst, voor bewoners (met en zonder behandeling) en eventueel ook voor medewerkers.

Over de routing voor bewoners van locaties zonder medische dienst die ook niet in samenspraak met hun huisartsen kunnen ‘meeliften’ op locaties met een medische dienst, volgt uiterlijk vrijdag aanstaande nader bericht. Locaties en zorgorganisaties die geen gebruik kunnen maken van een medische dienst kunnen dan middels een webformulier contact leggen met de GGD. De GGD neemt vervolgens contact met u op om tot precieze afspraken te komen. De vaccinatie van deze bewoners start uiterlijk begin januari. Uiteraard proberen wij deze datum in het landelijk overleg naar voren te halen!

Boostervaccinatie medewerkers
De GGD start uiterlijk 16 december met het vaccineren van medewerkers met cliëntcontact. Mogelijk kan dat in uw regio nog sneller, zeker als medewerkers uit de zorg kunnen gaan helpen. In het ROAZ-overleg wordt besproken of en hoe dat zou kunnen. Nadere informatie van uw GGD volgt zo spoedig mogelijk.

Intussen kunnen zorgorganisaties met een behandeldienst en die dat kunnen regelen zonder dat de zorg daaronder lijdt -met eventuele met hulp van bedrijfsarts- tegelijk met de vaccins voor bewoners extra vaccins voor medewerkers bestellen via SNPG. Dat mag ook voor medewerkers met cliëntcontact van locaties of organisaties waar u mee samenwerkt maar die zelf niet beschikken over een medische dienst. U moet dan wel onderling de logistiek (vervoer) regelen, want SNPG laat leveren op de locatie die bestelt. De toediener is daarbij verantwoordelijk voor het volgen van de richtlijnen en voor de registratie.

Toolkit vaccinatie geactualiseerd
Inmiddels is het ministerie van VWS de toolkit rond vaccinatie aan het aanvullen met booster info, onder andere met deze infographic. Recent is bijvoorbeeld ook een korte video geplaatst, gericht op jongeren, waarin in een GGD-arts ingaat op vragen over vaccinatie en zwangerschap.

Algemeen
We constateren dat u inmiddels weer meer corona-updates krijgt. Uiteraard blijven we proberen alleen het voor u essentiële nieuws en de onderwerpen waar veel vragen over zijn voor u samen te vatten.

Met vragen over corona-aangelegenheden kunt u altijd terecht bij corona-vragen@actiz.nl.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Persconferentie 12 november
Jongstleden donderdag las u in update 143 al het een en ander over de actuele situatie. Onze verwachting was toen dat de persconferentie voor onze sector relatief weinig nieuws zou brengen, behalve de boostervaccinatie. Echter bleek er ook relevante informatie over de quarantaineregels te zijn, die terug te vinden is in de Kamerbrief over de maatregelen zoals gisteren afgekondigd. De brief gaat tevens in op het coronatoegangsbewijs maar voor zover wij nu kunnen overzien heeft dat nog geen nadere impact op onze sector. Het advies met betrekking tot 1,5m afstand zou opnieuw betekenis kunnen hebben voor de dagbesteding, vooralsnog gaan we er echter van uit dat de huidige situatie blijft bestaan. Voor combi-locaties is in de vorige update nog verwezen naar een specifieke handreiking.

Quarantaine
Op pagina 11 van bovengenoemde brief wordt duidelijk dat het OMT als volgt adviseert: “Gezien de huidige epidemiologische situatie met een hoge infectiedruk adviseert het OMT quarantaine voor alle huisgenoten van besmette personen (dus inclusief de huisgenoten die als immuun worden beschouwd op basis van volledige vaccinatie of een doorgemaakte infectie). Omdat dit advies mogelijk een aantal praktische consequenties heeft, volgt uitwerking door het RIVM.”.

Ten bate van die nadere uitwerking hebben we als ActiZ uiteraard nadrukkelijk aandacht gevraagd voor het mogelijk forse effect van deze maatregel op het toch al hoge arbeidsverzuim. De duiding door het RIVM verwachten we de komende dagen maar vooralsnog gaan we er nadrukkelijk van uit dat de bestaande uitzonderingsregels voor ‘onmisbare zorgmedewerkers’ hier ook gelden.

Boostervaccinatie
Gisteren ten tijde van de persconferentie heeft de minister van VWS deze brief over versnelling van boostervaccinaties aan de Tweede Kamer gestuurd. Deze brief gaat zowel over boostervaccinatie van bewoners van instellingen, spikkellocaties, thuiswonende 60-plussers als zorgmedewerkers.

Boostervaccinatie bewoners met medische dienst
Zoals donderdag al kort aangekondigd, kunt al vanaf aanstaande maandag voor de eerste keer uw boostervaccinaties bestellen die onder verantwoordelijkheid van uw medische dienst kunnen worden toegediend. Gisterenavond zijn alle relevante documenten en werkinstructiesgepubliceerd op RIVM.nl. Daar vindt u de toestemmingsformulieren, werkinstructies en relevante links. Alle boostervaccins zijn van BionTech/Pfizer, inmiddels zijn die vaccins naar wij begrijpen tot 31 dagen na ontdooiing houdbaar in de koelkast.

Maandag en dinsdag staat het SNPG-portal open om uw bestellingen te plaatsen, de vaccins worden dan in de week daarna bezorgd. Overigens kunt u vanaf komende week voorlopig elke week opnieuw bestellen.  Naar wij begrijpen zijn er voldoende vaccins beschikbaar maar het zou uiteraard jammer zijn als er vaccin weggegooid moet worden, bestel dus niet te weinig maar zeker ook niet te veel.

Boostervaccinatie bewoners zonder medische dienst
De brief over versnelling van boostervaccinaties meldt dat voor bewoners van locaties zonder medische dienst vanaf 18 november contact met de GGD opgenomen kan worden. Details en de betreffende werkinstructie van het RIVM verwachten we begin komende week, uiteraard zullen we die direct met u delen maar wellicht verneemt u al eerder van de GGD in uw regio.

Boostervaccinatie medewerkers met cliëntencontact
Medewerkers in de zorgpraktijk worden in principe gevaccineerd onder verantwoordelijkheid van de GGD. Om maximaal tempo te houden wordt via de ROAZ overleggen aan zorginstellingen gevraagd om de GGD te helpen met de inzet van zorgmedewerkers in de GGD-vaccinatieaanpak. Naar verwachting kan uiterlijk medio december gestart worden met de vaccinatie van medewerkers met cliëntencontact. Details volgen zo spoedig mogelijk en/of van de GGD en het ROAZ in uw regio.

Om zo snel mogelijk zoveel mogelijk mensen de boostervaccinatie te kunnen geven, is het voor zorgorganisaties die dat kunnen en willen ook mogelijk om medewerkers zelf te vaccineren. We zien dat hierbij in regio’s vaak wordt samengewerkt tussen organisaties met behandeldienst en organisaties zonder. Soms zijn daar ook ziekenhuizen bij betrokken. Als u zelf medewerkers wilt vaccineren –uiteraard zonder dat dat ten koste gaat van de zorgverlening- dan kunt u de daartoe benodigde vaccins vanaf aanstaande maandag gewoon mee bestellen in het SNPG-portal. Zelf vaccineren brengt vanzelfsprekend meer administratie met zich mee, ook achteraf als mensen hun gegevens niet aan het RIVM willen laten doorgeven en toch een QR-code willen. Het grote voordeel kan zijn dat de boostervaccinaties voor iedereen nog sneller kunnen worden toegediend.

Meer informatie volgt zodra beschikbaar. Hebt u nu al urgente vragen, dan kunt u terecht bij Paul van Aken p.van.aken@actiz.nl of u kunt mailen aan info@actiz.nl.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Persconferentie
Op vrijdag 12 november geeft het kabinet opnieuw een persconferentie over de actuele situatie en eventuele aanvullende maatregelen. Inmiddels circuleren allerlei mogelijke maatregelen onder pers en publiek. Voor zover wij kunnen voorzien en naar wij begrijpen van het ministerie van VWS komen in de persconferentie geen aanvullende maatregelen (los van de boostervaccinatie) specifiek voor onze sector. Uiteraard zullen algemene maatregelen wel impact hebben voor de zorg en de zorgmedewerkers.

Boostercampagne mogelijk snel van start
Mede naar aanleiding van de actuele ontwikkelingen en de druk vanuit onze sector, zorgbreed en het publiek, lijkt het waarschijnlijk dat het kabinet gaat besluiten en communiceren dat we de boostervaccinaties eerder dan gepland kunnen starten. Te beginnen bij volwassenen (18+) woonachtig in instellingen en aanverwante woonvormen, medewerkers met cliëntcontact en 60-plussers (van oud naar jong). De precieze details worden in of na de persconferentie van het kabinet morgenavond duidelijk.

Vaccinatie bewoners
Zorgorganisaties met medische dienst
Naar wij begrijpen zou mogelijk al vanaf begin volgende week -en vanaf dan iedere week (!!)- besteld kunnen gaan worden door instellingen met een medische dienst met een levertijd van ruim een week.

Zorgorganisaties zonder medische dienst
Bij instellingen die niet kunnen beschikken over een medische dienst komt de GGD zo snel als mogelijk langs voor vaccinatie op locatie. Waarschijnlijk vanaf eind november kunnen die zorginstellingen hun (groepen) cliënten aanmelden via een portal van de GGD-en. Meer informatie hierover volgt zo spoedig mogelijk.

Gespikkelde locaties
Voor uw locaties waar zowel cliënten verblijven vallend onder medische verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde als onder medische verantwoordelijkheid van de huisarts, kunt u onderling maatwerk afspreken. Uitgangspunt is dat de specialist ouderengeneeskunde voor zijn of haar eigen cliënten en de GGD voor de cliënten vallend onder de huisarts vaccineert. Echter, in goed overleg kan de medische dienst ook vaccineren voor de cliënten vallend onder de huisarts. Er moeten dan onderling goede afspraken gemaakt worden wie de toestemming en contra-indicatie regelt, wie vaccineert en wie registreert.

Vaccinatie medewerkers
Medewerkers met cliëntencontact
De precieze planning van het uitnodigen van medewerkers met cliëntcontact is nog niet bekend, maar naar alle waarschijnlijkheid gaat de GGD u binnenkort vragen om lijsten met de relevante gegevens van de betreffende medewerkers aan te leveren. Die lijsten hebt u ongetwijfeld al klaarliggen.

NB. Mogelijk wordt morgen ook besloten dat zorgorganisaties die beschikken over een medische dienst of arbodienst -en die dat samen met hun medewerkers en artsen kunnen en willen organiseren zonder dat het ten koste gaat van cliëntenzorg en de werkdruk- vaccinaties voor medewerkers met cliëntencontact kunnen gaan bestellen, toedienen en registreren (in de BRBA-module). Daardoor zouden de GGD’en meer ruimte krijgen om sneller alle overige vaccinaties toe te dienen. Details waaronder AVG-issues worden nog uitgewerkt.

Overige medewerkers
Uw andere medewerkers worden op grond van de algemeen voor de bevolking geldende voorwaarden (nu nog niet bekend) zelf uitgenodigd.

Landelijk risiconiveau ‘ernstig’
Het actuele landelijke risiconiveau is sinds begin deze maand ‘ernstig’. Preventief gebruik van PBM is weer aangewezen, de overige maatregelen bij risiconiveau ‘ernstig’ vindt u hier.

Coronatoegangsbewijs bij dagbesteding, buurthuizen etc. 
De Rijksoverheid heeft een handreiking specifiek voor toepassing van het CTB in onder andere dorps- en buurthuizen, dagbestedingslocaties en de maatschappelijke opvang. 

Q&A corona en arbeid 
Het overzicht met de meest gestelde vragen over corona en arbeid is geactualiseerd.

Financiële Covid-compensatie regelingen
Naar verwachting komt het bericht over de eindafrekening van de compensatieregeling Zvw voor zorgorganisaties >€10 miljoen Zvw en zorgorganisaties <€10 miljoen met een Covid-unit rond december. Hierop is dan formeel nog bezwaar mogelijk met een termijn van 6 weken. ActiZ pleit er nadrukkelijk voor dat het bericht dat u ontvangt ook echt definitief is als u geen bezwaar maakt en dan zo spoedig mogelijk wordt uitgekeerd zodat er geen onzekerheid over blijft bestaan die doorloopt tot ver in 2022.

Het gesprek over de uitwerking van regelingen voor Q3 en 4 2021 en voor regelingen in 2022 loopt nog volop. De actuele ontwikkelingen rond corona helpen daar wel bij, met name omdat de noodzaak voor vervolgregelingen in 2022 steeds duidelijker wordt.

ActiZ in de media 
ActiZ is meerdere keren in het nieuws geweest. Er is met name aandacht geweest voor de eventuele maatregelen rondom het corona toegangsbewijs op de werkvloer.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Oplopende besmettingen, maatregelen en persconferentie

Vanwege de oplopende besmettingen – ook in de verpleeghuizen – en de situatie in de ziekenhuizen heeft het kabinet gisteravond in een persconferentie extra nadruk gelegd op de bestaande maatregelen en gesproken over aanvullende maatregelen om het tij te keren. In de kamerbrief eerder vandaag worden de maatregelen en adviezen nader toegelicht. Naast het vaccinatiebeleid waar we later in deze update op ingaan, vallen enkele zaken op.

Respecteer de basisregels

Handen wassen, thuisblijven bij klachten, thuiswerken als het kan (advies>50%) blijven de kernelementen. In de openbare binnenruimten worden weer mondmaskers gedragen en 1,5 meter wordt weer geadviseerd.

Maatregelen verpleeghuizen en vergelijkbare woonvormen

De ‘handreiking aanpak verpleeghuiszorg bij corona’ is geactualiseerd en blijft de basis voor maatwerk op locatie. We zien in veel regio’s dat – mede op basis van de handreiking – opnieuw afspraken worden gemaakt met cliënten, naasten en medewerkers over regulering van bezoek, vrijwilligers en andere gasten/ leveranciers.

Preventief PBM-gebruik als norm

Preventief PBM-gebruik is inmiddels zowel voor medewerkers als bezoekers in verpleeghuizen weer min of meer de norm vanwege het besmettingsniveau. Ook in de wijkverpleging neemt het gebruik op basis van toenemende risico’s snel toe. Hoewel in de persconferentie mogelijk een ander beeld is ontstaan, geldt in verpleeghuizen of andere zorginstellingen géén verplichting. De richtlijn van het RIVM voor PBM-gebruik buiten het ziekenhuis blijft maatgevend.

Coronatoegangsbewijs

Het gebruik van het coronatoegangsbewijs (CTB) wordt strakker gehandhaafd en uitgebreid waarbij de minister van VWS werkt aan de eventuele mogelijkheid om inzet van het CTB op de werkvloer en mogelijk ook voor bezoek in zorginstellingen optioneel en onder randvoorwaarden mogelijk te maken. Dat vergt herziening van wetgeving en kost daardoor tijd. ActiZ heeft nadrukkelijk niet gepleit voor gebruik van het CTB in de zorg als verplichting en dat wordt het ook niet. We weten echter ook dat er leden zijn die een dergelijke optie wel graag (terughoudend en kortdurend) zouden kunnen inzetten, vanwege de ernst van de lokale situatie. Over het CTB in de zorg en de voorwaarden verwachten we de komende weken nader bericht.

Boostervaccinatie
De minister van VWS neemt het Gezondheidsraadadvies rondom de booster over. De Gezondheidsraad zegt ‘dat ouderen na een primaire vaccinatieserie een minder hoge bescherming hebben tegen Covid-19 die bovendien sneller afneemt. Omdat leeftijd de belangrijkste voorspeller is voor een ernstig beloop van Covid-19, is het volgens de raad van belang om ouderen extra te beschermen tegen het coronavirus’.

Timing
Daarom ligt de boostervaccinatie voor ouderen – met name in een instelling – voor de hand. Zorgorganisaties met een eigen medische dienst kunnen vanaf december starten. Zorgorganisaties die meer voorbereidingstijd wenselijk vinden, kunnen later starten. De booster mag sowieso niet eerder dan 6 maanden na de initiële vaccinatieserie gegeven worden. Daarnaast dient ook rekening gehouden te worden met eventuele samenloop met andere vaccinaties, zoals tegen de griep.

Voor zorgorganisaties zónder eigen medische dienst wordt de GGD de hoofduitvoerder van de boostervaccinatie. Voor zorgorganisaties waarbij bewoners deels onder de eigen medische dienst en deels onder de huisartsenzorg vallen, wordt in onderling overleg bekeken of de GGD dan wel de zorgaanbieder de uitvoerder van de vaccinatie wordt. Daarbij kunt u denken aan Wlz-bewoners zonder behandeling maar ook aan bewoners van ‘aan- en inleunwoningen’ die integraal onderdeel van uw locatie zijn. Samenspel en goed overleg staan daarbij centraal. We informeren u zo spoedig mogelijk over de wijze waarop de afstemming met de GGD kan worden opgepakt en wanneer de GGD zo ver is dat men ook afspraken met u kan maken. Wellicht komt een en ander al eerder aan de orde in uw reguliere contacten maar nu al gaan bellen is waarschijnlijk niet zinvol.

Uitnodigingsbrief, toestemming, registratie en type vaccin
Op landelijk niveau wordt gewerkt aan een standaard uitnodigingsbrief, die wordt op zijn vroegst volgende week verwacht. Wanneer al eerder schriftelijk toestemming is gegeven bij de eerdere vaccinaties, volstaat (mits hetzelfde vaccin gebruikt wordt) voor de booster sowieso een mondelinge toezegging die wordt vastgelegd in het dossier. Voor de boostercampagne zal gebruikt gemaakt worden van MRNA-vaccins, de EMA heeft de vaccins van Pfizer/BioNTech en Moderna daarvoor al goedgekeurd.

IT-leveranciers hebben toegezegd dat registratie van de booster in het dossier mogelijk is vanaf half november. Hoe het registreren van de booster gaat plaatsvinden voor bewoners binnen uw organisatie die gevaccineerd worden door uw medische dienst maar eigenlijk vallen onder de huisarts moet nog duidelijk worden.

Boostervaccinatie medewerkers
Uit voorzorg komen ook medewerkers in aanmerking voor een booster. Op dit moment is nog onduidelijk hoe dit exact gaat verlopen. In de kamerbrief staat dat het gaat om zorgpersoneel met direct patiëntcontact. Details worden nu besproken en nadere info volgt zo snel mogelijk.

Uw vragen kunt u richten aan corona-vragen@actiz.nl.

Financiële Covid-compensatieregelingen 

Afwikkeling 2020 en 2021 Zvw

De afwikkeling van de bestaande regelingen voor 2020 en 2021 verloopt hier en daar nog moeizaam. De verantwoording en onderbouwing die respectievelijk NZa en zorgverzekeraars vragen zijn soms erg gedetailleerd. Mocht u er met de zorgverzekeraar niet uitkomen, laat het ons weten (l.markus@actiz.nl). Soms is contact op landelijk niveau helpend om lokaal sneller tot oplossingen te komen. De concretisering van Zvw-regelingen voor 2021 loopt nog. Discussie vindt nog plaats over regelingen vanaf 1 juli 2021.

Regeling 2022

Tot deze week was er geen sprake van enige regeling voor 2022. Inmiddels wordt na veelvuldig overleg duidelijk dat het ministerie van VWS werkt aan randvoorwaarden voor een meerkostenregeling waarvan de inhoud en werkingssfeer nog duidelijk moet worden. Als ActiZ blijven we daarnaast pleiten voor enige compensatiemogelijkheid in geval van leegstand of onderproductie als gevolg van corona, in Wlz, Zvw en Wmo.

‘Houd je aan de coronamaatregelen, we mogen nog niet verslappen’ | ActiZ

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Uitgangspunten gebruik PBM geactualiseerd
Het RIVM heeft in lijn met de versoepelingen een aantal documenten geactualiseerd. Het gaat hierbij onder andere over aanpassingen rondom het loslaten van de 1,5 meter, de landelijke risiconiveaus voor Covid-19 (naar drie niveaus) en de drempelwaarden waarop de niveaus zijn gebaseerd.

Webportaal HKVI: coronatoegangsbewijzen
Sinds 1 juli is het webportaal HKVI beschikbaar waarmee artsen (en personen met de gedelegeerde verantwoordelijkheid) coronatoegangsbewijzen en Europese DCC’s kunnen aanmaken. HKVI is ooit bedacht als oplossing voor huisartsen om in uitzonderingssituaties patiënten te helpen waar het niet lukt om langs de digitale weg een coronabewijs te verkrijgen. Inmiddels wordt HKVI breder gebruikt door zorgverleners voor verschillende situaties. Om aanvullend te borgen dat coronabewijzen worden uitgereikt aan personen die daar geen recht op hebben, worden een aantal functies toegevoegd aan het systeem, deze vindt u terug via HKVI.

Registratie van vaccinaties gezet door de HAP

De registratie van de vaccinaties van bewoners in instellingen zonder medische dienst en kleinschalige wooninitiatieven is niet in alle gevallen goed gegaan. In dit nieuwsbericht vindt u een herinnering over deze route.

Inhaalzorg – monitor NZa
De NZa heeft afgelopen donderdag een nieuwe versie van de monitor over de inhaalzorg gepubliceerd. Daarin is te lezen dat er een operatieachterstand is van 1 tot 6 weken, afhankelijk van het specialisme en de behandeling. ActiZ blijft het belang van afstemming in de keten benadrukken bij partijen.

Communicatiemiddelen
VWS heeft een overzicht met communicatiemiddelen met ActiZ gedeeld. Deze communicatiemiddelen gaan over verschillende onderwerpen rondom vaccinatie en het coronabewijs. Deze informatie is beschikbaar voor u om te delen binnen uw organisatie.

Corona communicatie

Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Risiconiveau in Nederland
Vanaf 25 september 2021 wordt het risiconiveau voor het hele land bepaald in plaats van per regio. Het risiconiveau speelt een rol bij het wel of niet preventief gebruiken van mondneusmaskers (gebruik persoonlijke beschermingsmiddelen in ieder geval vanaf risiconiveau ‘zorgelijk’). Uiteraard maakt u op basis van prevalentie in de omgeving samen met uw professionals en cliëntvertegenwoordigers zelf de keuze om eerder over te stappen op preventief gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen binnen de wijkverpleging en in intramurale settingen. Een en ander rekening houdend met andere factoren zoals bijvoorbeeld het beeld van de vaccinatiegraad. Het document Preventief gebruik mondneusmaskers langdurige zorg beschrijft nader de factoren die van belang zijn bij deze risicoafweging. Het behandeladvies van Verenso en de u bekende RIVM-richtlijnen sluiten aan bij deze actualiteit.

Vaccinatie

Derde vaccinatie

Op advies van de gezondheidsraad heeft het ministerie van VWS besloten een selecte groep van ernstig immuungecompromitteerden een derde vaccinatie aan te bieden. Enkelen kunnen woonachtig zijn in onze instellingen. Voor hen geldt dat de specialist ouderengeneeskunde aan zet is. Hierbij wordt aangesloten bij bestaande routes en werkwijzen.

Booster

Hoewel de gezondheidsraad heeft aangegeven dat een booster voor ouderen nog niet nodig is, worden er wel voorbereidingen getroffen om passende werkinstructies en plannen klaar te hebben. De GGD is hierbij betrokken voor cliënten vallend onder de huisarts, aangezien de rol van huisartsen(praktijken) geminimaliseerd wordt. Uiteraard blijft de specialist ouderengeneeskunde de aangewezen partij voor bewoners vallend onder zijn of haar (medische) verantwoordelijkheid.

Papieren coronabewijs
ActiZ krijgt incidenteel vragen rondom het ‘papieren coronabewijs’. Via de website coronacheck.nl is het mogelijk om een papieren bewijs aan te vragen. Het coronabewijs kan alleen geprint worden als je: een DigiD-account hebt en gevaccineerd, hersteld of negatief getest bent en een computer en printer tot je beschikking hebt. Wanneer ook dat niet beschikbaar is dan kan er ook gebeld worden met de helpdesk van de CoronaCheck via het telefoonnummer 0800-1421.

Handreiking dagvoorzieningen

Vanaf 25 september zal het Coronatoegangsbewijs op bepaalde plekken worden ingevoerd, maar dit is niet verplicht in dorps- en buurthuizen, dagbestedingslocaties en maatschappelijke opvang. Sociaal Werk Nederland heeft met VWS een handreiking geschreven met adviezen voor het loslaten van de verplichte 1,5 meter bij dagbestedingsactiviteiten.

Daarnaast is Alzheimer Nederland gestart met een campagne over de heropening van Alzheimer cafés om nieuwe deelnemers te betrekken. Meer informatie is beschikbaar op We zijn er klaar voor! – Alzheimer Nederland

Corona communicatie

Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Persconferentie en Kamerbrief 14 september 2021

Zoals gebleken in de persconferentie en in de kamerbrief over corona (beide van dinsdag jl.) zoeken het ministerie van VWS en het kabinet naar manieren om de vaccinatiegraad te verhogen met respect voor individuele keuzevrijheid. De hele maatschappij worstelt met de verschillen tussen wel en niet gevaccineerden. In de zorg speelt bovendien de professionele verantwoordelijkheid van de zorgverlener, de verantwoordelijkheid van de werkgever voor veilig werken en van de zorgaanbieder voor veilige zorg. Ook onder onze leden verschillen de opvattingen en de nuances.

Gesprek vaccinatie faciliteren

Iedereen lijkt het eens over de noodzaak van een zo hoog mogelijke vaccinatiegraad, over het vermijden van dwang, het respecteren van privacy en de noodzaak van het goede gesprek met medewerkers, teams en cliënten/verwanten. Om dat beter te kunnen is zicht op de vaccinatiegraad van (groepen) medewerkers behulpzaam. Daar blijven we dan ook met de vakbonden en beroepsverenigingen voor pleiten. De uitspraken van de minister over registratie van de individuele vaccinatiestatus van zorgmedewerkers gaan verder dan wat ActiZ bepleitte. Uiteraard kunt u als werkgever alles aan uw medewerker vragen, ook de vaccinatiestatus. Maar medewerkers hoeven die vraag niet te beantwoorden. Vastleggen en gebruiken van eventuele antwoorden mag nu alleen de bedrijfsarts. De vraag is wat een dergelijke aanpak doet met de teamgeest en de motivatie. We onderzoeken nu hoe een en ander zich verhoudt tot de regels en tot hetgeen de autoriteit Persoonsgegevens tot nu toe zegt. Enkele vragen en antwoordenhierover staan ook op de website van de Rijksoverheid. Het goede gesprek en de professionele verantwoordelijkheid blijven hoe dan ook centraal staan.

Publicatie IGJ

De IGJ heeft een uiterst bruikbare en heldere tekst over dilemma’s en uitgangspunten voor zorgmedewerkers met en zonder vaccinatie gepubliceerd.

Poll vaccinatiegraad

De beelden over de actuele vaccinatiegraad verschillen nogal. Op basis van uw signalen schatten wij dat de vaccinatiegraad onder zorgmedewerkers in onze sector fors hoger is dan de landelijke vaccinatiegraad, het ministerie heeft daar een ander beeld van. Daarom vragen we u om deze twee vragen namens uw organisatie in te vullen, om zo een onderbouwd beeld te krijgen van wat we al wél weten. Alvast hartelijk dank.

Boostervaccinaties en additionele vaccinaties

Deze week heeft de Gezondheidsraad haar advies over Booster- en additionele vaccinatiegepubliceerd, mede gebaseerd op het eerdere rapport van het European Centre for Disease Prevention and Control (ECDC) en publicaties van ECDC en het Europees Geneesmiddelen Agentschap (EMA). De Gezondheidsraad adviseert een extra vaccinatie voor specifieke groepen immuun-gecompromitteerden. De uitwerking van de precieze doelgroep, volgorde en aanpak is inmiddels gestart en we verwachten daar binnenkort meer over te kunnen melden.

Intussen bepleiten we dat eventuele nieuwe vaccinatie van bewoners van zorginstellingen (áls daartoe besloten wordt) ingeregeld moet worden op basis van eenvoud, eenduidigheid en zoveel mogelijk zelf regelen. Dus organisaties met een eigen behandeldienst alle bewoners zelf (ook die onder de huisarts vallen) en organisaties zonder eigen behandeldienst met één heldere en aanspreekbare partner die het ook echt regelt. En heldere regie bij één partij. Wordt vervolgd.

Webinar RIVM – boostervaccinatie 

Op woensdag 22 september 2021 (20:00-21:15 uur) organiseert het RIVM een webinar voor zorgprofessionals over de achtergronden van de boostervaccinatie tegen Covid-19, ethische dilemma’s rondom Covid-19-vaccinatie en het infectierisico van Covid-19 gedurende de zwangerschap.

Impact overige maatregelen

In de persconferentie werden veel meer zaken benoemd. Enkele relevante voorbeelden:

• ‘1,5 meter’ wordt ‘geef elkaar de ruimte’.

• Dagbesteding en dagbehandeling kunnen weer groeien naar volledige bezetting, inclusief vervoer.

• Horeca in en als onderdeel van zorginstellingen is uitgezonderd van toegangsregulering met het coronatoegangsbewijs.

• Coronatoegangsbewijzen als middel in de zorg (voor medewerkers en/ of bezoek worden nog niet genoemd. Werkgeversorganisaties in andere sectoren pleiten wel voor gebruik onder medewerkers en dat wordt nader verkend onder andere met sociale partners.

• Mondneusmaskers blijven aangewezen in de zorg voor kwetsbaren bij verhoogde prevalentie en bij lage vaccinatiegraad. Met de andere partijen in het veld wordt gezocht naar passende uitgangspunten voor de huidige situatie. De richtlijnen geven daarbij wel houvast maar behoeven wel praktische vertaling.

Financiële compensatieregelingen

Terwijl de laatste issues in de regelingen van 2020 nog worden afgerond en het niveau van meerkostenvergoeding voor 2021 onderzocht wordt, dringen we inmiddels bij Zorgverzekeraars Nederland en andere financiers/ stakeholders aan op het gesprek over Q3 en Q4 van dit jaar en over 2022. We horen uit uw signalen dat deze problematiek nog geen vaste plek krijgt in de contractering voor 2022. Het concrete gesprek verwachten we zeker niet voor eind oktober.   

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren wij u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Actualiteit 3e vaccinatie, vaccinatiegraad en maatregelen

Zicht op vaccinatiegraad (vervolg op extra bericht 1 september)

Gisterenavond heb ik u versneld geïnformeerd over de wellicht verwarrende berichtgeving van de NOS rondom de behoefte van zorgorganisaties aan meer inzicht in de vaccinatiegraad onder groepen medewerkers om veilige zorg en veilig werken beter te kunnen faciliteren en te stimuleren. Aanleiding was de roep van enkele individuele leden van het OMT om aanpassing van de AVG, wij hebben daarop aangegeven dat ActiZ dergelijke afwegingen aan de politiek en de wetgever vindt.

Wel of niet vaccineren is en blijft wat ActiZ betreft uiteraard een individuele keuze en verantwoordelijkheid. Maar een hogere vaccinatiegraad onder bewoners, naasten, vrijwilligers en medewerkers helpt wel bij veilige zorg en bij veilig werken. We rekenen er dan ook op dat voor zorgmedewerkers de professionele verantwoordelijkheid zwaar meeweegt in hun persoonlijke afweging. 

Aanvullend hebben we de pers laten weten het wenselijk te vinden om zoveel mogelijk zicht te hebben op actuele besmettingsgraden in de omgeving en op de vaccinatiegraad in de organisatie, afdeling of locatie. Zo kunnen we beter in gesprek met medewerkers, cliënten en naasten om passend beleid te voeren rond het beperken van besmettingen en risico’s.

Op dit moment is over de vaccinatiegraad nog veel onduidelijk. Theoretisch kan de bedrijfsarts hier ook nu al een signalerende rol in vervullen maar dan moet hij of zij wel over de informatie kunnen beschikken. Die kan uitgevraagd worden, bijvoorbeeld via een objectieve derde partij maar dat is omslachtig en dat gebeurt daarom nog nauwelijks. IGJ, ministeries en koepels overleggen momenteel over hoe dat alsnog eenvoudiger en beter zou kunnen met respect voor keuzevrijheid en privacy.

Als dat lukt kunnen gerichter aanvullende of alternatieve maatregelen worden afgesproken. Daarbij kan gedacht worden aan eerdere of extra inzet van mond-neusmaskers, extra aandacht voor teams en locaties met lage vaccinatiegraad. Of bijvoorbeeld aan vormen van toegangsregulering zoals dat in de zorg voor kwetsbaren in Duitsland al normaal is. Daar wordt zowel aan medewerkers als aan bezoekers en vrijwilligers in verpleeghuizen gevraagd om middels een corona-pas te (kunnen) laten zien dat zij gevaccineerd, genezen of getest zijn.

3e vaccinatie en Booster

Eerder hebben we u geïnformeerd over het voornemen van de Gezondheidsraad om rond 24 augustus advies uit te brengen rond de 3e vaccinatie en de booster-vaccinatie onder meer voor kwetsbare groepen. Mogelijk dat dit advies consequenties heeft voor onze doelgroepen. Dat advies kennen we vooralsnog echter nog niet. Intussen pleit ActiZ voor goed gebruik van de geleerde lessen uit de eerdere vaccinatiecampagne (de combinatie of juist niet met de griepvaccinatiecampagne die in het najaar start) en met name rondom bewoners onder medische verantwoordelijkheid van de huisarts en in aanleunwoningen. Eenvoud, eenduidigheid en heldere regie en coördinatie staan daarbij centraal.

Onderzoek UNO Amsterdam: geen extra sterfte door vaccinatie

Er zijn geen aanwijzingen gevonden dat verpleeghuisbewoners een verhoogd risico op overlijden hebben na een COVID-19 vaccin. Dat concluderen onderzoekers van het Universitair Netwerk Ouderenzorg van Amsterdam UMC na analyse van dossiergegevens van ruim 21.000 verpleeghuisbewoners en vergelijking daarvan met gegevens van verpleeghuisbewoners uit de periode voor de pandemie.  

Inhaalzorg (mede nav NZa BO, irt ketenafstemming en productieplafonds)

De NZa volgt inmiddels de inhaalzorg in ziekenhuizen middels een monitor. Onlangs is de eerste editie van deze monitor gepubliceerd en deze laat zien dat waarschijnlijk zo’n 170 tot 210 duizend operaties moeten worden ingehaald. Eerder deze week publiceerde ZN te verwachten dat zo’n 75% van de inhaalzorg nog dit jaar kan worden gerealiseerd. 

Financiële compensatieregelingen Zvw en Wmo

Proces ex-post 2020

ZN heeft aangegeven dat het beoordelingsproces van de ex-post afrekening van meerkosten en van de covid units over 2020 begin november zal zijn afgerond. De beoordeling vindt plaats in twee fasen; eerst beoordeelt de belangrijkste zorgverzekeraar de aanvraag, waarna in tweede instantie een tweede verzekeraar hiernaar kijkt. Daarna zal – i.c.m. de andere regelingen – overgegaan worden tot uitbetaling.

Productieplafonds en compensatie 2020

ActiZ wijst erop dat het t/m Q3 (september) mogelijk is om productieplafonds aan te passen. Van belang is namelijk dat de plafonds voldoende hoog zijn om ruimte te bieden aan zowel de geleverde productie als de continuïteitsbijdrage. De continuïteitsbijdrage voor zorgorganisaties boven de €10 miljoen Zvw wordt door Vektis op totaalniveau berekend en vervolgens o.b.v. marktaandeel van de verzekeraars voor de betreffende zorgorganisatie verdeeld. De zorgverzekeraars zullen dit vervolgens uitkeren na een toets op het productieplafond.

Regeling 2021

Momenteel vindt overleg plaats over de uitwerking van de regeling 2021. De meeste onderdelen zijn min of meer gelijk aan 2020 en vragen weinig tijd. De uitwerking van de ‘vangnetregeling’ voor (met name) de wijkverpleging vraagt nog nadere afstemming samen met Coziek over het proces en inhoudelijk vaststellen van het resultaat (zonder bijzondere posten). Ook vragen de uitkomsten van het meerkostenonderzoek nog om nadere analyse en vertaling naar een regeling. ZN hoopt hierover in oktober uitsluitsel te geven.

Q3 en Q4 2021

Intussen heeft ActiZ bij ZN nadrukkelijk aandacht gevraagd voor de situatie in Q3 en Q4 dit jaar, met name rond de continuïteitsbijdrage voor GRZ/Elv ,mede gelet op de soms tragere start van de inhaalzorg door ziekenhuizen. De signalen zijn erg wisselend en meer onderbouwing is noodzakelijk om hier gevolg aan te kunnen geven. Mocht u hierover input willen leveren, neem dan gerust contact met ons op.

Ook heeft ActiZ aangegeven dat de formele kant van het doorlopen van covid units in Q3 en Q4 nog geregeld moet worden. De (addenda van) de overeenkomsten hiervoor worden overigens steeds stilzwijgend verlengd. Mocht dit evenwel nog problemen geven, laat het ons dan weten.

Regeling 2022

ActiZ ontvangt signalen van leden dat (de gevolgen van) corona voor met name het personeel zal doorwerken tot in 2022. Mocht u uw beelden over de gevolgen van corona voor 2022 alvast willen delen, dan kan dat bij Lenard Markus. Of en hoe dit een plek moet krijgen in regelingen, is nog onduidelijk – ook omdat de NZa beleidsregels voor corona een looptijd hebben t/m 2021. Van belang is daarom dat u dit meeneemt in uw onderhandelingen voor 2022 of tenminste het voorbehoud maakt om hierover later aanvullende afspraken te kunnen maken.

Compensatieregelingen gemeenten

ActiZ ontvangt signalen dat gemeenten voor 2021 erg traag zijn in het reageren op verzoeken over compensatie voor m.n. meerkosten. Dit lijkt samen te hangen met het feit dat gemeenten zelf nog in afwachting zijn van de hoogte van de compensatie voor 2021 die zij van het Rijk ontvangen. Hiervoor loopt een onderzoek wat naar verwachting eind september wordt gepubliceerd. ActiZ verwacht dat gemeenten hierna snel duidelijkheid zullen geven.

Met al uw vragen of signalen over de financiële regelingen voor Zvw en Wmo kunt u terecht bij Lenard Markus (l.markus@actiz.nl)

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Welke maatregelen en strategieën zijn effectief om de vaccinatiebereidheid met het COVID-19 vaccin onder personeel in verpleeghuizen te vergroten? Om hier een antwoord op te vinden hebben onderzoekers van de academische werkplaatsen ouderenzorg UNC-ZH en UNO-UMCG de notulen van crisisteams van verpleeghuisorganisaties van december 2020 tot april 2021 geanalyseerd. De gevonden maatregelen en strategieën zijn in 6 thema’s ingedeeld en deze zijn besproken en geprioriteerd in paneldiscussies met beleidsmedewerkers en medewerkers van de werkvloer.

De 6 gevonden en besproken strategieën zijn:

1. Informeren: via intranet en/of nieuwsbrief

Deze maatregel vonden beide groepen medewerkers belangrijk.

(Mogelijke) invulling:

• Wetenschappelijke informatie wordt vertaald naar begrijpbare taal.
• Nadruk op vrije keuze van de medewerker.

Beleidsmaker: “Er moet goed overwogen worden wat er wel en wat er niet gedeeld wordt; het is snel te veel”
Beleidsmaker: “De communicatiemedewerkers zijn belangrijk om de informatie goed over te brengen.”

Argumentatie

• Medewerker werkvloer: “Ik denk dat je door het krijgen van informatie in combinatie met zelf op zoek gaan die onrust wegneemt.”
• Medewerker werkvloer: “Als een organisatie een zo hoog mogelijke vaccinatiegraad wilt moeten zij het zo makkelijk mogelijk maken voor medewerkers om informatie te vinden”

2. Informeren: via vlog of webinar

Deze maatregel vonden beide groepen medewerkers belangrijk.

(Mogelijke) invulling:

• Online (live) webinar waarin informatie wordt gedeeld en waarin vragen gesteld kunnen worden.
• Vlog/video opgenomen door een bestuurder/arts waarin een medewerker toegesproken wordt en/of geïnformeerd.

Argumentatie

• Medewerker werkvloer: “ je voelt de emotie bij de bestuurder, dat vind ik sterk.”
• Medewerker werkvloer: “Mensen moeten al vrij veel lezen en nieuwsbrieven zijn vaak ook lang dus ik denk dat een vlog wel prikkelt.”

3. Persoonlijk contact met medewerkers

Deze maatregel vonden beide groepen medewerkers belangrijk.

(Mogelijke) invulling:

• Geplande (online) spreekuren waar medewerkers kunnen aansluiten.
• Speciaal e-mailadres voor vragen.
• Telefoongesprekken.
• Manager die langskomt om vragen te beantwoorden.
• Medewerkers worden aangesproken op het ‘samen’-gevoel. Ook worden de voordelen voor het individu en eventuele risico’s toegelicht.
• Met het team bespreken waarom men wel of niet voor vaccinatie zou kiezen.

Argumentatie

• Beleidsmaker: “Zo kun je laagdrempelig vragen stellen.”
• Medewerker werkvloer: “Angst kan zo worden weggenomen.”

4. Delen ervaringen en verhalen medewerkers

Deze maatregel vonden alleen de beleidsmakers belangrijk.

(Mogelijke) invulling:

• Verhalen van medewerkers die al een vaccinatie hebben ontvangen delen via intranet.

Argumentatie

• Beleidsmaker: “Goed voorbeeld doet goed volgen en het geeft een gespreksonderwerp.”
• Medewerker werkvloer: “Je moet zelf kiezen of je het wilt, en niet omdat een leuke collega het heeft gedaan.”

5. Inzetten externe spreker/ambassadeur

Deze maatregel vonden alleen de medewerkers werkvloer belangrijk.

(Mogelijke) invulling:

• Een externe persoon of arts die een link heeft met de organisatie deelt informatie over vaccinatie via de kanalen van de organisatie.

Argumentatie

• Medewerker werkvloer: “Ondanks volledig vertrouwen in de organisatie heeft de informatie van een externe persoon mij het laatste zetje gegeven.”

6. Faciliteren: onkostenvergoeding en vervoer

Deze maatregel vonden beide groepen medewerkers niet belangrijk.

(Mogelijke) invulling:

• Medewerkers kregen een vergoeding voor de reiskosten en reistijd voor het vaccineren.
• Medewerker werkvloer: “Medewerkers stelden soms hun afspraak uit omdat de wachtrij te lang was of omdat de locatie voor hen slecht bereikbaar was. Ze hadden vervoer met elkaar kunnen regelen als de organisatie hierop had aangestuurd.”

Argumentatie

• Als de vergoeding als beloning wordt gepresenteerd kan dit juist averechts werken.
• De financiële prikkel was niet groot genoeg om de keuze voor vaccinatie te beïnvloeden.

Aanpak onderzoek naar strategieën vergroten vaccinatiebereidheid

Uit een totaal van 41 Nederlandse verpleeghuisorganisaties zijn 11 organisaties geselecteerd die, op basis van hun crisisteamnotulen, interessante maatregelen hebben genomen op het gebied van vaccinatiebereidheid vergroten. Van deze 11 organisaties zijn 247 tekstfragmenten uit de notulen van december 2020 tot april 2021 geselecteerd en geanalyseerd met betrekking tot het thema vaccinatie. Hieruit werden overkoepelende thema’s geëxtraheerd welke zijn besproken tijdens panelgesprekken met medewerkers uit deze 11 organisaties. welzijn cliënten en naasten.

• Download: samenvatting 6 strategieën vergroten vaccinatiebereidheid medewerkers verpleeghuizen (pdf)
• Download: factsheet 6 strategieën vergroten vaccinatiebereidheid medewerkers verpleeghuizen (pdf)

Eerder onderzoek coronamaatregelen

In 2020 werd op eenzelfde wijze onderzoek uitgevoerd naar coronamaatregelen binnen verpleeghuizen op 3 gebieden: 1. welzijn, cliënten en naasten,  2. personeelsbeleid, 3. isolatie en hygiëne. Bekijk de factsheets.

• week 33 t/m 44. lees: Analyse: terugblik op coronamaatregelen crisisteams
• week 25 t/m 32. lees: Analyse: terugblik op coronamaatregelen crisisteams
• week 21 t/m 24. Lees: Analyse: terugblik op coronamaatregelen crisisteams
• week 15 t/m 20. Lees: Analyse: experts crisisteams blikken terug op coronamaatregelen

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Actuele situatie

Na enkele weken van relatieve rust lopende besmettingen in sommige regio’s weer fors op. In deze update vindt u allerlei aanpassingen van richtlijnen en uitgangspunten gebaseerd op afname. Echter wordt met die richtlijnen ook het belang van lokaal en regionaal maatwerk -mede op basis van de actuele besmettingsgraad- benadrukt. Bijvoorbeeld het preventief gebruik van persoonlijke beschermingsmiddelen (PBM). Inmiddels is in enkele regio’s met snel toenemende besmettingen het preventief gebruik van PBM weer volledig ingevoerd. Ook bezoek wordt incidenteel op locatie gereguleerd aan de hand van de bezoekregeling waar nodig op basis van prevalentie en besmettingen. De richtlijnen geven daarbij houvast voor uw afstemming met de GGD, andere zorgverleners en uw gremia. Daarnaast lopen er volop onderzoeken naar de eventuele wenselijkheid van een extra (tweede of derde) vaccinatie om de immuniteit verder te verhogen, wellicht voor specifieke doelgroepen. Uitkomsten van die onderzoeken worden op z’n vroegst pas eind augustus verwacht. Verplichte vaccinatie van zorgmedewerkers, zoals inmiddels in steeds meer landen aan de orde is, wordt zover wij weten nog niet overwogen voor Nederland.  

Aanpassing richtlijnen en uitgangspunten

PBM-gebruik 

Naar aanleiding van eerder advies  van de OMT-werkgroep langdurige zorg over preventief mondneusmaskergebruik, heeft het RIVM de richtlijnen voor preventief PBM- gebruik gewijzigd in deze documenten: Uitgangspunten PBM bij WMO-ondersteuning, Uitgangspunten PBM bij verzorging, verpleging of medische behandelingen buiten het ziekenhuis en Vragen en antwoorden versoepeling van maatregelen in instellingen voor langdurige zorg na vaccinatie van de bewoners.

Bron- en contactonderzoek en quarantaine  

Door het hoge vaccinatietempo in combinatie met het doormaken van infecties, neemt het aantal mensen dat afweer heeft opgebouwd tegen SARS-CoV-2 snel toe. De LCI-richtlijn COVID-19 Uitgangspunten testbeleid en inzet zorgmedewerkers buiten het ziekenhuis, de Handreiking voor contactonderzoek bij COVID-19 in instellingen voor langdurige zorg en het BCO-protocol zijn daarom geactualiseerd. De aanpassingen betreffen onder andere extra ruimte voor gevaccineerden om (met PBM) te blijven werken na contact met iemand die positief getest is.

Inhaalzorg

Eerder bent u geïnformeerd over het kader ‘passende inhaalzorg MSZ’. De plannen voor inhaalzorg per ziekenhuis worden momenteel regionaal en met Zorgverzekeraars afgestemd en komen binnenkort beschikbaar. Vooralsnog lijkt inhaalzorg veelal pas in het najaar op gang te komen en moet nog blijken wat de impact en de duur wordt. Intussen blijven wij pleiten voor betrokkenheid van de VVT bij regionaal overleg en de afstemming met Zorgverzekeraars over eventuele extra of versnelde uitstroom uit de ziekenhuizen en ZBC’s.

Vaccinatie

Voor cliënten vallende onder de verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde bestaat nu, naast de bestaande routes van thuisvaccinatie of zelf bestellen via de SNPG (meerdere cliënten voor 1 flacon), ook de mogelijkheid om een opgetrokken spuit op te halen bij de GGD (Pfizer). Dit is inmiddels aangepast in de werkinstructie. Hierin staan ook de meest actuele besteldata genoemd.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Aanvullende FAQ i.v.m. Indienen ex post afrekening covid-compensatie Zvw 2020 

N.a.v. vragen van leden heeft ActiZ een korte aanvullende FAQ  opgesteld voor de indiening van de ex post afrekening covid-compensatie Zvw. ActiZ heeft eerder een toelichting hierop gegeven in een Webinar. Het webinar, de presentatie en de FAQ zijn hier te vinden. Vragen kunt u richten aan Lenard Markus.

De documentatie (werkwijze, formats, bestuur verklaring) van ZN voor de ex-post afrekenproces voor de covid-units en ex-post meerkosten zijn hier te vinden.  We wijzen erop dat de periode van indiening loopt t/m 19 juli; dit is een harde deadline.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Zorgbonus 2021

Op basis van uw vragen lichten we nogmaals de VWS-regeling zorgbonus 2021 kort toe. De regeling is nagenoeg gelijk aan de regeling zorgbonus 2020. Dat geldt ook voor de 3 punten waarop de toekenning van de regeling uiteindelijk verantwoord moet worden:

1 Is de bonus daadwerkelijk doorgegeven aan de medewerkers

2 Is de inkomensgrens van 2x modaal gerespecteerd

3 Is gebruik gemaakt van eventueel resterende ruimte in de werkkostenregeling

ActiZ adviseert de leden om de bonus toe te kennen in lijn met 2020. Dit stroomschema kan daarbij wellicht behulpzaam zijn.

Vaccinatie niet-mobiele thuiswonenden

Voor niet-mobiele thuiswonende mensen geboren in 1961 of later zal er in de komende weken een route beschikbaar komen waarbij een externe partij op de thuislocatie kan vaccineren. Ter overbrugging kunnen huisartsen mensen uit deze groep ook zelf vaccineren. In beide gevallen zal het vaccin van BioNTech/Pfizer worden toegediend. Huisartsen worden hierbij gefaciliteerd door de GGD-en waar zij kant-en-klaar opgetrokken spuiten kunnen ophalen. Nader bericht volgt.

Uitzonderingsroute voor vaccinatiebewijzen

Inmiddels zijn er diverse routes om een vaccinatiebewijs te verkrijgen, meestal kunnen mensen dit zelf regelen. Echter voor degenen die niet in de systemen van RIVM of GGD geregistreerd zijn, kan het zo zijn dat de toediener van de vaccinatie de vraag krijgt om een vaccinatiebewijs aan te reiken. Wij verwachten dat dit nauwelijks of niet aan de orde is bij cliënten die onder verantwoordelijkheid van de SO gevaccineerd zijn. Mogelijk bij uitzondering wel bij medewerkers of anderen die u vanuit spillage hebt gevaccineerd, althans als zij geen toestemming hebben verleend voor doorlevering van hun gegevens of als u dat nog niet gedaan hebt. Om deze uitzonderingsroute zo makkelijk mogelijk te maken stelt het ministerie van VWS vanaf 1 juli 2021 HKVI.nl (Hulpverleners Kunnen Verklaringen Invoeren) beschikbaar. Details en ondersteuning vindt u hier, een toelichtend webinar staat op uitzonderingsroute.nl.

Vergoeding beschikbaar houden Covid-bedden

Eerder hebben we gemeld dat er landelijk nog zo’n 150 VVT-bedden beschikbaar dienen te blijven voor eventuele Covid-zorg. Concrete afspraken worden regionaal in ROAZ-verband gemaakt. Hoewel de bestaande regelingen voor bekostiging van (beschikbaarheid van) Covid-bedden lopen tot 1 juli aanstaande, ligt het voor de hand dat afspraken hierover in ROAZ-verband ook leiden tot afspraken over de beschikbaarheidskosten met de betrokken verzekeraar. Afspraken hierover met ZN laten nog even op zich wachten maar van niemand kan verwacht worden dat bedden leeg gehouden worden en medewerkers beschikbaar zijn zonder dat de meerkosten daarvan betaald worden. Als de bedden feitelijk gebruikt worden, moeten die als tijdelijke Covid-bedden betaald worden. Mocht u in deze knelpunten ervaren in uw ROAZ-regio, dan vernemen wij dat graag.

Uw deelname nodig voor betere meerkostenvergoeding Zvw 2021

ActiZ vraagt nogmaals nadrukkelijk uw deelname aan het meerkostenonderzoek voor de compensatieregeling Zvw 2021. De respons is nu nog te laag om tot een regeling te komen. U kunt de enquête ontvangen door te mailen aan Gupta. Om zoveel mogelijk informatie te krijgen, is de deadline verlaat tot 23 juli a.s. De enquête is relatief weinig werk, veel vragen komen overeen met wat u sowieso moet aanleveren voor de ex-post afrekening meerkosten 2020.

Herinnering meerkosten en Covid-units, indienen tot 19 juli mogelijk

Ex-post meerkosten voor aanbieders van Zvw-zorg met omzet > €10 mln

Sinds 14 juni kunnen deze zorgaanbieders van wijkverpleging, Grz en Elv per mail een verzoek tot ex-post meerkostenvergoeding indienen bij Zorgverzekeraars Nederland. Het gaat om aantoonbare extra kosten door corona bovenop de ex-ante meerkostenvergoeding. Indien u ook een Covid-unit heeft, wordt dit gecombineerd aangevraagd (zie volgend bericht). De mailbox staat open tot en met 19 juli! Informatie over de voorwaarden, werkwijze en formulieren voor ex post meerkostenvergoeding staat op de ZN-website. Onder werkwijze staat daar ook het mailadres waar de verzoeken (en vragen) naar toe kunnen worden gestuurd.

Ex-post afrekening Covid-units, ook deze mailbox staat open tot en met 19 juli!

Sinds 14 juni kunnen zorgaanbieders van wijkverpleging, Grz en Elv een verzoek tot ex postafrekening covid-units indienen bij Zorgverzekeraars Nederland. Het gaat om de afrekening van het saldo van alle kosten en opbrengsten van de Covid-unit. Voor zorgorganisaties >€10 miljoen Zvw-omzet is dit in combinatie met de ex-post afrekening meerkosten (zie voorgaande bericht). Voor zorgorganisaties <€10 miljoen Zvw-omzet betreft het enkel Covid-unitkosten. Informatie over de voorwaarden, werkwijze en formulieren voor de ex post afrekening Covid-units is te vinden op de ZN-website. Daar staat ook in de werkwijze het mailadres waar de verzoeken (en vragen) naar toe kunnen worden gestuurd. In dit webinar gaf ActiZ eerder toelichting.

Regeling Covid-meerkosten Jeugdwet en Wmo aangepast

Vanwege knelpunten in de uitvoering is de regeling meerkosten door corona bij dagbesteding (Wmo/Jeugdwet) aangepast. Als door corona de kosten per cliënt stijgen, valt dit nu onder de meerkostenregeling. In het verleden was soms onduidelijk welke regeling van toepassing was. Nu is voor het eenduidige criterium gekozen dat bij hogere kosten per cliënt altijd de meerkostenregeling geldt. Daarnaast geldt de meerkostenregeling nu voor vaccinatie van medewerkers bij alle GGD-locaties en niet meer alleen de 25 grote locaties.

Financiële vragen: mail Lenard Markus. Algemene vragen: mail dan coronavragen@actiz.nl

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Gebruik mondneusmasker binnen instellingen en in de thuiszorg
Het OMT adviseert bij het huidige risiconiveau ‘zorgelijk’ om preventief een medisch mondneusmasker te gebruiken bij de verpleging, verzorging of behandeling van cliënten binnen 1,5 meter afstand. ECHTER kan hier gemotiveerd van afgeweken worden als het preventief gebruik van het mondneusmasker bij een specifieke bewoner goede zorg belemmert, bijvoorbeeld omdat het mondneusmasker tot ernstige problemen in het contact of de communicatie leidt. In deze afweging dienen ook de vaccinatiestatus van de client (en/ of vaccinatiegraad op locatie, woongroep of eventuele huisgenoten) en de gevolgen van een eventuele besmetting voor de bewoners of in het geval thuis van diens huisgenoten te worden meegewogen. Dus afwijken op basis van professioneel inzicht kan, rekening houdend met bovenstaande criteria, ook in de zorg thuis. Als het risiconiveau daalt (en er geen verdenking op Covid is) kan het gebruik van mondneusmaskers sowieso worden gestopt.

In publieke ruimtes hoeft – conform het algemene landelijke beleid – in principe geen mondneusmasker te worden gedragen als 1,5 meter afstand gehouden kan worden. Als 1,5 meter afstand niet mogelijk is, kan de zorginstelling bepalen dat er in publieke ruimtes en personeelsruimtes wel mondneusmaskers moeten worden gedragen met het oog op de veiligheid van bewoners en personeel.

Geel boekje
Voor internationale reizen kan uitsluitend gebruik worden gemaakt van EU Digital Corona Certificate. Er zijn géén internationale afspraken over het gele boekje als corona-vaccinatiebewijs. Wel kunnen de vaccinatiegegevens bewaard worden in het boekje voor de eigen administratie. Meer informatie vindt u op Rijksoverheid.nl.

Wijzigingen in permanente veegronde: besteldata en 2^e vaccinatie via de GGD
Er zijn een aantal wijzigingen in de route van de permanente veegronde. De SNPG heeft de besteldata aangepast naar eenmaal per maand op de eerste maandag van de maand. En voor instellingen die cliënten of medewerkers willen aanmelden voor een tweede vaccinatie via de GGD, is de aanmeldprocedure veranderd. Op RIVM.nl vindt u meer informatie.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Zorgbonus 2021

Het ministerie van VWS heeft de subsidieregeling voor de zorgbonus 2021 gepubliceerd en een aangepaste handreiking en een document met veelgestelde vragen op de site van DUS-Igezet. Subsidie voor de toekenning van de zorgbonus kan vanaf 15 juni jl. worden aangevraagd. De regeling is deels gelijk gebleven, behalve:

• De hoogte van de bonus is afhankelijk van het uiteindelijk aantal aangevraagde bonussen

• Werkingssfeer de hele sector Zorg & Welzijn

• Referteperiode: 1 oktober 2020 tot 15 juni 2021

• Modaal is aangepast naar € 74.000,- (Cao VVT FWG 70 of lager)

• ‘Ja mits, nee tenzij-lijsten’ uit de eerdere handreiking zijn vervallen

• Vergewisplicht voor de zorgaanbieder dat de zorgprofessional slechts 1 bonus ontvangt.

Meer informatie vindt u op actiz.nl en in de: Wijzigingsregeling voor de subsidieregeling zorgbonus 2021, ‘Handreiking aanvraag zorgbonus 2021’ en ‘Vragen & antwoorden’.

Afschalen Covid-19 zorg

De specifieke voorzieningen voor coronazorg worden afgebouwd op geleide van de teruglopende besmettingsgraad en de oplopende vaccinatiegraad. Inmiddels is afgesproken dat er landelijk nog 150 bedden beschikbaar blijven voor tijdelijke opvang van coronapatiënten. De precieze invulling van beschikbaarheid en de afbouw wordt in elke ROAZ-regio afgesproken dus met de verzekeraar erbij. Daarbij wordt rekening gehouden met eventuele opschaling op termijn.

Inhaalzorg

Ook de afspraken over inhaalzorg en de impact daarvan voor de VVT worden lokaal en regionaal gemaakt. Als ActiZ vragen we continue aandacht voor de inzet en betrokkenheid van de VVT bij ZN, NVZ en LNAZ. Uiteindelijk moet het in de regio gebeuren. We horen dat dat veelal goed gaat, mocht u knelpunten ervaren laat het ons dan aub weten. Op basis van het landelijk overleg verwachten we overigens dat de inhaalzorg vooral na de zomer op gang zal komen. 

Vaccinatie

Na vandaag is vaccinatie alleen nog mogelijk op basis van de algemene uitnodiging, er kunnen geen afspraken meer gemaakt worden via de werkgever. Komende week is iedereen vanaf 18 jaar uitgenodigd.

Om 2 redenen is de registratie nog steeds van belang. Enerzijds bepaalt de vaccinatiegraad de versoepeling van het algemene beleid. Anderzijds zorgt registratie van vaccinatie in het landelijke systeem van RIVM ervoor dat u geen last hebt van vragen over vaccinatiebewijzen (digital green card). Inmiddels lijkt zo’n 75% van de gevaccineerde cliënten in het RIVM-systeem te staan. Onduidelijk is nog in hoeverre dit ook geldt voor mensen die door uw organisatie uit spillage gevaccineerd zijn. Het ‘Gele boekje’ speelt geen rol in de vaccinatiestatus voor corona.

Verdere versoepelingen binnen organisaties

Het OMT-advies heeft opnieuw enkele versoepelingen geadviseerd binnen organisaties voor de langdurige zorg. Het betreft de Handreiking voor contactonderzoek en de vragen en antwoorden over versoepeling van maatregelen na vaccinatie van bewoners.

Zorgvervoer

Met de oplopende vaccinatiegraad is het mogelijk om maatregelen rondom vervoer enigszins te verruimen. Taxibussen mogen nu voor 2/3 bezet worden waarbij het uitgangspunt is dat per bank 2 mensen kunnen plaatsnemen met een lege stoel tussen hen in. De stoel naast de chauffeur blijft leeg. Chauffeur en passagiers dragen een mondneusmasker tenzij dat om medische reden niet kan.

Post-corona samenwerking in de keten

Corona heeft naast veel ellende ook positieve effecten met zich meegebracht. Voor onze sector is de sterk geïntensiveerde regionale en lokale samenwerking van grote meerwaarde. We zien echter dat die samenwerking niet vanzelfsprekend ook ná corona blijft. Stakeholders, inkopende partijen en ook zorgaanbieders lijken -soms nu al- gemakkelijk terug te keren naar oude patronen en verhoudingen. Als ActiZ pleiten en lobbyen we daarom zowel intern als met name extern voor behoud en verdere uitbouw van lokale, regionale en bovenregionale samenwerking als de juiste zorg op de juiste plek daarmee gediend is.

Financieel

Indienen ex post afrekening covid-compensatie Zvw 2020

ZN heeft de documentatie voor het ex post afrekenproces voor de covid-units en ex-post meerkosten gepubliceerd. Het gaat om voorwaarden, de werkwijze en formulieren (format, bestuursverklaring). De periode van indiening is 21 juni t/m 19 juli; dit is een harde deadline. Van belang is daarom hiermee direct aan de slag te gaan; mochten er onderdelen nog niet compleet zijn, dan is er nog aanvulling of herstel mogelijk. ActiZ heeft toelichting hierop gegeven in een webinar met een presentatie en is hier terug te kijken. Eveneens is n.a.v. het webinar een FAQ gepubliceerd. Vragen kunt u richten aan Lenard Markus.

Herkansing aanvraag generieke meerkosten

Zorgverzekeraars stellen het Vecozo portaal van 15 juni t/m 29 juni opnieuw open voor de generieke meerkosten. Check tijdig uw Vecozo portaal, de aanvraag staat vanaf 15 juni klaar. Het aanmelden voor deze generieke meerkostenregeling is een harde voorwaarde om in aanmerking te komen voor het ex-post afrekenproces van 

covid- units voor zorgorganisaties < 10 mln. Een aantal organisaties heeft deze aanvraag (nog) niet ingediend en kan dus geen ex- post afrekening covid-unit indienen.

Ex-post afrekening 2020 covid-units voor zorgorganisaties <€10 mln Zvw omzet

ZN heeft de regeling en het addendum gepubliceerd voor het afrekenen van de Elv-Covid-units voor zorgorganisaties met minder dan €10 miljoen Zvw-omzet. De lijst van AGB-codes die in aanmerking komen voor de ex-post afrekening is in de beschrijving van de regeling opgenomen. Dus:

• Teken het addendum in het Vezoco portaal van 15 juni t/m 13 juli. Let op het juiste certificaat en de juiste AGB-ondernemingscode.

• Vraag de meerkostenregeling aan in het Vecozo portaal (15 juni t/m 29 juni).

• Het format, exacte deadlines en emailadres bij ZN komen nog beschikbaar.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie
Vaccinatie na doorgemaakte Covid-19-infectie

Ook wie langer dan een half jaar geleden corona heeft gehad, heeft maar één vaccinatie nodig om beschermd te zijn tegen corona. Demissionair minister De Jonge (VWS) neemt het advies van het OMT hierover over. Er is een uitzondering voor personen met een verzwakt immuunsysteem (vanwege leeftijd ≥80 jaar of vanwege een onderliggende aandoening of behandeling), zij komen wel in aanmerking voor een tweede vaccinatie. In het advies van Verenso was al opgenomen op basis van welke overwegingen er besloten kan worden om al dan niet een tweede vaccinatie te geven. Inmiddels is ook de RIVM-richtlijn Covid-19 vaccinatie hierop aangepast. Een overzicht van de wijzigingen is te vinden in paragraaf 1.3.

Rectificatie besteldata – permanente veegronde (specialist ouderengeneeskunde)
In het nieuwsbericht van 15 april van het RIVM over de permanente veegronde stond een fout over de besteldata bij SNPG. De juiste besteldata zijn:

Datum bestellen → Datum levering

14 juni → 21 t/m 23 juni

28 juni → 5 t/m 7 juli

12 juli → 19 t/m 21 juli

26 juli → 2 t/m 4 aug

Enzovoorts → Enzovoorts

Vaccinatie zorgmedewerkers
Zorgmedewerkers kunnen nog tot 19 juni een afspraak met de GGD maken op basis van de door u verstrekte uitnodigingsbrief. Dat geldt ook voor vakantiekrachten vanaf 18 jaar die binnenkort aan de slag gaan. Daarna loopt alle vaccinatie via de reguliere oproepen op leeftijd of vanwege een medische indicatie.

Webinar – Samen werken aan herstel thuis bij Long Covid

Op 15 juni en 28 september vinden er twee Webinars plaats voor alle zorg- en welzijnsprofessionals die een rol hebben in het herstel van mensen met long Covid in de thuissituatie. Deelnemers krijgen antwoord op de vragen: welke disciplines spelen een rol bij de zorg en ondersteuning van long Covid-patiënten en hoe werken zij samen? De Webinars worden georganiseerd door Vilans en aanmelden kan dan ook via de website van Vilans.

Zorgbonus 2021

Vorige week hebben wij u geïnformeerd over het besluit dat is genomen over de zorgbonus 2021. We wisten toen nog niet zeker of de voorwaarden voor de bonus gewijzigd waren t.o.v. 2020. VWS heeft ons desgevraagd laten weten dat de regeling nagenoeg gelijk is aan de regeling 2020. Dat betekent dat de zorgbonus 2021 net als in 2020 ruimhartig en vergelijkbaar met 2020 kan worden toegekend. Details volgen binnenkort.

Reminder: oproep onderzoek Covid-meerkosten voor Zvw-compensatieregeling 2021 

Zoals gemeld in de corona-update komt er ook voor 2021 een Covid-meerkostenregeling voor de Zvw. Onderdeel van de afspraken is dat er nader onderzoek gedaan wordt naar de feitelijke meerkosten in de afgelopen corona-periode. Dit is nodig om tot een regeling te komen en ook van belang voor de verantwoording aan de NZa. Gupta gaat dit onderzoek uitvoeren. Ons verzoek is of u hieraan wilt deelnemen; een goede respons is van belang om tot een representatief beeld te komen. U kunt zich aanmelden bij Gupta door een mail te sturen aan meerkosten-weg@gupta-strategists.nl. Gupta stuurt u dan de enquête toe. De deadline voor het insturen van de enquête is gezet op 21 juni. Mocht u evenwel meer tijd nodig hebben, laat dat ons en/of Gupta weten.

Met de uitkomsten hopen we nog voor de zomervakantie tot een uitwerking van de meerkostenregeling 2021 te komen. 

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Covid-regelingen Zvw 2021

De afgelopen maanden heeft ActiZ veelvuldig en intensief gesproken met ZN over de compensatieregeling Zvw voor 2021. Achtergrond werd enerzijds gevormd door de grote impact van corona in de afgelopen maanden en tegelijk een perspectief richting normalisering verder in het jaar. ZN heeft de uitkomsten van dit overleg vastgelegd in een brief over de compensatieregeling voor de Zvw 2021 voor de wijkverpleging, eerstelijnsverblijf en GRZ.

De kernpunten zijn:

• De regeling voor de Covid-units wordt voortgezet voor Q1 en Q2, mits afgesproken met ROAZ en zorgverzekeraar. Voor de latere kwartalen zal opnieuw overleg worden gevoerd.

• Er komt een meerkostenregeling voor alle aanbieders van wijkverpleging, eerstelijnsverblijf en GRZ. Deze zal zoveel mogelijk forfaitair en ex ante worden uitgevoerd. Uitwerking is afhankelijk van een uitvraag over meerkosten – zie hiervoor het betreffende bericht.

• Er komt een continuïteitsbijdrage voor eerstelijnsverblijf en GRZ voor zorgorganisaties boven de € 1 mln Zvw voor Q1 en Q2 met een vergoedingspercentage van 83% over het omzetverlies. Dit percentage kan verhoogd worden tot maximaal 88% indien sprake is van een verlies over 2021 (zie hieronder).

• Voor de wijkverpleging komt er een vangnetregeling voor zorgorganisaties met een Zvw omzet > € 1 miljoen die verlies maken als gevolg van Covid. Deze regeling kent 3 vormen:

◦ tussen € 1 en € 3 mln Zvw-omzet, gaat het om verlies op concernniveau

◦ boven de € 3 mln Zvw-omzet en met >50% Zvw-omzet op de totale omzet gaat het eveneens om verlies op concernniveau

◦ boven de € 3 mln Zvw-omzet en met <50% Zvw-omzet op totale omzet gaat het om het verlies op alleen de Zvw omzet (mits aantoonbaar)

De vergoeding die na toegang geldt, is een berekening van een continuïteitsbijdrage van 92% van het tarief met een aftopping op de winst.

In de brief leest u al iets meer, ZN werkt momenteel in afstemming met ActiZ aan de nadere details.

Oproep onderzoek Covid-meerkosten voor Zvw compensatieregeling 2021

Ook voor 2021 komt er een Covid-meerkostenregeling voor de Zvw. Onderdeel van de afspraken is dat er nader onderzoek gedaan wordt naar de feitelijke meerkosten in de afgelopen corona-periode. Dit is nodig om tot een regeling te komen en ook van belang voor de verantwoording aan de NZa. Gupta gaat dit onderzoek uitvoeren. Ons verzoek is of u hieraan wilt deelnemen; een goede respons is van belang om tot een compleet beeld te komen waarmee ook zo goed mogelijk recht gedaan kan worden aan uw situatie. U kunt zich aanmelden bij Gupta door een mail te sturen aan meerkosten-weg@gupta-strategists.nl. Gupta stuurt u dan de enquête toe. De deadline voor het insturen van de enquête is gezet op 21 juni. We hopen hiermee nog voor de zomervakantie tot een uitwerking van de meerkostenregeling 2021 te komen.

Ex post afrekening 2020 Covid-units en meerkosten (bij zorgorganisaties > € 10 mln Zvw omzet)

ActiZ kondigt alvast aan dat op korte termijn meer informatie beschikbaar komt over het proces van de ex post afrekening. Van belang is dat de aanvragen met het ZN format in de periode half juni tot half juli ingediend moeten worden. Van belang is daarom dat u in uw eigen planning hier rekening mee houdt.

Webinar ex-post afrekenproces – vooraankondiging

Om leden te ondersteunen in het ex post afrekenproces organiseert ActiZ een webinar op 14 juni van 11.30 tot 12.30 uur. U kunt zich daarvoor hier aanmelden. 

Herkansing aanvraag generieke meerkosten 

Naar verwachting komt medio juni een herkansing voor het aanvragen van de meerkosten generiek. ActiZ wijst er in het bijzonder op dat dit een harde voorwaarde is voor het ex-post afrekenproces Covid-units voor zorgorganisaties 

< € 10 mln. ZN heeft ActiZ gemeld dat enkele organisaties de aanvraag hiervoor niet hebben ingediend en daarom nu geen ex post afrekening Covid-unit kunnen indienen.

Nadere info over de regelingen volgt dus nog. Heeft u nu al vragen, stuur dan een mail naar l.markus@actiz.nl.

Zorgbonus 2021 aanvragen

Minister van Ark heeft een besluit genomen over de zorgbonus 2021. Aanvankelijk was een bonus in het vooruitzicht gesteld van € 500,– netto. Maar als het aantal aanvragen vergelijkbaar is met 2020 dan zou daarmee het beschikbare budget (€ 720 mln) ver overschreden worden.

De minister heeft daarom besloten om het beschikbare budget leidend te laten zijn. Dat betekent dat de omvang van de bonus afhankelijk is van het aantal aanvragen. Bij een vergelijkbaar aantal aanvragen t.o.v. 2020 zal de bonus in 2021 waarschijnlijk uitkomen op een bedrag tussen € 200 en € 240 netto.

Onderstaand de belangrijkste zaken:

• De bonus is bedoeld voor zorgprofessionals die in de periode 1 oktober 2020 tot 15 juni 2021 naar het oordeel van de zorgaanbieder een uitzonderlijke prestatie hebben geleverd vanwege Covid-19 door onder uitzonderlijke omstandigheden zorg te blijven verlenen.

• Voor zover bij ons bekend zijn de voorwaarden verder gelijk aan de voorwaarden die ook golden voor de zorgbonus 2020.

• De aanvragen moeten ingediend worden in de periode 15 juni 2021 tot uiterlijk 27 juli 2021 bij DUS-I.

• Nadat alle aanvragen zijn beoordeeld wordt de hoogte van de bonus vastgesteld. Dat zal naar verwachting in oktober zijn.

• Naar verwachting ontvangen de zorgaanbieders de aangevraagde bonus medio oktober zodat nog dit jaar uitbetaling kan plaatsvinden.

Het betreft expliciet een VWS-regeling waarbij onze betrokkenheid zich uitsluitend beperkt tot het aanvraag- en betaalproces. Meer informatie is vanaf 15 juni beschikbaar op DUS-I.nl.

Corona communicatie
Via https://www.actiz.nl/corona en https://www.actiz.nl/coronavaccinatie en middels deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

OMT-advies 31 mei 2021

Op verzoek van het ministerie van VWS heeft het OMT-advies uitgebracht over een aantal zaken die relevant zijn voor onze sector. Quarantaine, opening restaurant, bezoek en gebruik van PBM in openbare ruimten worden of blijven gelijk aan de richtlijnen die voor de hele maatschappij gelden. Dus naast algemene hygiënemaatregelen, quarantaine 5 dagen (in plaats van 10), restaurants open onder voorwaarden/met beperkte aantallen, tot 4 bezoekers thuis en preventief gebruik van mond- neusmaskers in alle openbare ruimten. De relevante aanpassingen zijn opgenomen in een bijlage bij het OMT-advies. Waar aangewezen worden richtlijnen, behandeladviezen en andere bronnen zo spoedig mogelijk aangepast op het advies.

Voor PBM en met name gebruik van mond- neusmaskers in de (wijk-)zorg blijft professioneel inzicht leidend, conform de geldende richtlijn. Het OMT zal pas adviseren om deze richtlijnen voor de gehele zorg aan te passen als er voldoende duidelijkheid is over de vaccinatiegraad en over het besmettingsrisico na vaccinatie.

Laatste kans vaccinatie zorgmedewerkers via werkgever

Zorgmedewerkers kunnen zich nog tot en met 19 juni melden bij de GGD met de uitnodigingsbrief die zij van u ontvangen hebben. Daarna is het alleen nog mogelijk om met de uitnodiging op leeftijd een afspraak maken via het algemene landelijke callcenter van de GGD of het online portaal. Deze mogelijkheid is en blijft beschikbaar voor iedereen die op leeftijd is uitgenodigd.

Inhaalzorg

Mede naar aanleiding van de kamerbrief waar u vorige week over geïnformeerd bent, is deze week opnieuw in het landelijk overleg gesproken over de inhaalzorg. Daarbij is het belang van brede regionale afstemming opnieuw indringend aan de orde geweest. Immers moet niet alleen de inhaalzorg in het ziekenhuis geboden kunnen worden maar ook de nazorg thuis of in de GRZ en het eerstelijnsverblijf. En ook daar staan de medewerkers al ruim een jaar onder extreem hoge druk waardoor herstelruimte nodig is. Daarnaast moet de extra wijkverpleging en het kort verblijf betaald worden zonder beperking van productieplafonds of andere bestaande contractuele afspraken. De verzekeraars staan hier absoluut voor open als er tijdig en concreet wordt afgestemd.

Corona herdenking

De Rijksoverheid is aan het verkennen of en zo ja hoe een corona-herdenking kan worden ingevuld. In de voorverkenningen waar ActiZ bij betrokken is, hebben we aangegeven dat aandacht voor alle leed door veel zorgaanbieders passend gevonden zal worden, dat wellicht het aanwijzen van een datum of moment daarbij kan helpen maar dat de invulling vooral lokaal vorm zal krijgen. En dat dat ook nu al veel zorgorganisaties, wijken en soms gemeenten eigen initiatieven hebben lopen of hebben gehad. Onze aanbevelingen worden meegegeven aan een organiserend comité dat binnenkort aan de slag gaat. 

Registratie en doorleveren ook van de geanonimiseerde gegevens
De doorlevering van de vaccinatiegegevens van personen die daar toestemming voor hebben gegeven aan het RIVM is nog niet compleet. Naar schatting mist nog ongeveer 40% van de gegevens. Daardoor is het onmogelijk om de vaccinatiegraad te berekenen of te monitoren hoe het gaat. Reden om ook de geanonimiseerde gegevens door te leveren voor het totaal. U hoeft daarvoor niet meer te registreren dan u al heeft gedaan. U dient wel uw leverancier toestemming te geven deze gegevens door te leveren.

Zoals u in de bijgaande brief kunt lezen gaat het bij de registratie niet alleen om de gegevens van mensen die daarvoor uitdrukkelijk toestemming hebben gegeven. Met VWS is, na intensief overleg en afweging, afgesproken dat het, gelet op de juridische analyse, verantwoord is de doorlevering van geanonimiseerde gegevens ook uit te voeren. In de brief van VWS wordt uitgebreid ingegaan op de juridische onderbouwing in relatie tot de WGBO en de AVG. Wij verzoeken u dan ook (wellicht ten overvloede) deze gegevens niet alleen te registreren, maar ook door te zetten. Hierbij zijn de geleverde gegevens niet meer herleidbaar tot individuele personen maar leveren ze wel een bijdrage aan het zicht op de vaccinatiegraad en daarmee het bestrijden van de pandemie.

Verantwoording Zorgbonus 2020 en 2021

De datum voor verantwoording zorgbonus 2020 is uitgesteld naar 3 juni 2022. Dat betekent dat volgend jaar verantwoording moet worden afgelegd over zowel de bonus 2020 als de bonus 2021.

Corona communicatie
Via https://www.actiz.nl/corona en https://www.actiz.nl/coronavaccinatie en middels deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie
Permanente inhaalronde en thuisvaccinatie 
Voor cliënten die nog niet zijn gevaccineerd, waren er tot nu toe twee routes tot vaccinatie in de verpleeghuizen en andere woonvormen. Zorgorganisaties kunnen via SNPG op vaste momenten vaccins bestellen. Tot nu was er een tweede route voor kleine aantallen (<3) via thuisvaccinatie.nl. Echter thuisvaccinatie loopt achter met het uitvoeren van vaccinaties. Het RIVM adviseert daarom toch zelf te bestellen en vaccineren of, als dat niet kan, losse mobiele cliënten die al zijn aangemeld bij thuisvaccinatie door thuisvaccinatie ‘om te laten boeken’ naar de GGD. Niet-mobiele zelfstandig wonende cliënten kunnen vooralsnog gebruik blijven maken van de bestaande route voor thuisvaccinatie. Dat geldt ook voor cliënten die de eerste vaccinatie in een instelling hebben gehad, maar de instelling inmiddels hebben verlaten (bijvoorbeeld na revalidatie). Ook die mobiele cliënten kunnen terecht bij de GGD of als zij niet mobiel zijn alsnog een afspraak maken met een mobiel vaccinatieteam.

Vaccinatie medewerkers
Medewerkers met direct cliëntcontact kunnen nog steeds met een brief van de werkgever een afspraak maken bij de GGD. Dit kan totdat de leeftijdscohorten landelijk aan de beurt zijn. Vanuit spillage van vaccinaties aan cliënten is het ook nog steeds mogelijk medewerkers te vaccineren.

OMT-advies over transmissie onderzoek
Het OMT heeft advies gegeven op basis van de beperkt beschikbare onderzoeken over transmissie die tot nu zijn geanalyseerd. Hieruit komt naar voren dat vaccinatie ten minste gedeeltelijk bescherming biedt tegen transmissie van Covid-19. Verder onderzoek moet inzicht geven in de concrete mate van die bescherming. Intussen gelden de bestaande RIVM-richtlijnen voor PBM-gebruik waarin overigens veel mogelijk is op grond van professioneel inzicht.

Inhaalzorg en herstelruimte medewerkers 

Gisteren heeft de minister van VWS in een brief aan de Kamer aandacht besteed aan de inhaalzorg en aan het herstel van medewerkers na de extreem hectische periode als gevolg van corona. Tevens heeft de NZa het Kader Passende inhaalzorg MSZ gepubliceerd.

Inhaalzorg

De kamerbrief gaat uitgebreid in op het belang en de impact van inhaalzorg. Zowel in de brief als in het NZa-Kader komt met name de ziekenhuiszorg aan de orde maar ook de VVT. De hervatting van GRZ (voor zover die was afgeschaald), het eerstelijnsverblijf, de wijkverpleging en de doorstroom naar de Wlz komen – met name in de Kamerbrief – nadrukkelijk aan de orde. Essentieel daarbij blijft de afstemming in de regio en met name in het ROAZ-verband (inclusief verzekeraars). Afhankelijk van de actuele situatie per regio worden inmiddels tijdelijke Covid-bedden verminderd, vaak ten gunste van regulier kort verblijf. Bij het tempo van die vermindering is het relevant rekening te houden met mogelijke tekorten aan zuurstof voor thuisgebruik waarbij Covid-bedden als tijdelijke overbrugging kunnen worden gebruikt als daar wel zuurstof beschikbaar is. In het ROAZ-overleg komt dat mogelijk aan de orde.

Uiteraard heeft ActiZ benadrukt dat eventuele knelpunten in de VVT, zoals bijvoorbeeld dreigende overschrijding van productieplafonds en adequate bekostiging van extra zorg, opgelost moeten worden waar nodig. Het is zaak dergelijke en andere knelpunten zo vroeg mogelijk te signaleren naar uw verzekeraars en zorgkantoren.

Herstelruimte medewerkers

Ook de passages in de brief over het belang van ruimte voor herstel van medewerkers hebben betrekking op zowel ziekenhuismedewerkers als op medewerkers in andere sectoren zoals de langdurige zorg en in het bijzonder de VVT. Vanwege de inhaalzorg ligt de nadruk in de brief echter wat meer op de ziekenhuizen. In het vervolgoverleg over ruimte voor herstel maar zeker ook over waardering, beloning, opleiding en arbeidsmarkt zal ActiZ blijven bewaken en bevorderen dat onze sector voldoende in beeld is.  

Financiële Covid-regelingen Zvw 2021

Eind vorige week is op hoofdlijnen overeenstemming bereikt over de Covid-compensatieregelingen voor VVT-Zvw zorg 2021. Naar verwachting publiceert ZN daar uiterlijk begin volgende week over. In een separate Update informeren we u dan nader.

Dalende trend verzuimHet verzuimpercentage in de VVT bedroeg over april 2021 8,55%. Hiermee tekent zich een dalende trend af sinds januari toen het verzuimpercentage 9,38% was. Bekijk hier de zorgbrede en VVT-specifieke maandcijfers van april 2021 en vergelijk de VVT-maandcijfers per regio vanaf januari 2020.

Subsidieregeling Coronabanen

Omdat naar verwachting de druk op de zorg in het najaar hoog blijft, heeft VWS besloten om de subsidieregeling Coronabanen opnieuw open te stellen. Voor het tweede tijdvak is € 40 mln. beschikbaar. Subsidie aanvragen is mogelijk van 14 t/m 25 juni 2021. Subsidie is mogelijk voor een periode van maximaal 6 maanden, binnen de periode van 1 juli 2021 tot en met 31 december 2021. De voorwaarden blijven nagenoeg gelijk aan die over het eerste tijdvak. Inhoudelijke wijzigingen betreffen aandacht voor de AGB-registratie, ook moeten medewerkers uiterlijk 1 oktober daadwerkelijk in dienst komen. Nadere toelichting en informatie volgen zodra beschikbaar.

Uw vragen rond corona kunt nog steeds richten aan uw bekende contactpersonen of aan corona-vragen@actiz.nl

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Aandacht voor herstelzorg voor long COVID-patiënten is belangrijk. Dat vraagt vaak om de inzet van meerdere disciplines. Hoe zorg jij dat long COVID-patiënten goed worden geholpen? En met wie werk jij samen? Praat mee en laat je inspireren tijdens twee webinars.

• Meld je aan voor de bijeenkomst op 15 juni
• Meld je aan voor de bijeenkomst op 28 september

COVID-19 kan na infectie nog lang voor aanhoudende klachten zorgen. Circa één op de tien personen die COVID-19-klachten heeft gehad, heeft last van langdurende klachten, zoals vermoeidheid, kortademigheid en conditieverlies. Maar ook van hoofdpijn, spierpijn, reuk- en smaakverlies en psychosociale klachten. Het lukt dan na weken of maanden nog niet om de draad van het leven weer helemaal op te pakken.

Samenwerken tussen disciplines

C-Support en Vilans organiseren een serie van twee webinars met én over de verschillende disciplines die een rol spelen als het gaat om long COVID in de thuissituatie. We delen ervaringen en tips en bespreken dilemma’s met elkaar. Zo hopen we bij te dragen aan een betere samenwerking tussen de disciplines. Weet van elkaars rol en weet elkaar te vinden!

Wanneer

dinsdag 15 juni 2021

Waar

Digitaal

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

De vaccinatie buiten de zorg vordert gestaag. De GGD’en zijn druk met opschalen. In uw regionale overleg komt dat ongetwijfeld aan de orde. Als VVT-sector hebben we hier geen eigenstandige rol in maar in het landelijke overleg is wel afgesproken dat we waar nodig en mogelijk de GGD-regionaal ondersteunen door bijvoorbeeld de inzet van medewerkers.

Vaccinatie bewoners 

De permanente vaccinatie veegronde voor bewoners onder medische verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde start vanaf 17 mei. De bewoners die nog niet gevaccineerd zijn of die nog een tweede vaccin moeten krijgen worden in de permanente veegronde gevaccineerd. Cliënten die niet meer in de instelling verblijven, bijvoorbeeld na eerstelijnsverblijf of geriatrische revalidatie, kunnen via de zorginstelling thuisvaccinatie aan huis ontvangen. 

Voor de permanente veegronde geldt dat zorginstellingen kunnen kiezen om zelf vaccins te bestellen bij de SNPG en zelf te vaccineren of om thuisvaccinatie in te schakelen. Instellingen kunnen om de week op maandag bij de SNPG, bestellen voor levering op maandag, dinsdag of woensdag in de week erop. We raden u aan de SNPG zich te abonneren op de nieuwsbrief van de SNPG om dit in de gaten te houden.

Bewoners onder verantwoordelijkheid van de huisarts worden doorgaans door mobiele vaccinatieteam (thuisvaccinatie) gevaccineerd. De werkinstructies vindt u op de website van het RIVM.

Vaccinatie medewerkers

Eerder kregen gezonde zwangere zorgmedewerkers het advies zich nog niet te laten vaccineren tegen Covid-19 omdat nog niet duidelijk was of daar enig risico aan verbonden zou zijn. Recent heeft het RIVM alsnog advies uitgebracht over vaccinatie en zwangerschap. Inmiddels is duidelijk dat de vaccins van BionTech/Pfizer en Moderna geen risico of beperking met zich meebrengen als je zwanger bent of wilt worden. Zorgmedewerkers die zwanger zijn of willen worden, kunnen zich dus alsnog op basis van de eerdere uitnodigingsbrief melden voor vaccinatie.

Voortgang landelijke registratie vaccinatie

De afgelopen weken is er hard gewerkt aan het verbeteren van de landelijke registratie van gevaccineerden bij het RIVM. Onze sector loopt inmiddels de achterstand in maar we zijn er nog niet. Naar wij begrijpen worden inmiddels de laatste aanpassingen in de systemen geïmplementeerd in de praktijk en zullen ook de organisaties die nog geen gegevens doorgegeven dat de komende weken alsnog doen, inclusief de inhaalrondes die inmiddels afgerond zijn. Mocht u nog vragen hebben of tegen problemen aanlopen, neem dan contact op met uw IT-leverancier of via corona-vragen@actiz.nl.

Financiële Covid-regelingen ZVW

Deze week hebben ActiZ en ZN opnieuw bestuurlijk gesproken over de Covid-regelingen voor Zvw zorg in 2021. Het overleg nadert een resultaat maar hangt nog op enkele belangrijke details. Voor het eerste half jaar verwachten we sowieso dat er regelingen komen voor meerkosten (eerstelijnsverblijf, GRZ, wijkverpleging), continuïteitsbijdrage (eerstelijnsverblijf, GRZ) en een regeling om eventuele verliezen in de wijkverpleging als gevolg van Covid te beperken. De regeling voor de tijdelijke Covid-bedden loopt in elk geval door tot en met het tweede kwartaal. De details van de andere regelingen voor GRZ, eerstelijnsverblijf en met name wijkverpleging hopen we de komende weken alsnog met u te delen.  

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties. 

Vaccinatie 

Het RIVM heeft de LCI-richtlijn Covid-19 vaccinatie geactualiseerd. In paragraaf 1.3 ziet u de concrete wijzigingen.

Vaccinatie medewerkers

Alle zorgmedewerkers met cliëntencontact kunnen zich nog steeds melden bij de GGD, nieuwe medewerkers kunnen direct uitgenodigd worden. Zij worden dan ingepland voor vaccinatie met het vaccin voor de passende leeftijdsgroep, meestal BionTech/Pfizer, soms AstraZeneca. Met name voor de laatste groep wordt uitnodiging als zorgmedewerker ingehaald door uitnodiging als burger. Daarom is het voor zorgmedewerkers tussen de 60 en 64 vanaf 16 mei 2021 niet meer mogelijk om bij de GGD een afspraak te maken voor de eerste vaccinatie met het vaccin AstraZeneca. Deze leeftijdsgroep wordt in zijn geheel ook door de huisarts uitgenodigd. De afspraken voor de tweede vaccinatie met AstraZeneca bij de vaccinatiestraten bij de GGD blijven uiteraard gewoon staan. 

Zwangere medewerkers 

Op advies van de EMA heeft het RIVM de richtlijn voor de vaccinatie bij zwangerschapaangepast. Zwangere vrouwen kunnen zich nu veilig laten vaccineren met de mRNA vaccins van Pfizer en Moderna. Zorgmedewerkers die vanwege hun (gewenste) zwangerschap nog geen gebruik hebben gemaakt van de uitnodigingsbrief om een vaccinatie afspraak te maken, kunnen dit nu alsnog doen.

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde

Organisaties met specialisten ouderengeneeskunde kunnen vanaf 17 mei op vastgestelde momenten vaccins bestellen bij de SPNG voor de ‘permanente inhaalronde’ en dus ook nieuwe bewoners. Voor kleine aantallen is thuisvaccinatie.nl de betere oplossing. Concrete werkinstructies worden alsnog komende week verwacht op RIVM.nl.

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid van de huisarts

Eerder hebben we gemeld dat u eventuele behoefte aan inhaal- en veegrondes voor deze groep kunt melden bij Thuisvaccinatie.nl, althans voor zover de Huisartsenposten die niet afgerond hebben. Dit proces blijkt enige gewenning te vragen, mocht u desalniettemin ernstige en voortdurende knelpunten ervaren mail ons dan op corona-vragen@actiz.nl.

Zuurstof thuis

Inmiddels worden in steeds meer regio’s mensen met zuurstofbehoefte na Covid snel ontslagen uit het ziekenhuis om thuis met zuurstof verder te herstellen, een en ander conform de Leidraad vervroegd ontslag voor Covid-patiënten met zuurstofbehoefte . De gezamenlijke leveranciers van zuurstof en zuurstofconcentratoren voor thuisgebruik spannen zich maximaal in om te blijven voorzien in de behoefte, vooralsnog lijken er geen onoplosbare knelpunten te zijn.

Preventief testen (niet zelf testen) zorgmedewerkers 

Preventief testen van zorgmedewerkers en cliënten is een van de waardevolle instrumenten om het aantal besmettingen verder te beperken. De meeste medewerkers doen daar enthousiast aan mee om de veiligheid van collega’s, cliënten en naasten te vergroten. Dat is echter niet vanzelfsprekend, immers is iedereen vrij om zelf te kiezen voor wel of niet testen en vaccineren. Vanwege het grotere en algemene belang doet ActiZ op initiatief van de Commissie Arbeid een dringend beroep op de zorgmedewerkers om vanuit hun professionele verantwoordelijkheid wel mee te werken aan preventief testen als daar aanleiding toe is conform het testbeleid. Met goede informatie en passende facilitering kunt u hen daarbij helpen.

Zorgsignalen IGJ

De IGJ heeft dagelijks contact met zorgorganisaties en zorgverleners over de effecten van het coronavirus op het werk in de zorg. Signalen die ze vanuit het veld krijgen worden gedeeld met organisaties op IGJ.nl. Hun beeld van de VVT-sector is dat de vaccinatiegraad onder cliënten hoog is en de vaccinatiebereidheid onder medewerkers groot. Daarnaast merken zorgaanbieders dat het steeds lastiger wordt om mensen te motiveren om de RIVM-regels te blijven hanteren. Dit beeld is conform de signalen dat ActiZ ontvangt.

Financiële regelingen

REMINDER: Aanvraag meerkostenregeling Zvw generiek mogelijk t/m 11 mei

Het aanvragen van de ex-ante meerkostenvergoeding voor wijkverpleging, elv en grz voor zorgorganisaties met minder dan €10 miljoen Zvw-omzet is mogelijk t/m 11 mei. Het aanvraagformulier staat klaar in het Vecozo portaal.

NB: deze aanvraag is ook voorwaarde voor het in aanmerking kunnen komen van de ex-post afrekening van Covid-units voor organisaties onder de €10 mln Zvw-omzet.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties. 

Gaan de vaccinatiedata van uw bewoners al correct naar het RIVM? Check het nu!
Het RIVM signaleert onvolledige en sterk achterlopende landelijke registratie van toegediende coronavaccins. Het gaat dan met name om de gegevens van zorgorganisaties en huisartsen. Volgens de huidige landelijke registratie is minder dan 50% gevaccineerd, terwijl onze indruk is dat veel meer mensen gevaccineerd zijn én toestemming hebben gegeven om te registreren bij RIVM. Compleet en correct inzicht in de cijfers is essentieel om verantwoord te beslissen over versoepelingen, goed te sturen op de continuïteit van zorg en vooral om te zorgen dat zo snel mogelijk zo veel mogelijk mensen in de maatschappij gevaccineerd zijn. Onze registratie, ook als het gaat om spillage, is daarbij essentieel. Wij verzoeken u daarom met klem uw vaccinatiedata zo snel mogelijk aan te leveren. Mocht u technische of andere knelpunten hierbij ervaren of vragen hebben, laat het ons dan zo snel mogelijk weten via corona-vragen@actiz.nlof bij uw reguliere contactpersonen.

Covid-bedden en de keten

De bezetting van de tijdelijke bedden voor Covid-19-patiënten in de VVT neemt steeds verder af. Afgelopen week waren 434 van de 1071 beschikbare bedden bezet. Volgens de actuele prognose neemt de bezetting de aankomende weken nog verder af. De druk op de ziekenhuizen daarentegen is in een aantal regio’s nog zeer groot waardoor de reguliere zorg onder druk blijft staan. Het is van belang om in het ROAZ af te spreken hoe de beschikbare bedden in de VVT zo goed mogelijk benut kunnen worden. In de regio moet bekeken worden hoeveel bedden voor Covid-19-patiënten echt beschikbaar moeten blijven en welke capaciteit (bedden en medewerkers) beter ingezet kan worden voor bijvoorbeeld GRZ of ELV. Door de uitstroom vanuit ziekenhuizen zo goed mogelijk te faciliteren, kan de druk op de keten worden verlicht. Zeker als straks de reguliere en inhaalzorg weer meer op gang komt.

Versoepelingen bezoekregeling verpleeghuiszorg

De IGJ constateert dat – bij de organisaties die zij gesproken heeft – in alle gevallen een bezoekregeling geldt waarbij twee bezoekers per dag worden toegestaan. De bewegingsruimte die wordt toegestaan wisselt aldus de IGJ: het ene verpleeghuis laat alleen wandelen op het eigen terrein toe, bij andere verpleeghuizen mogen cliënten wel met familie mee naar huis. Ook hebben alle verpleeghuizen nagedacht over verdere openstelling van de organisatie. Het is van belang om de aankomende weken voortdurend te blijven bezien welke versoepelingen passend zijn bij uw organisatie. Het eerder voor eind april aangekondigde Gezondheidsraad-advies naar aanleiding van internationaal onderzoek rond transmissie-mechanismen na vaccinatie, komt waarschijnlijk pas in juni beschikbaar. Intussen gelden de bestaande richtlijnen met professioneel oordeel als belangrijk element.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties. 

Fase 3: code zwart, ontwikkeling in cijfers

Hoewel in onze sector de druk van besmettingen geleidelijk verder afneemt is de situatie in de ziekenhuizen en met name op de IC’s uitermate zorgelijk. De details komen ongetwijfeld in uw regionale overleg aan de orde, mogelijk wordt uw hulp gevraagd door de ziekenhuizen. Vaccineren is hiervoor de enige echte remedie en daar wordt maximaal op ingezet. Het ministerie van VWS zal extra aandacht schenken aan (erkenning van) deze situatie in de communicatie.

Vaccinatie

Vaccinatie bewoners

De werkinstructie voor de inhaalronde vaccinatie bewoners is rondom spillage op enkele details aangepast.

Vaccinatie bewoners met een Wlz-GGZ indicatie

Het ministerie van VWS vraagt specifiek aandacht voor bewoners van woonvormen met een Wlz-GGZ indicatie. Onze indruk is dat deze groep bij onze leden al gevaccineerd is. Mocht u cliënten bedienen in deze groep die nog niet gevaccineerd zijn dan vindt u hier mogelijk relevante informatie.

Aanpassing richtlijnen
In het 106e OMT-advies werden verdere versoepelingen binnen instellingen voor de langdurige zorg geadviseerd onder bepaalde voorwaarden. Deze adviezen zijn nu verwerkt in de handreiking contactonderzoek en in de uitgangspunten testbeleid en inzet zorgmedewerkers. Daarnaast heeft het RIVM nieuwe Q&A’s over dit thema gepubliceerd.

Financieel

Aanpassing vaststelling generieke continuïteitsbijdrage

ZN heeft de berekening voor de definitieve vaststelling van de continuïteitsbijdrage (CB) aangepast. Deze vindt plaats op het niveau van de zorgverzekeraar, zoals ook steeds het geval was bij de voorlopige bijdragen. Daarnaast is het concept van inhaalzorg geschrapt; dit betreft de extra zorg boven de normomzet in de 6 maanden na afloop van de periode waarvoor de CB gold. Meer informatie vindt u in het nieuwsbericht, de brief en de Q&A van ZN.

REMINDER: aanvragen continuïteitsbijdrage en meerkosten 2020 voor zorgorganisaties boven €10 mln Zvw-omzet mogelijk t/m 30 april!!

ZN signaleert dat veel leden nog geen aanvraag hebben ingediend voor de continuïteitsbijdrage en ex-ante meerkostenvergoeding voor wijkverpleging, eerstelijnsverblijf en GRZ. De deadline hiervoor is 30 april! Van belang is dat in het Vecozo-portaal wordt aangevraagd voor alle ondernemings-AGB-codes (koepelcodes) waarop wijkverpleging/eerstelijnsverblijf/GRZ gedeclareerd worden. Zie hiervoor eventueel ook de lijst van ZN bij de regeling. NB het nu aanvragen van zowel CB als meerkosten is ook voorwaarde voor de ex-post afrekening van de covid-units.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties. 

Persconferentie 20 april en versoepelingen

In de persconferentie van gisteravond zijn ondanks de nog bestaande druk op de zorg, vooral in de ziekenhuizen, meerdere versoepelingen aangekondigd. Er zijn geen specifieke zaken voor onze sector aan de orde geweest. De algemene versoepelingen geven uiteraard wel extra aanleiding om ook in de verpleeghuizen waar mogelijk maatregelen af te bouwen. De recent geactualiseerde handreiking bezoek en sociaal contact kan daarbij helpen.

De komende weken wordt volgens het ministerie van VWS meer informatie verwacht over de transmissiemechanismen van het coronavirus na vaccinatie. Afhankelijk daarvan kan mogelijk het PBM-gebruik in een omgeving met een hoge vaccinatiegraad onder voorwaarden worden afgebouwd. Het RIVM zal daar dan haar richtlijnen op aanpassen. Zodra er meer nieuws is, informeren we u uiteraard nader.

Vaccinatie

Bewoners onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde en huisartsen

In week 18/19 vindt de tweede vaccinatie van de inhaalronde plaats, zie de werkinstructie.

Vanaf half mei start bovendien de zogenaamde ‘permanente inhaalronde/ veegronde’. Er komen twee routes om op regelmatige basis (nieuwe) bewoners te vaccineren.

• Zorgorganisaties kunnen straks 2 x per maand vaccins bestellen bij de SNPG als grotere aantallen bewoners tegelijk gevaccineerd moeten worden. Dit kan ook worden bereikt door het (regionaal) clusteren van patiënten, waar nodig uiteraard in overleg met de huisarts.

• Om spillage te voorkomen komt er bovendien een specifieke oplossing voor kleinere aantallen (nieuw te vaccineren) bewoners: thuisvaccinatie. Thuisvaccinatie werkt vanuit centrale coördinatie met mobiele vaccinatieteams door heel Nederland. Er kan besteld gaan worden via het mailadres van Thuisvaccinatie.

• Werkinstructies komen binnenkort beschikbaar op RIVM.nl.

RIVM heeft tijdelijk tekort aan veilige naalden

Door een tekort aan veilige-naald-systemen kan het voor komen dat de komende tijd geen veiligheidsnaalden maar reguliere naalden worden geleverd door het RIVM als toebehoren bij de vaccinaties. De reguliere naalden worden in twee lengtes geleverd (25mm en 30mm). U kunt géén voorkeur aangegeven. Deze naalden hebben een kap en passen op de beschikbare spuiten van 1ml. Conform het Arbeidsomstandighedenbesluit is de werkgever verplicht om, ter voorkoming van prikaccidenten, veilige-naald-systemen beschikbaar te stellen met een ingebouwd veiligheid- en beschermingsmechanisme. Als het toch noodzakelijk is de normale naalden van het RIVM te gebruiken, moet ‘recappen’ (het terugplaatsen van de kap na injectie) uiteraard voorkomen worden. Zie voor meer informatie over het voorkomen van prikaccidenten de LCI-richtlijn Prikaccidenten.

Vaccinatie medewerkers

In de eerdergenoemde persconferentie is tevens gemeld dat het Janssen-vaccin alsnog wordt ingezet, om te beginnen bij de ziekenhuismedewerkers en in de GGZ. Medewerkers in onze sector die nog niet gevaccineerd zijn, kunnen al vanaf begin vorige week een afspraak plannen voor vaccinatie met BionTech/Pfizer. Dat geldt niet alleen voor medewerkers van wie een eerdere afspraak was afgezegd maar voor alle medewerkers die eerder een op naam gestelde uitnodiging van uw zorgorganisatie ontvangen hebben. Die uitnodiging blijft gewoon geldig en zij kunnen alsnog een afspraak maken via het in de uitnodigingsbrief vermelde nummer van de GGD.

Fase 3: code zwart

De ontwikkelingen zoals benoemd in de eerdergenoemde persconferentie duiden erop dat een eventuele Fase 3: code zwart minder steeds minder waarschijnlijk wordt, ook in de ziekenhuizen. Voor het geval het toch ooit nodig mocht zijn, blijven zowel het Beleidskader Fase 3 van VWS en het Afwegingskader VVT Fase 3 wel relevant. Deze worden waar nodig geactualiseerd en er wordt in de praktijk geoefend zowel op landelijk niveau als in de ROAZ-regio’s. Tevens is het zaak dat de inmiddels opgebouwde relaties en samenwerking in ROAZ-verband zorgvuldig in stand worden gehouden. ActiZ pleit uiteraard ook voor structureel heldere afspraken en randvoorwaarden, ook met en bij Zorgverzekeraars, Zorgkantoren en gemeenten.

Vanwege de verminderde dreiging en de inmiddels aanstaande versoepelingen, blijkt er nauwelijks belangstelling voor het eerder aangekondigde webinar over deze materie. Dat webinar is derhalve geschrapt.  

Financiële regelingen

Voortgang Zvw regelingen

De afgelopen weken hebben we veel inzet gepleegd om ZN te brengen tot het vaststellen van passende en zo eenvoudig mogelijke Covid-compensatieregelingen voor Zvw-zorg. Inmiddels is ons beeld dat dergelijke regelingen vóór of rond 1 mei beschikbaar komen. Uiteraard blijven de regelingen slechts bedoeld om bij te dragen aan het oplossen van coronaproblemen; onze indruk nu is dat ze daar ook echt bij gaan helpen. Als ZN de definitieve regelingen publiceert, informeren wij u direct.

Financieel resultaat Wlz

Zoals in eerdere berichten gemeld wordt bij het opstellen van de jaarrekening 2020 inmiddels duidelijk wat voor zorgorganisaties de precieze financiële effecten van corona zijn geweest en in hoeverre zij daarvoor gecompenseerd worden. Sommige zorgorganisaties constateren dat er onder de streep een positiever resultaat overblijft dan voor de coronacrisis werd begroot. Zij hebben ActiZ gevraagd hoe daarmee om te gaan. In dit bericht geven wij daarvoor enkele algemene richtlijnen en handvatten.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Eerder berichtten wij over de tijdelijke parkeerregeling voor zorgmedewerkers. Onderstaand bericht ontvingen wij vanuit gemeente Den Haag.

Regeling stopt op 30 april 2021

De parkeerregeling krijgt geen verlenging en stopt op vrijdag 30 april 2021. U hoeft hiervoor niets te doen. Maakt u gebruik van de regeling? Dan betaalt u vanaf zaterdag 1 mei 0.00 uur weer voor parkeren op straat.

De regeling stopt omdat het openbaar vervoer weer normaal werkt. Ook hebben steeds meer zorgverleners een vaccinatie gehad.

Vragen?

Zorginstellingen met vragen over de tijdelijke parkeerregeling voor zorgverleners kunnen contact opnemen met de gemeente via e-mailadres senior.parkeren@denhaag.nl.

https://www.denhaag.nl/nl/parkeren/parkeervergunningen/tijdelijke-regeling-parkeren-zorgverleners.htm

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Er wordt veel gezegd en geschreven over coronavaccinatie. In een nieuwe ‘coronavaccinatietalkshow’ van het ministerie van VWS worden veelgestelde vragen zo helder mogelijk beantwoord, onder andere om zorgmedewerkers zo goed mogelijk te informeren. 

Vaccinatie medewerkers

De stand-van-zaken brief die minister De Jonge gisteren aan de Tweede Kamer heeft gestuurd, biedt duidelijkheid voor de medewerkers in de langdurige zorg die nog niet gevaccineerd zijn. Eerder uitgenodigde zorgmedewerkers in gehandicaptenzorg, wijkverpleging en Wmo-ondersteuning kunnen zich vanaf komend weekend weer melden om een afspraak te maken en zullen de komende weken gevaccineerd worden met het vaccin van BionTech/Pfizer. De GGD zal vanaf zaterdag medewerkers wiens afspraak eerder is afgezegd, benaderen per SMS.

Zorgmedewerkers die al een eerste vaccinatie met AstraZeneca hebben gehad, krijgen ook de tweede vaccinatie met AstraZeneca. De groep medewerkers tussen 60-65 krijgt sowieso het vaccin van AstraZeneca. Het eventuele risico op bijwerkingen is volgens de experts in beide situaties nihil.

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde  
Over de inhaalronde: de vaccins voor de tweede vaccinatieronde zijn bij de eerste bestelling direct voor u gereserveerd in de webapplicatie van SNPG. U hoeft dus voor de tweede vaccinatie niet opnieuw te bestellen. Wel vraagt de SNPG om met aandacht te kijken of uw bestelling voor de tweede vaccinatie nog overeenkomt met wat u daadwerkelijk gaat gebruiken.

In aanvulling op ons bericht over het toedienen van de tweede vaccinatie na doorgemaakte Covid-19 de afgelopen 6 maanden: gezien de kwetsbaarheid van onze bewoners is afgesproken dat zij in principe wel een tweede vaccinatie krijgen, ook als ze eerder corona hebben doorgemaakt. Tenzij de bewoner en/ of diens vertegenwoordiger in overleg met de arts besluit om de tweede vaccinatie niet toe te dienen. Verenso licht de overwegingen nader toe.

Gebruik sneltesten en zelftesten in de zorg

De beschikbaarheid van uiteenlopende testen neemt hand over hand toe, ook van (commerciële) sneltesten en vrij verkrijgbare zelftesten. Overleg met RIVM, GGD en het ministerie van VWS leert dat dergelijke testen zich vooralsnog slechts lenen voor situaties waarbij geen klachten en weinig risico’s aan de orde zijn. De betrouwbaarheid van de snel- en zelftesten is kleiner, het risico op foute afname en daarmee onjuiste uitslagen is te groot voor onze kwetsbare doelgroep. Daarmee zijn die testen dus niet geschikt voor toepassing in de ouderenzorg. Voor de zorg is de PCR-test de enige betrouwbare manier om Covid-19 vast te stellen of uit te sluiten.

Terugkijken webinar Covid-19: dilemma versoepelingen en fase 3

Afgelopen vrijdag hield ActiZ een webinar over de paradox tussen enerzijds de wens en mogelijkheid om maatregelen te versoepelen (mede vanwege de hoge vaccinatiegraad in de verpleeghuizen) en anderzijds het toenemend aantal besmettingen met nog steeds de dreiging van ‘Fase 3: code zwart’. Na een schets van de kaders door VWS, GGD GHOR NL en IGJ deelde Ronald Schmidt, bestuurder van Cordaan, de ervaringen met de dilemma’s in zijn organisatie.

Vervolgwebinar dilemma’s in de praktijk

Op verzoek van meerdere aanwezigen en andere leden organiseert ActiZ een vervolg-webinar waarin meer ruimte is om onderling ervaringen uit te wisselen en om aan de hand van enkele praktijkverhalen samen oplossingen te delen en te bedenken voor deze dilemma’s in de praktijk. Het voornemen is om dit vervolg-webinar te houden op vrijdag 23 april van 11 tot 12 (mits voldoende belangstelling). Aanmelden kan alvast op ActiZ.nl.

Financiële Covid-regelingen

Verantwoordingsmodel Covid-units voor zorgorganisaties < 10 mln beschikbaar

Naast de reeds bestaande reken- en verantwoordingsmodellen is inmiddels in overleg tussen leden, ActiZ en ZN een specifiek verantwoordingsmodel beschikbaar gesteld voor de verantwoording van kosten voor de Covid-units voor zorgorganisaties onder de €10 mln Zvw-omzet. Dit model is (naast het model > €10 mln Zvw-omzet) beschikbaar op de site van AAG. Het is een hulpmiddel in de onderbouwing van de aanvraag naar de preferente zorgverzekeraar. De kostenrubricering in het model sluit in ieder geval aan op het (nog te publiceren) ZN-format. Het kan sowieso helpen – ook richting accountant – bij de onderbouwing van de toerekening van uw meerkosten aan de verschillende domeinen. Bij vragen over het (gebruik van het) model, kunt u terecht bij Lenard Markus, l.markus@actiz.nl.

Reminder: aanvraag continuïteitsbijdrage en ex-ante meerkosten specifieke regeling

Zoals eerder gecommuniceerd is het loket om continuïteitsbijdrage en meerkosten aan te vragen voor zorgorganisaties met meer dan €10 mln omzet in de zorgverzekeringswet geopend van 30 maart t/m 30 april. We zien dat veel leden al bezig – of zelfs al klaar – zijn met indienen. Zorgorganisaties die nog niet gestart of nog niet klaar zijn wijzen we er, wellicht ten overvloede, nadrukkelijk op dat tijdig aanvragen ook voorwaardelijk is om in aanmerking te komen voor de ex-post afrekening van de Covid-units en ex-post meerkosten voor deze organisaties. Alle details vindt u in de berichtgeving van ZN. Vragen kunt u richten aan Lenard Markus, l.markus@actiz.nl.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie
Vaccinatie medewerkers

Gisterenavond heeft minister De Jonge gecommuniceerd dat het vaccin van AstraZeneca niet meer geadviseerd wordt voor mensen jonger dan 60 jaar. Dit besluit is gebaseerd op het advies van de Gezondheidsraad, andere experts verschillen sterk van opvatting. In deze briefaan de Tweede Kamer licht hij dat besluit nader toe. Voor de zorgmedewerkers in wijkverpleging, Hulp bij Huishouden en begeleiding die nog niet gevaccineerd zijn, betekent dit langer wachten op vaccinatie. De GGD geeft aan dat zij ongeveer 23.000 mensen opnieuw zullen gaan uitnodigen zodra dat kan, verreweg het grootste deel daarvan lijkt overigens werkzaam in de gehandicaptenzorg. Medewerkers die inmiddels hun eerste vaccinatie met AstraZeneca gehad hebben, krijgen overigens wel gewoon de tweede vaccinatie aangeboden.

Zoals gisteren in update 119 gemeld, pleiten wij nadrukkelijk voor een snel en verantwoord alternatief. Het ministerie heeft toegezegd dat we begin komende week bespreken welk alternatief dat wordt en wanneer de medewerkers in onze sector alsnog gevaccineerd kunnen worden.

Eén vaccinatie indien positief getest in het afgelopen half jaar

Mensen (dus ook zorgmedewerkers en cliënten) die het afgelopen half jaar positief zijn getest op corona kunnen (in overleg met hun arts en/ of de GGD) vanaf 2 april bij het maken van een vaccinatieafspraak aangeven dat ze maar één afspraak willen maken. Deze aanpassing komt voort uit het advies van de Gezondheidsraad om onnodig medisch handelen te voorkomen. Het advies geldt voor alle leeftijden en voor alle drie de Covid-19 vaccins: AstraZeneca, BioNTech/Pfizer en Moderna. Meer informatie vindt u in de Q&A’s over werking en bescherming Covid-19-vaccinaties.

Handreiking bezoek en sociaal contact: corona in verpleeghuizen

In september 2020 hebben ActiZ, Alzheimer Nederland, LOC, NIP, Verenso, V&VN en Zorgthuisnl een nieuwe handreiking opgeleverd voor bezoek en sociaal contact in de verpleeghuizen. Inmiddels zijn we (6 maanden later) in een andere fase terecht gekomen waarin vaccinaties volop worden gezet en we nieuwe inzichten hebben opgedaan, waaronder de afwegingen omtrent bezoek en sociaal contact op individueel niveau in overleg met bewoners, familie en naasten. Daarom hebben de partijen besloten om een beperkt aantal aanpassingen aan de handreiking te doen. De nieuwe versie van de handreiking is vandaag gepubliceerd op de website van ActiZ.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Webinar Covid-19: ‘Paradox versoepelingen en fase 3: code zwart’
Herhaling: op vrijdag 9 april vindt het webinar plaats over de dilemma’s tussen -aan de ene kant- de behoefte aan versoepelingen van de maatregelen en -aan de andere kant- de stijging van het aantal besmettingen en de dreiging van fase 3: code zwart. Verschillende experts van VWS, GGD en waarschijnlijk IGJ komen aan het woord maar daarnaast is er vooral ruimte voor onderlinge uitwisseling. Hier kunt u zich aanmelden.

OMT-advies over versoepelingen langdurige zorg
In reactie op het OMT-advies stelt minister Hugo De Jonge in deze kamerbrief dat er steeds meer versoepelingen in de ouderenzorg mogelijk zijn en dat zorgaanbieders bij het maken van hun afweging slechts die beperkingen in stand moeten houden die voor de gegeven lokale situatie nodig zijn. Het OMT stelt dat verschillende randvoorwaarden zoals vaccinatiestatus van bewoners en medewerkers, omgevingsprevalentie van Covid-19 en de landelijke vaccinatiegraad van belang zijn bij overwegingen rond versoepeling van maatregelen in de verpleeghuiszorg. Het OMT geeft als mogelijke versoepelingen bij een hoge vaccinatiegraad (>80%):

• Op de eigen kamer van een volledig gevaccineerde bewoner kan door 1 of enkele vaste bezoekers worden afgezien van het dragen van een mondneusmasker en het afstand houden. Bezoekers dienen dan bij voorkeur zelf ook gevaccineerd te zijn of zich te laten testen voorafgaand aan het bezoek.

• De omvang van de vaste groep van volledig gevaccineerde bewoners bij groepsactiviteiten kan enigszins verruimd worden. Gezien de hoge infectiedruk en lage vaccinatiegraad in de maatschappij wordt nog steeds geadviseerd om geen cliënten of bezoekers van buiten de instelling toe te laten tot groepsactiviteiten.

• Inzet van vrijwilligers in de instelling is weer mogelijk. Vrijwilligers dienen een chirurgisch mondneusmasker te dragen.

• Niet-medische contactberoepen zoals kappers kunnen weer worden toegelaten. Zij dienen een chirurgisch mondneusmasker te dragen. En voor zorgmedewerkers is het mogelijk om bepaalde essentiële trainingen weer te volgen. Zorgmedewerkers dragen daarbij een chirurgisch mondneusmasker.

Zowel op organisatie-, locatie- als op individueel niveau moet bezien worden welke (versoepeling van) maatregelen passend en proportioneel zijn. Daarbij kan de geactualiseerde ‘Handreiking bezoek en sociaal contact: corona in verpleeghuizen’ gebruikt worden. Ook bij versoepelingen is uw afstemming met de medezeggenschap en het informeren van bewoners, naasten en medewerkers essentieel.

Dagbesteding

Het OMT adviseert tevens om dagbesteding weer voort te zetten en ernaar te streven dat zelfstandig wonende ouderen ongeacht hun vaccinatiestatus gebruik kunnen maken van dagbesteding of dagopvang. Overweging daarbij is dat deze ouderen zich kunnen houden aan de basismaatregelen, zoals handhygiëne en afstand. En dat de zorgmedewerkers de voor hen geldende richtlijnen blijven volgen.

Vaccinatie

Vaccinatie medewerkers
Jongstleden vrijdag is de vaccinatie met het AstraZeneca vaccin stilgelegd. Later vandaag wordt een besluit verwacht van het kabinet (op basis van een gezondheidsraadadvies) over het al dan niet hervatten van vaccinatie met AstraZeneca. We informeren u als dat besluit er is maar de pers zal dat waarschijnlijk sneller doen. Uiteraard pleiten we intussen voor heldere en snelle alternatieven als besloten zou worden om AstraZeneca vaccin voorlopig níet te gaan gebruiken. 

Oproep aanleveren vaccinatiegegevens

In navolging van eerdere berichtgeving, wijzen we u graag op dit bericht met nogmaals de dringende oproep om vaccinatiegegevens aan te leveren. Dit geldt in het bijzonder voor organisaties die werken met informatiesystemen van PinkRoccade, Nedap, Gerimedica of Medimo.

Inzet van zelftesten onveranderd
In de Covid-19 teststrategie van de Rijksoverheid is ook aandacht voor ‘zelftesten’. Deze extra testmogelijkheid is aanvullend op andere vormen van preventief testen, waarmee besmettingen gevonden kunnen worden die anders onopgemerkt blijven. Het doel is extra personen op te sporen die besmettelijk zijn terwijl zij geen klachten hebben. De zelftesten zijn NIET bedoeld als vervanging van de Covid-19-maatregelen of in plaats van testen bij de GGD-testlocaties en zorginstellingen. De Rijksoverheid heeft een informatiefolder en de bijsluiterinfo voor gebruikers van zelftesten gepubliceerd.

Overzicht Covid-19 onderzoeken ZonMw
ZonMw heeft een bundeling gepubliceerd van relevante onderzoeken over het coronavirus. Het betreft niet alleen medische- of zorg gerelateerde onderzoeken, maar alle wetenschapsgebieden die hier mee bezig zijn.

Corona communicatie

Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Vaccinatie met AstraZeneca tijdelijk stopgezet voor mensen jonger dan 60 jaar

Het ministerie van VWS heeft zojuist bekendgemaakt dat besloten is om ingaande 16.30 uur vanmiddag enkele dagen te stoppen met het vaccineren van mensen jonger dan 60 jaar. Blijkbaar geven de adviezen van deskundigen van onder andere Lareb, CBG en RIVM inmiddels aanleiding tot dit besluit vanwege de mogelijk bestaande kans op bijwerkingen. Eerder deze week was in Duitsland al een vergelijkbare keuze gemaakt. De tijdelijk stop is ingesteld tot en met 7 april aanstaande, in afwachting van een nader oordeel van het EMA. VWS stuurt deze brief naar de Tweede Kamer.

De GGD gaat de mensen die de komende dagen een afspraak hebben staan, zo snel als mogelijk informeren. Zij worden opnieuw uitgenodigd om een afspraak te maken zodra dat weer kan. Het betreft onder andere een (relatief klein) aantal medewerkers in de langdurige zorg. In onze sector betreft het met name medewerkers in de thuiszorg.

Op dit moment kennen wij nog geen concrete plannen of overwegingen over toepassing van een ander vaccin voor de medewerkers in de (langdurige) zorg. Uiteraard vragen wij, mede in het licht van de oplopende besmettingscijfers en druk op de zorg, nadrukkelijk om een zo spoedig mogelijke veilige oplossing zodat zorgmedewerkers gezond en verantwoord kunnen blijven werken.

Als er meer bekend is, informeren we uiteraard nader.

Ondanks deze berichtgeving wens ik u, mede namens de ActiZ-collega’s, hele fijne paasdagen.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

In pers en politiek circuleren veel verhalen over (logistieke) problemen met de vaccinatieaanpak. Niet zozeer voor onze sector maar breed in de maatschappij. Het ministerie van VWS heeft gisteren middels deze brief de Tweede Kamer geïnformeerd over de actuele situatie en de feiten. 

Vaccinatie medewerkers

Alle commotie rond het vaccin van AstraZeneca leidt tot dalende vaccinatiebereidheid, ook onder medewerkers in onze sector. Het ministerie van VWS, RIVM, GGD, beroepsverenigingen en branches werken samen met CBG en anderen continue aan begrijpelijke en toegankelijke communicatie over de voordelen van vaccinatie en over de kwaliteit en veiligheid van AstraZeneca.

Webinar Covid-19: ‘Paradox versoepelingen en fase 3: code zwart’

Herhaling: op vrijdag 9 april vindt het webinar plaats over de dilemma’s tussen -aan de ene kant- de behoefte aan versoepelingen van de maatregelen en -aan de andere kant- de stijging van het aantal besmettingen en de dreiging van fase 3: code zwart. Verschillende experts van VWS, GGD en waarschijnlijk IGJ komen aan het woord maar daarnaast is er vooral ruimte voor onderlinge uitwisseling. Hier kunt u zich aanmelden. 

ActiZ standpunt loondoorbetaling tweede ziektejaar

Naar aanleiding van veel ledenvragen is de optie van loondoorbetaling in het tweede ziektejaar voor werknemers die als gevolg van corona langdurig arbeidsongeschikt zijn besproken in de commissie arbeid van ActiZ. Na uitgebreide overweging acht de commissie het onmogelijk om hiervoor als VVT-sector een uitzondering te maken op de afspraken die we in de cao hebben ten aanzien van arbeidsongeschiktheid omdat:

• Het is niet mogelijk om vast te stellen of iemand in de werksituatie besmet is geraakt

• Er géén legitimatie is om alleen voor corona als oorzaak van langdurige ziekte een uitzondering te maken en niet voor andere ernstige aandoeningen

Overigens is het wel mogelijk om een beroep te doen op een specifiek hiervoor in het leven geroepen fonds: stichting Zorg na Werken in Coronazorg (ZWiC).

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Voor nu wens ik namens alle ActiZ-collega’s fijne Paasdagen!

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Webinar Covid-19 ‘Paradox versoepelingen en fase 3: code zwart’

Op vrijdag 9 april vindt alsnog het webinar plaats over de dilemma’s tussen -aan de ene kant- de behoefte aan versoepelingen omtrent de maatregelen en -andere kant- de stijging van het aantal besmettingen en de dreiging van fase 3: code zwart. Verschillende experts komen aan het woord maar daarnaast is er vooral ruimte voor onderlinge uitwisseling. Aanmelden kan nu al. 

Uitstel deadline deponeren ‘jaarrekeningen zorg’

Mede op aandringen van ActiZ (op uw verzoek) is recent via het ministerie van VWS besloten dat zorgorganisaties méér tijd krijgen om hun jaarrekening goed af te ronden en te deponeren. In dit nieuwsbericht vindt u nadere toelichting en details.

Percentage meerkosten 2020 generiek zorgverzekerings-zorg bekend

Zorgverzekeraars Nederland heeft het percentage meerkostenvergoeding 2020 voor de zorgorganisaties met minder dan €10 mln omzet in de Zorgverzekeringswet bekend gemaakt. Zorgaanbieders kunnen van 13 april 2021 tot en met 11 mei 2021 een beroep doen op de meerkostenregeling via VECOZO (alle zorgverzekeraars behalve Eucare). Voor wijkverpleging, eerstelijnsverblijf, GRZ en gzsp geldt een meerkostenpercentage van 1,3% van de omzet over mei t/m december 2020. Dit is ongeveer de 0,8% van de omzet over heel 2020 zoals die eerder genoemd is. De 1,3% is een voorlopig percentage. ActiZ heeft ZN nadrukkelijk laten weten dat de meerkosten over 2020 fors hoger zullen zijn dan 0,8% op jaarbasis. Later dit jaar wordt het percentage mogelijk alsnog verhoogd op basis van de inzichten die bij grotere aanbieders worden opgedaan middels de voor hen geldende hardheidsclausule.

Reminder aanvraag continuïteitsbijdrage en ex-ante meerkosten specifieke regeling

Zoals eerder al gecommuniceerd is het loket om continuïteitsbijdrage en meerkosten aan te vragen voor zorgorganisaties met meer dan €10 mln omzet in de zorgverzekeringswet geopend van 30 maart t/m 30 april. Het aanvragen van beide zorgvormen is tevens voorwaarde voor de ex-post afrekening Covid-units voor deze organisaties. Zie voor meer informatie de berichtgeving van ZN.

Steunpakket sociaal en mentaal welzijn

VWS heeft per brief van 12 februari een steunpakket aangekondigd voor welzijn, waaronder extra middelen voor alternatieve invulling dagbesteding en bestrijding van eenzaamheid. De VNG berichte haar leden hierover in een ledenbrief van 25 maart (zie pagina 5 van de brief).

Meld uw problemen met de toepassing van compensatieregelingen door gemeenten

ActiZ ontvangt graag uw -eventuele- signalen over gebrekkige toepassing van de regelingen voor omzetverlies en meerkosten door gemeenten. Deze signalen kunnen doorgegeven worden aan Lenard Markus (l.markus@actiz.nl). Zoals eerder gecommuniceerd geldt vanaf 1 juli een maatwerkregeling en we merken dat er relatief veel signalen zijn over problemen met en verschillen in de toepassing van die regeling. Bijvoorbeeld doordat sommige gemeenten het begrip continuïteit uitleggen als continuïteit van de zorgorganisatie in plaats van zorgverlening. Uw signalen helpen om (landelijk) afspraken te maken over betere uitvoering.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Webinar Covid-19 ‘Paradox versoepelingen en fase 3: code zwart’

Op vrijdag 9 april vindt alsnog het webinar plaats over de dilemma’s tussen -aan de ene kant- de behoefte aan versoepelingen omtrent de maatregelen en -andere kant- de stijging van het aantal besmettingen en de dreiging van fase 3: code zwart. Verschillende experts komen aan het woord maar daarnaast is er vooral ruimte voor onderlinge uitwisseling. Aanmelden kan nu al. 

Uitstel deadline deponeren ‘jaarrekeningen zorg’

Mede op aandringen van ActiZ (op uw verzoek) is recent via het ministerie van VWS besloten dat zorgorganisaties méér tijd krijgen om hun jaarrekening goed af te ronden en te deponeren. In dit nieuwsbericht vindt u nadere toelichting en details.

Percentage meerkosten 2020 generiek zorgverzekerings-zorg bekend

Zorgverzekeraars Nederland heeft het percentage meerkostenvergoeding 2020 voor de zorgorganisaties met minder dan €10 mln omzet in de Zorgverzekeringswet bekend gemaakt. Zorgaanbieders kunnen van 13 april 2021 tot en met 11 mei 2021 een beroep doen op de meerkostenregeling via VECOZO (alle zorgverzekeraars behalve Eucare). Voor wijkverpleging, eerstelijnsverblijf, GRZ en gzsp geldt een meerkostenpercentage van 1,3% van de omzet over mei t/m december 2020. Dit is ongeveer de 0,8% van de omzet over heel 2020 zoals die eerder genoemd is. De 1,3% is een voorlopig percentage. ActiZ heeft ZN nadrukkelijk laten weten dat de meerkosten over 2020 fors hoger zullen zijn dan 0,8% op jaarbasis. Later dit jaar wordt het percentage mogelijk alsnog verhoogd op basis van de inzichten die bij grotere aanbieders worden opgedaan middels de voor hen geldende hardheidsclausule.

Reminder aanvraag continuïteitsbijdrage en ex-ante meerkosten specifieke regeling

Zoals eerder al gecommuniceerd is het loket om continuïteitsbijdrage en meerkosten aan te vragen voor zorgorganisaties met meer dan €10 mln omzet in de zorgverzekeringswet geopend van 30 maart t/m 30 april. Het aanvragen van beide zorgvormen is tevens voorwaarde voor de ex-post afrekening Covid-units voor deze organisaties. Zie voor meer informatie de berichtgeving van ZN.

Steunpakket sociaal en mentaal welzijn

VWS heeft per brief van 12 februari een steunpakket aangekondigd voor welzijn, waaronder extra middelen voor alternatieve invulling dagbesteding en bestrijding van eenzaamheid. De VNG berichte haar leden hierover in een ledenbrief van 25 maart (zie pagina 5 van de brief).

Meld uw problemen met de toepassing van compensatieregelingen door gemeenten

ActiZ ontvangt graag uw -eventuele- signalen over gebrekkige toepassing van de regelingen voor omzetverlies en meerkosten door gemeenten. Deze signalen kunnen doorgegeven worden aan Lenard Markus (l.markus@actiz.nl). Zoals eerder gecommuniceerd geldt vanaf 1 juli een maatwerkregeling en we merken dat er relatief veel signalen zijn over problemen met en verschillen in de toepassing van die regeling. Bijvoorbeeld doordat sommige gemeenten het begrip continuïteit uitleggen als continuïteit van de zorgorganisatie in plaats van zorgverlening. Uw signalen helpen om (landelijk) afspraken te maken over betere uitvoering.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Maatregelen verlengd, persconferentie kabinet

Gisteren hebben minister de Jonge en premier Rutte namens het kabinet gemeld dat de bestaande coronamaatregelen tot 20 april worden verlengd (inclusief de bestaande uitzondering van 2 bezoekers in het verpleeghuis). De ingangstijd van de avondklok gaat per 31 maart naar 22.00 uur. Tevens is gemeld dat de groep acute zorgmedewerkers die gevaccineerd kan worden de komende tijd wordt uitgebreid (overigens zonder noemenswaardig effect voor de medewerkers in onze sector). Alle zorgmedewerkers in onze sector zijn inmiddels uitgenodigd (zie onder). In de kamerbrief wordt verwezen naar het eerder aangekondigde VWS-beleidskader voor Fase 3. Voor onze sector blijft overigens het eerder gepubliceerde Afwegingskader VVT Fase 3: code zwart richtinggevend.

Vaccinatie

Ondanks de gestaag toenemende vaccinatiegraad blijven de maatregelen (handhygiëne, 1,5 meter waar mogelijk, PBM gebruik, testen en bezoekbeperking) vooralsnog van kracht, ook in verpleeghuizen en vergelijkbare woonvormen. Het wachten is onder andere op onderzoek rond besmettingsrisico’s (transmissiemechanismen) ná vaccinatie. De resultaten daarvan worden eind april verwacht en kunnen dan in het OMT besproken worden.

Vaccinatie zorgmedewerkers
Zorgmedewerkers kunnen sinds afgelopen weekend weer afspraken maken. Er wordt volop gebeld met de GGD, maar de indruk bestaat dat nog lang niet alle zorgmedewerkers zich melden voor vaccinatie. Met name in de thuiszorg en vooral bij medewerkers in de Hulp bij Huishouden lijkt er nog terughoudendheid. Het ministerie van VWS, RIVM en GGD werken samen aan nog toegankelijkere informatie voor alle doelgroepen. Wellicht kunt u zelf ook uw medewerkers helpen door hen nog eens te herinneren of op te roepen voor vaccinatie. Voor leden is de model-uitnodigingsbrief nog steeds beschikbaar. 

Zorgbonus 

Eerder heeft het ministerie van VWS aan zorgmedewerkers voor 2021 een bonus van € 500,– netto in het vooruitzicht gesteld. In de uitwerking wil VWS echter voorkomen dat het daarvoor gereserveerde budget opnieuw overschreden wordt. Daarom heeft VWS voorstellen gedaan aan de verschillende branches om de reikwijdte van de bonus en/of de hoogte te beperken etc. Als VWS het nodig vindt om de hoogte en/of reikwijdte aanzienlijk te beperken dan is dat een keuze van VWS en niet van ons. ActiZ heeft vorige week besloten om niet langer deel te namen aan het overleg over de bonus 2021, inmiddels hebben ook andere branches besloten om niet langer deel te nemen in het overleg over de uitwerking van de zorgbonus. Naar verwachting zal minister van Ark medio april een besluit nemen over de zorgbonus 2021, we informeren u dan nader.

Desinfectiemiddelen in de zorg

Desinfectiemiddelen die gebruikt worden tegen Covid-19 maken virussen onschadelijk en zijn daarom biociden waarvoor specifieke toelatingseisen gelden. Vanwege de schaarste heeft het kabinet in 2020 tijdelijk en deels vrijstelling verleend voor die toelating voor onder andere niet-regulier toegelaten (hand)desinfectiemiddelen, inmiddels zijn die vrijstellingen verlopen. Het kabinet heeft echter besloten dat vanaf 5 maart jl. naast de toegelaten middelen ook middelen die expliciet genoemd staan in de vrijstellingen verhandeld en gebruikt mogen worden voor hand- en oppervlaktedesinfectie tegen het coronavirus. Op ctbg.nl vindt u de actuele lijst.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

AstraZeneca-vaccin veilig! Vaccinatie medewerkers thuiszorg komende week hervat

Goed nieuws! AstraZeneca blijkt veilig en mag weer gewoon gebruikt worden. De komende dagen nodigt de GGD alle medewerkers (en anderen van wie de afspraak deze week is afgezegd) per SMS opnieuw uit voor vaccinatie op korte termijn. De GGD heeft aangegeven de opgelopen vertraging zo snel als mogelijk in te gaan lopen.

Sowieso is het heel goed nieuws dat intensief onderzoek opnieuw laat zien dat AstraZeneca een goed vaccin is. Ondanks de negatieve berichten die soms in de pers en met name de social media circuleren, tonen experts in binnen- en buitenland, het EMA, het College Beoordeling Geneesmiddelen, verschillende artsenverenigingen en het RIVM middels onderzoek aan dat het vaccin wel degelijk veilig, verantwoord en effectief is. In deze praktische video’s leggen Marjolein van Egmond en Cecile van Els (RIVM) dat heel begrijpelijk uit. In de eerder met u gedeelde communicatietoolkit zijn inmiddels ook nuttige en aansprekende animaties en ‘social sliders’ opgenomen die u kunt gebruiken in de praktijk. ActiZ maar ook V&VN en de vakbonden zullen die waar mogelijk ook delen en verspreiden. Rijksoverheid.nl schenkt ook extra aandacht aan het coronavaccin van AstraZeneca, bijvoorbeeld door uit te leggen wat het betekent of een vaccin 60% of 95% werkzaam is.

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde
Van 22 tot en met 24 maart kunt u vaccins bestellen bij de SNPG voor de inhaalronde. Zoals eerder aangegeven is het nu ook mogelijk om in deze ronde in overleg, ook cliënten mee te nemen die vallen onder de medische verantwoordelijkheid van de huisarts. De werkinstructieis daar inmiddels ook op aangepast. In de aangepaste uitvoeringsrichtlijn, staan onder andere aangepaste wijzigingen rondom het vervoer van BioNTech/Pfizer.

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid van de huisarts
Het is inmiddels mogelijk om ook een éérste vaccin toe te dienen tijdens de 2e vaccinatieronde van de HAP. Meer informatie leest u in dit nieuwsbericht 2e vaccinatieronde van het RIVM. Aanvullend worden er mobiele vaccinatieteams ingeschakeld die vanuit centrale coördinatie door heel Nederland ‘inhaalrondes’ gaan organiseren. Dit maakt het mogelijk om efficiënter en met zo min mogelijk spillage te vaccineren, ook als het om kleinere aantallen gaat.

Richtlijnen RIVM – quarantainetermijn aangepast (herhaald op verzoek)

Naar aanleiding van het 102^e OMT advies zijn de adviezen t.a.v. de quarantaineduur aangepast voor instellingen in de langdurige zorg waar de bewoners in principe gevaccineerd zijn. Dit is verwerkt in de RIVM-richtlijn. Het gaat om de volgende twee wijzigingen:

1 Bij bewoners die gevaccineerd zijn kan na een negatieve PCR-testuitslag vanaf dag 5 de quarantaine beëindigd worden. Niet-gevaccineerde bewoners blijven 10 dagen in quarantaine.

2 Bij de medewerkers kan ongeacht hun eigen vaccinatiestatus de quarantaine na een negatieve PCR-testuitslag vanaf dag 5 beëindigd worden. Daarbij dragen deze medewerkers tot 10 dagen na het laatste contact met de positief geteste contactpersoon altijd een chirurgisch mondneusmasker type II.

Fase3: code zwart

Het ministerie, de LNAZ, ActiZ en vele andere partijen bereiden zich nog steeds voor een mogelijke nog hogere piek in de besmettingen. Gelukkig laat die piek steeds langer op zich wachten en wordt daardoor waarschijnlijk ook minder hoog. Er zijn echter wel regio’s waar de cijfers fors oplopen. De IGJ heeft haar zienswijze gedeeld. Naar verwachting publiceert VWS haar ‘beleidskader Fase 3’ volgende week.

Uw vragen kunt u uiteraard blijven richten aan corona-vragen@actiz.nl

Voortgang financiële compensatieregelingen Zvw-zorg 2021

De afgelopen maanden heeft intensief overleg plaatsgevonden tussen ActiZ en Zorgverzekeraars Nederland over de Covid-regelingen voor Zvw-zorg. Eerder hebben we u al geïnformeerd over de regeling voor Covid-bedden, die regeling blijft waarschijnlijk heel 2021 gelden, in ieder geval zo lang als nodig is. De contouren van de overige regelingen voor GRZ, eerstelijnsverblijf en wijkverpleging worden nu uitgewerkt en volgen zo spoedig mogelijk. Voor alle regelingen zal ook in 2021 gelden dat die uitsluitend bedoeld zijn om onontkoombare Covid-gerelateerde problemen (deels) te compenseren en continuïteit te ondersteunen. De regelingen kunnen uiteraard geen aanleiding zijn om minder productie te maken of om andere problemen niet op te lossen.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Vaccinatie bewoners onder medische verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde

De herziene werkinstructie voor de ‘inhaalronde’ eind maart wordt vandaag gepubliceerd.

Ondanks het advies van de Gezondheidsraad over het achterwege laten van de tweede vaccinatie voor mensen die een Covid-19 infectie hebben doorgemaakt, is daar nog geen besluit over. Vooralsnog wordt, in overleg met het RIVM, aangehouden dat mensen die Covid-19 hebben doorgemaakt gewoon twee vaccinaties krijgen tenzij ze zelf de tweede vaccinatie niet willen.

Vaccinatie bewoners onder medische verantwoordelijkheid huisarts/HAP
Inmiddels is gestart de tweede vaccinatieronde voor de bewoners onder de verantwoordelijkheid van een huisarts. Voor de volledigheid: de relevante informatie.

Vaccinatie medewerkers

Gisteren bent u middels een extra bericht in de ActiZ-app al geïnformeerd over de tijdelijke opschorting van vaccinatie met AstraZeneca. ActiZ pleit uiteraard voor zo spoedig mogelijke hervatting van de vaccinatie van zorgmedewerkers in de wijk, met AstraZeneca of eventueel met een ander vaccin. Inmiddels is al wel duidelijk dat de GGD volledig voorbereid is om een snelle inhaalactie te starten zodra er weer gevaccineerd mag en kan worden.

Bezoekregeling
In de update van vorige week is toegelicht dat er onder voorwaarden weer twee bezoekers welkom zijn bij bewoners in het verpleeghuis. ActiZ krijgt hier veel vragen over. Het OMT-advies stelt dat als alle bewoners van een locatie twee keer gevaccineerd zijn, op die locatie 2 bezoekers per cliënt verantwoord is in plaats van 1. Sowieso krijgen we veel vragen over versoepeling, ook vanuit publiek en politiek. In onze reacties geven we aan dat u versoepelt waar dat kan en mag maar dat dat echt maatwerk is! Wellicht ten overvloede: bij uw afwegingen kunt u gebruik maken van de handreiking bezoek en sociaal contact.

Inmiddels heeft Verenso haar behandeladvies Covid-19 Acute fase en nazorg geactualiseerd op de punten bezoekregeling en quarantaineplicht bij volledig gevaccineerden. Inmiddels heeft de minister van VWS, mede op ons aandringen, ook aan het OMT gevraagd te adviseren over mogelijke versoepeling van andere maatregelen in de verpleeghuizen.

Fase 3: code zwart

De IGJ signaleert dat de personele bezetting in de ziekenhuizen, gehandicaptenzorg en in de VVT een voortdurend knelpunt is. Bij meer pandemische druk zullen ook meer medewerkers uitvallen en komt de continuïteit van zorg verder onder druk komt te staan. De inspectie benadrukt dat zorgaanbieders in deze unieke situatie de ruimte hebben om de zorg op afwijkende manieren te organiseren. Meer informatie vindt u op de website van de Inspectie.

ActiZ heeft u eerder geïnformeerd over het ‘VVT afwegingskader VVT fase 3: code zwart’ dat ActiZ samen met partijen heeft geschreven, dat kader wordt steeds geactualiseerd. Het ministerie van VWS verwacht komende week haar bredere ‘beleidskader Fase 3’ te publiceren, ons afwegingskader past in dat zorgbrede beleidskader.

Reminder: vraag nu subsidie aan voor coronabanen
Coronabanen zijn volledig gesubsidieerde banen, waardoor extra inzet in de zorg op ondersteunend niveau mogelijk is met alle kansen op duurzame instroom van dien. Het subsidieloket is nog tot en met 31 maart 2021 open. Kijk hier voor meer info.

Met al uw vragen kunt terecht bij: corona-vragen@actiz.nl.

Richtlijn jaarverslag 2020 Raad voor de Jaarverslaglegging

De Raad voor de Jaarverslaglegging heeft een bericht gepubliceerd over de verwerking, presentatie en toelichting van de corona-compensatieregelingen in de jaarrekening. In Corona-update – 109 heeft ActiZ al in dit kader een voorbeeldtekst aangereikt voor de toelichting bij de jaarrekening en het bestuursverslag, die u in dit kader kunt gebruiken.

Aanvraagloket compensatieregelingen Zvw >10 mln open van 30 maart t/m 30 april

ZN heeft vandaag gepubliceerd dat de aanvraag voor de continuïteitsbijdrage, meerkosten en ex-post afrekening opengesteld wordt van 30 maart t/m 30 april. De bijbehorende overeenkomsten en de informatie over de openstelling via de uitvraagmodule in het zorginkoop-portaal van Vecozo vindt u hier op de website van ZN.

Overige Zvw-zorgvormen die onder dezelfde ondernemings-AGB-codes als wijkverpleging, eerstelijnsverblijf en GRZ worden gedeclareerd lopen in dit aanvraagproces mee; inhoudelijk vallen ze onder de voorwaarden van die betreffende regelingen (looptijd, percentage continuïteitsbijdrage, meerkosten). GGZ-zorg moet wel separaat aangevraagd worden.

Voor de ex-post afrekening van Covid-units is het noodzakelijk dat een aanvraag voor de continuïteitsbijdrage en voor de meerkosten wordt ingediend. Ook voor het later kunnen aanvragen van een ex-post meerkosten vergoeding is het noodzakelijk dat de ex-ante meerkostenregeling in deze ronde wordt aangevraagd. ZN zal op een later moment bekend maken wanneer en hoe een aanvraag voor een ex-post afrekening kan worden ingediend.

Omdat het uitkeren van de compensatiebedragen pas in het laatste kwartaal plaatsvindt, zult u zelf de compensatiebedragen in de jaarrekening zo goed mogelijk moeten inschatten o.b.v. de regelingen. Het verantwoordingsmodel van AAG biedt hierbij houvast voor het berekenen en onderbouwen van de later aan te vragen ex-post afrekening meerkosten en/of Covid-units. M.b.t. over- of ondercompensatie is het niet noodzakelijk de bijlage bij de jaarrekening te gebruiken, die is ontworpen voor het sociaal domein, al kan deze wellicht hierin bruikbaar zijn.

Herkansing aanvraag continuïteitsbijdrage generieke regeling Zvw 

In de brief van ZN met betrekking tot het openstellen van het aanvraagloket voor zorgorganisaties >10mln Zvw omzet, is ook opgenomen dat voor zorgorganisaties <10mln Zvw alsnog een aanvraag ingediend kan worden voor de continuïteitsbijdrage voor wijkverpleging, eerstelijnsverblijf en/of GRZ, indien dit nog niet is gebeurd.

Meerkostenregeling generieke regeling Zvw

Regelmatig ontvangt ActiZ vragen wanneer het percentage voor de meerkosten voor wijkverpleging, eerstelijnsverblijf en GRZ bekend wordt gemaakt. Naar verwachting wordt dit binnen enkele weken gepubliceerd.

Model ex-post afrekening Covid-units bij zorgorganisaties <10 mln Zvw omzet

ActiZ ontvangt regelmatig vragen over het publiceren van het model en declaratieformat voor de verantwoording en declaratie van de meerkosten Covid-unit voor zorgorganisaties met minder dan 10 mln Zvw omzet. Overleg ActiZ-ZN loopt nog omdat enkele knelpunten rond de inbreng van continuïteitsbijdrage nog moeten worden opgelost. Nader bericht volgt zo spoedig mogelijk.

Uw vragen over de financiële regelingen kunt u richten aan L.Markus@ActiZ.nl.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Minister Hugo de Jonge had tijdens de persconferentie van 8 maart 2021 goed nieuws voor de verpleeghuizen: ‘Het aantal besmettingen en de sterfte onder verpleeghuisbewoners neemt fors af. De strategie om de kwetsbare groepen en degenen die voor hen zorgen als eerste te vaccineren, lijkt daarmee de eerste vruchten af te werpen. Hoe hoopvol is het, dat in de verpleeghuizen vanaf heden weer meer bezoek mogelijk is dankzij vaccinatie. Zijn bewoners gevaccineerd, dan is er ruimte voor twee bezoekers per dag en dat kunnen gedurende de week ook verschillende bezoekers zijn. En dat is een eerste stap, volgende stappen werken we uit met de deskundigen.’

De versoepeling van de bezoekregeling verpleeghuizen staat nader toegelicht in de brief aan de Tweede Kamer over de ‘coronamaatregelen 8 maart 2021’ die minister De Jonge eveneens gisteravond heeft verzonden. Het kabinet volgt hiermee het advies van het OMT.

Regels coronapreventie goed naleven

Wel benadrukt De Jonge in zijn brief dat met deze versoepeling het noodzakelijk is dat de regels voor coronapreventie goed nageleefd worden: 

Geen bezoek van personen met klachten passend bij COVID-19, de bezoeker gebruikt een mondneusmasker en houdt zich aan de 1,5 meter en hygiënemaatregelen. Ook op de kamer van de bewoner blijft dit advies gelden. In de buitenlucht kan het mondneusmasker achterwege blijven wanneer afstand gehouden kan worden.

Verder blijft de Handreiking bezoek én sociaal contact van toepassing.

Monitoring versoepeling bezoekregeling

Ook zal de minister de Academische Werkplaatsen Ouderenzorg weer vragen om de versoepeling van de bezoekregeling te monitoren. Minister De Jonge: ‘De wijze waarop de Academische Werkplaatsen Ouderenzorg de monitoring eerder hebben gedaan, heeft internationaal de aandacht getrokken. De Academische Werkplaatsen hebben veel verzoeken gehad voor presentaties in andere landen. Nederland wordt gezien als een voorbeeld op het gebied van het monitoren van het weer openen van de verpleeghuizen en de manier waarop inzichten bij het beleid worden betrokken.’

• Lees ook: Monitor bezoekregeling: zoeken naar balans tussen welzijn en preventie

Verkenning verdere versoepelingen

Ook volgt het kabinet het advies van het OMT als het gaat om de uitvoering van een verkenning van verdere versoepelingen in de langdurige zorg – zowel in instellingen als voor gevaccineerde ouderen die thuis wonen – en onder welke voorwaarden die verantwoord zijn. Naar verwachting is deze verkenning begin april gereed.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Meer mogelijk in bezoekregeling verpleeghuiszorg 

Het kabinet heeft eerder deze week in de persconferentie en de Kamerbrief gecommuniceerd dat er onder voorwaarden weer twee bezoekers welkom zijn bij bewoners in verpleeghuizen. Hiermee volgen zij het advies van het OMT. Het OMT stelt in haar advies dat als in een instelling de bewoners volledig (dus twee keer) gevaccineerd zijn dit ruimte biedt om onder de huidige omstandigheden de bezoekregeling van maximaal 1 naar maximaal 2 bezoekers per dag uit breiden. Uitgangspunt bij eventuele versoepeling blijft dat dat optimale veiligheid wordt nagestreefd, terwijl de impact van preventieve maatregelen op bewoners en medewerkers zo veel mogelijk beperkt wordt. Kortom, maatwerk blijft het devies. Het blijft aan u om in samenspraak met de cliëntenraad en de VAR/PAR het bezoekbeleid per locatie vast te stellen, passend bij de lokale omstandigheden. Indien de bewoners op een locatie zijn gevaccineerd kunt u afwijken van de landelijke richtlijn van 1 bezoeker zoals die thuis geldt. Als de dalende trend in het aantal besmettingen doorzet dan adviseren wij u de komende tijd regelmatig te bezien welke versoepelingen in het bezoekbeleid mogelijk zijn.

Quarantaine in de langdurige zorg kan soms korter

Op basis van het OMT-advies kan bij een volledig gevaccineerde bewoner de quarantaine na contact met een positief geteste huisgenoot of overig nauw contact beëindigd worden na een negatieve PCR-test op dag 5. Een medewerker die in quarantaine is, kan na een negatieve PCR-test op dag 5 weer ingezet worden in de patiëntenzorg. Dit geldt zowel voor gevaccineerde als on(volledig) gevaccineerde medewerkers, omdat medewerkers preventief met mondneusmaskers werken en de bewoners in principe beschermd zijn door vaccinatie.

Covid-monitor; daling zet vooralsnog door

De afname in het aantal locaties met een besmetting zet verder door. Op dit moment is bij 13,3% (338) van de verpleeghuislocaties sprake van een besmetting (in de afgelopen vier weken), een flinke trendbreuk als we deze afzetten tegen het totaal aantal besmettingen in de samenleving. Dit duidt erop dat vaccineren effect heeft. Op basis van de prognose van de GGD GHOR verwachten we aankomende twee weken een verdere daling van het aantal besmettingen in de verpleeghuizen. Het ziekteverzuimcijfer in de sector ligt rond de 9,5% en blijft daarmee hoog. De wijkverpleging is in 13 regio’s ‘beheersbaar, maar zorgelijk’. In de 12 andere regio’s is de situatie ‘beheersbaar’. Het aantal bezette Covid-bedden in de VVT daalt gestaag, nu tot 560. In verpleeghuizen is de situatie in 15 regio’s ‘beheersbaar, maar zorgelijk’ en in 10 regio’s in de situatie ‘beheersbaar’.

Webinar ‘de paradox’ uitgesteld 

Het ActiZ-webinar ‘Covid 19: De paradox’ van vrijdag 12 maart is uitgesteld. Nader bericht over een nieuwe datum volgt. Het thema van het Webinar blijft onveranderd en gaat over de paradox tussen enerzijds de voorbereiding op een derde golf en anderzijds de forse daling in besmetting en versoepelingen.

Vaccinatie
RIVM ontvangt nog niet alle vaccinatieberichten van zorgaanbieders: doe de check!

Er zijn grote verschillen tussen het aantal uitgeleverde vaccinaties (tot voor kort de enige voortgangsindicator) en het aantal vaccinaties dat vanuit de zorgsystemen als toegediend gemeld wordt. Het blijkt dat dat een groot aantal zorgorganisaties nog helemaal géén vaccinaties meldt. Daarom verzoeken wij u om op korte termijn te checken hoe dat bij zit. Het grote belang voor de ouderenzorg is snel zicht op effecten van vaccinatie, bijwerking en op nut, noodzaak en afschalingsmogelijkheden van de coronamaatregelen. Dus doe de check! 

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Fase 3: code zwart, en toch dalende cijfers in de sector

Het voelt heel dubbel. We bereiden ons voor op een 3e golf, een ongekend hoge piek en opnieuw vastlopende zorg. En tegelijkertijd zien we een forse daling in de besmettingen in onze sector, met name onder bewoners en medewerkers van verpleeghuizen en vergelijkbare woonvormen. Meer vrijheden en maatregelen afbouwen? Of juist strak sturen en maatregelen uitbreiden. Op vrijdag 12 maart gaan we graag samen met u in gesprek over dit dilemma in het ActiZ-webinar Covid-19: ‘De paradox’. Naast onderlinge uitwisseling verwachten we medewerking van IGJ, LNAZ en GGD.

Gelekte informatie over OMT-advies

NOS.nl en Teletekst melden dat het meest recente OMT-advies in zou gaan op verruiming van bezoekmogelijkheden. Het kabinet moet het betreffende OMT-advies echter nog gaan bespreken. Als er relevante informatie is dan informeren we u uiteraard direct. Overigens gaan we ervanuit dat de bestaande handreiking voor bezoek en sociaal contact de nodige mogelijkheden biedt om uw regelingen aan te passen aan de veranderende omstandigheden. Zowel als het gaat om beperking als bij mogelijkheden tot verruiming. Het OMT adviseert vooralsnog niet over ander PBM-gebruik, daarvoor worden de resultaten van het lopende onderzoek naar transmissie na vaccinatie eerst afgewacht.

Vaccinatie

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde 

In de week van 29 maart en 5 april (week 13 en 14) vindt de ‘inhaalronde’ plaats voor het vaccineren van cliënten onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde. Daarna kan in de weken van 26 april en 3 mei (week 17 en 18) de 2^e vaccinatie toegediend worden. Zorgaanbieders kunnen van 22 tot en met 24 maart bestellen via de SNPG. Als uw organisatie nog niet bekend is bij de SNPG, kunt u zich zo spoedig mogelijk aanmelden voordat u een bestelling kunt plaatsen. De vaccins kunnen inmiddels per losse flacon (5,5 dosis) besteld worden. Na levering kunt u nog ca. 3 dagen vaccineren. Volgende week publiceert het RIVM een werkinstructie rondom vaccinatie inhaalronde.

Cliënten die nog géén vaccinatie hebben gehad en cliënten die de tweede vaccinatie hebben gemist, kunnen dan alsnog in de inhaalronde gevaccineerd worden. Personen die vanuit spillage een eerste vaccinatie hebben gehad, moeten in de inhaalronde ook een tweede vaccinatie krijgen.

Waar mogelijk en wenselijk kunnen cliënten die vallen onder een huisarts en wonen in dezelfde instelling, ook gevaccineerd worden in de inhaalronde. Uiteraard in nauw overleg tussen de specialist ouderengeneeskunde en de huisarts. Alle nieuwsberichten van het RIVM over vaccinatie vindt u onderaan deze pagina op RIVM.nl.

Vaccinmakelaars voor traject onder HAP en specialist ouderengeneeskunde
Per 1 maart zijn twee vaccinmakelaars gestart bij het RIVM. Zij zijn vanaf nu het aanspreekpunt wanneer er na de vaccinatie van de cliënten flacons overblijven. Wanneer u dichte flacons overhoudt, kunt u dit doorgeven aan het RIVM door een mail en checklist te sturen naar vaccinmakelaar@rivm.nl.

Vaccinatie zorgmedewerkers

Mocht u eerdere communicatie gemist hebben: alle zorgmedewerkers in onze sector, (met direct cliëntcontact!), ook nieuwe medewerkers en stagiaires, kunnen inmiddels terecht bij de GGD om een afspraak te maken voor vaccinatie in de komende weken. Zorgmedewerkers moeten bij het maken van de afspraak in het bezit zijn van een uitnodigingsbrief op naam van de medewerker en met naam van de organisatie. Op Mijn ActiZ vindt u de uitnodigingsbrief en andere relevante informatie over vaccinatie van zorgmedewerkers.

‘Spookbrieven’ over vaccinatie

Diverse leden ontvangen ongevraagd brieven met onjuiste, onvolledige en ongenuanceerde informatie over vaccinatie. Op dit moment circuleert een brief over “vaccinatie en de Wzd” van het “Artsenteam Viruswaarheid”. Het betreft uiteraard desinformatie waarvan inmiddels ook VWS onderzoekt hoe dat voorkomen kan worden of hoe daarop gereageerd kan worden. Omdat dergelijke brieven vaak ook op locatie, bij artsen of bij andere zorgverleners bezorgd worden, leek het ons toch goed om hier kort te melden.

Covid-regelingen en jaarrekening 2020

Geleidelijk begint duidelijk te worden wat het effect is van de veelheid aan Wlz-regelingen in 2020 (regulier, kwaliteitsbudget en alle Wlz-Covid-regelingen) op de jaarresultaten. De effecten voor de Wmo-regelingen, de Zvw-regelingen en met name de samenloop van álle regelingen worden pas de komende weken geleidelijk helder.

Wellicht ten overvloede wijs ik u nogmaals op het feit dat de Covid-regelingen specifiek en uitsluitend bedoeld zijn om financieel nadeel en problemen te voorkomen. Níet om er financieel beter van te worden. Het blijft dan ook zaak om te voorkomen dat kosten (regulier, kwaliteit, meerkosten of CB) dúbbel, of juist helemaal níet vergoed worden. Op ActiZ.nl vindt u het overzicht van de Covid-regelingen voor 2020 en specifieke informatie over ondersteuning rond de Zvw regelingen. Met vragen kunt u te allen tijde terecht bij Lenard Markus (l.markus@actiz.nl) voor Zvw/ Wmo en bij Marc van Eck (m.van.eck@actiz.nl) voor de Wlz.

Covid-regelingen Zvw 2021

U wacht nog steeds op de Zvw-Covid-regelingen voor meerkosten en continuïteitsbijdrage in 2021. Zoals eerder met u gedeeld, verlopen de gesprekken over deze regelingen traag en moeizaam. De regelingen komen er overigens sowieso! We streven voor 2021 echter naar betere en eenvoudigere regelingen die voor zoveel mogelijk (ook kleinere) aanbieders in de Zvw problemen voorkomen of oplossen. We veronderstellen daarbij dat u méér belang hecht aan de best mogelijke regeling dan aan de snelst mogelijke regeling. De komende weken verwachten we u alsnog concrete en bruikbare resultaten te kunnen melden.  

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Afwegingskader VVT voor ‘Fase 3: Code zwart’ gepubliceerd

V&VN, Verenso, Zorgthuisnl en ActiZ hebben gezamenlijk een afwegingskader gepubliceerd om zorgorganisaties en professionals te helpen keuzes te maken in een code-zwart-scenario in de VVT. Het afwegingskader wordt gepubliceerd juist in een tijd dat de Covid-19 cijfers in de VVT de goede kant op gaan. Tegelijkertijd blijft de dreiging van een derde golf als gevolg van de Britse mutant van het Covid-19 virus bestaan. Als een derde golf zich onverhoopt toch zou aandienen en de zorgcontinuïteit zwaar onder druk staat, is het goed dat in elke regio afspraken gemaakt zijn over hoe dan te handelen. 

Het afwegingskader is géén blauwdruk maar ondersteunt regio’s in het maken van gezamenlijke afspraken. Het landelijke afwegingskader is nadrukkelijk niet bedoeld om regionale afspraken en plannen te vervangen, maar dient als toetssteen en hulpmiddel. Morgen, op 3 maart, deelt de LNAZ alle sectorale afwegingskaders met de ROAZ-en in de regio’s. We verwachten de komende dagen nadere duiding van de IGJ rond ‘fase 3: code zwart’. Daarnaast komt er nog een beleidsbrief van het ministerie van VWS aan de Kamer. Het leek ons echter goed u nu alvast duidelijk te wat we landelijk doen ter ondersteuning van hetgeen u in de regio afspreekt.

Vaccinatie

Vaccinatie zorgmedewerkers

Gisteren, in update 110, informeerden wij u over de GO voor de laatste groep wijkverpleging en voor de 2 groepen Wmo-ondersteuning (met direct cliëntcontact). Ondertussen is er ook een GO voor ZZP’ers vanaf 18 jaar, werkzaam in de ouderenzorg en wijkverpleging. U kunt nu dus ook aan de bij u werkzame ZZP’ers een uitnodigingsbrief verstrekken. Solopartners, belangenbehartiger van ZZP’ers, benadert deze groep ook. De PGB-zorgverleners in de Wlz en Wmo worden binnenkort door de SVB aangeschreven namens PGB-houders. De uitnodigingsbrief is inmiddels aangevuld met de optie om online een afspraak in te plannen. Overige informatie over vaccinatie van zorgmedewerkers vindt u hier.

Subsidie coronabanen aanvragen

U kunt nu subsidie aanvragen voor de coronabanen. Om deze aanvraag te doen, moet u de loonkosten berekenen met een door VWS opgesteld Excel-formulier. De CAO VVT kent drempelbedragen voor de eindejaarsuitkering en vakantietoeslag, daardoor gelden er voor de coronabanen andere percentages dan in de CAO staan. In het specifiek voor coronabanen ontwikkelde hulpmiddel, vindt u de juiste percentages voor vakantietoeslag en eindejaarsuitkering, plus een aantal voorbeelden voor de pensioenpremie. Hier vindt u alle relevante informatie.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie
Vaccinatie zorgmedewerkers
De komende dagen kunnen ook de laatste drie groepen zorgmedewerkers (met direct cliëntcontact!) gaan bellen met de GGD om een afspraak voor vaccinatie te maken:

• vanaf morgen 2 maart zorgmedewerkers wijkverpleging van 18 jaar en ouder

• vanaf woensdag 3 maart zorgmedewerkers Wmo-ondersteuning* van 45 jaar en ouder

• vanaf donderdag 4 maart zorgmedewerkers Wmo-ondersteuning* van 18 jaar en ouder

*Huishoudelijke zorg (inclusief maaltijdondersteuning), dagbesteding en individuele begeleiding voor kwetsbare ouderen. De resterende Wmo-zorg valt in de categorie ‘overige zorgmedewerkers’ die net als PGB zorgverleners en ZZP-ers later wordt uitgenodigd.

De bekende modelbrief kan ook voor deze groepen gedownload worden. Inmiddels is het overigens ook mogelijk om online een vaccinatieafspraak te maken. Het is van belang dat de medewerker de uitnodiging (brief of mail) ‘op naam’ ontvangt en dat daarin duidelijk te lezen is dat die brief van u als werkgever afkomstig is. De GGD zal daar strikter op toezien dan in de vorige ronde. Ook deze medewerkers worden gevaccineerd met AstraZeneca, tenzij. De GGD bewaakt dat medewerkers van 65 jaar en ouder of met specifieke medische problemen een passend vaccin krijgen. Met vragen aan de GGD kunt u terecht bij uw GGD, vragen aan ActiZ kunt u richten aan corona-vragen@actiz.nl.

N.B. In de media circuleren allerlei berichten over de werking en bijwerking van het AstraZeneca-vaccin. Tevens is deze informatiebrief en een informatiefilmpje beschikbaar voor uw medewerkers.

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde

• Verenso heeft de Medische aandachtspunten bij vaccinatie met Cormirnaty aangepast, rekening houdend met de geactualiseerde RIVM werkinstructie en LCI-richtlijn COVID-19 vaccinatie.

• Aanvullend op de eerder aangekondigde ‘inhaalronde’ in de week van 29 maart, is inmiddels duidelijk dat de 2e-vaccinatie-inhaalronde gepland wordt in de week van 26 april.

• De IGJ en het RIVM organiseren komende donderdag 4 maart een webinar over goed vaccin beheer. In dit webinar worden de belangrijkste aspecten van de koude keten, goed vaccinbeheer en het transport van vaccins besproken.

• De werkinstructie vaccinatie is vwb spillage opnieuw aangepast. Overblijvende dichte flacons kunnen gemeld worden bij het RIVM en zij bemiddelen samen met de GGD over inzet van de spillage. U regelt vervolgens met de GGD het vervoer. Tevens is de mogelijkheid toegevoegd om spillage in reeds geopende flacons te benutten voor mantelzorgers/ vrijwilligers ouder dan 60 jaar verbonden aan de instelling.

Actualisatie uitvoeringsrichtlijn Covid-19-vaccinatie
De uitvoeringsrichtlijn Covid-19-vaccinatie 2021 is aangepast. Kijk steeds naar de laatste versie van de richtlijn die beschikbaar is op de website. In paragraaf 1.3 staan de belangrijkste wijzigingen ten opzichte van de voorgaande versie. Het gaat nu onder andere om een nieuwe Handreiking beoordelen allergische reacties na Covid-19-vaccinatie en een gewijzigde handleiding Covid-19-vaccinatie van immuungecompromitteerde patiënten.

Testen en bron- en contactonderzoek
In het protocol BCO is toegevoegd onder welke voorwaarden cliënten van een positief geteste zorgmedewerker die in de besmettelijke periode met PBM gewerkt heeft, niet als contact worden beschouwd.

Corona communicatie

Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Wil je weten welke impact de Britse coronavariant heeft op de verpleegkundige zorg? Wat je kunt verwachten? En wat we kunnen leren van de Britse situatie? De Londense Chief Nurse Flo Panel-Coates vertelt hierover in het webinar op 9 maart.

Begin januari werd Engeland hard getroffen door de veel besmettelijkere Britse variant van het coronavirus. In Londen, waar 1 op de 30 mensen besmet was, werd de zorg geconfronteerd met een zwart scenario. De ziekenhuizen lagen bomvol, het aantal patiënten op de ic verdubbelde in twee weken tijd, er waren files van ambulances wachtend op een plek voor een patiënt en verpleegkundigen en verzorgenden stonden voor ingewikkelde vraagstukken.

Volgens het RIVM komt er een derde golf aan, veroorzaakt door deze Britse variant. In de zorg wordt hard gewerkt om zo goed mogelijk voorbereid te zijn op de verschillende scenario’s waar we mee geconfronteerd kunnen worden. Maar wat kun je verwachten?

Flo Panel-Coates, Chief Nurse bij University College London Hospitals (ULCH) vertelt tijdens dit webinar over impact op de verpleegkundige zorg. Samen met V&VN-voorzitter Bianca Buurman bespreekt ze wat wij van de Britse situatie kunnen leren.

Voor wie?

Verzorgenden, verpleegkundigen en verpleegkundig specialisten.
En andere geïnteresseerden.

Programma

In het gesprek met V&VN voorzitter Bianca Buurman deelt Flo Panel-Coates haar ervaringen en schetst ze een beeld van de situatie in de Britse zorg tijdens de piek in januari 2021. Daarnaast komen de volgende onderwerpen aan bod:

• Welke verschillen verwachten we met eerdere golven. Hoe is de situatie nu?
• Welke impact had de situatie op de zorg die de Britse verpleegkundigen en verzorgenden kunnen leveren? Welke voorbereidingen zijn er getroffen?
• Tegen welke ethische dilemma’s liepen de Britse verpleegkundigen en verzorgenden aan en welke beslissingen moesten zij nemen? Welke ondersteuning kregen zij?
• Welk effect had de Britse variant op de zorg in bijvoorbeeld de verpleeghuizen, wijkverpleging en ambulancezorg?
• Wat zijn de vijf lessen die wij hier in Nederland van kunnen leren?

Bijzonderheden

De voertaal van het interview is Engels. Tussentijds worden antwoorden in het Nederlands samengevat.

Tijdens het webinar is het mogelijk om vragen te stellen (in het Nederlands) via de chat. Gestelde vragen worden niet individueel beantwoord via de chat, maar zoveel mogelijk tijdens het webinar ingebracht. We kunnen niet beloven dat we aan alle vragen toekomen. Het webinar is naderhand terug te kijken via de website van V&VN.

Praktische informatie

Wanneer: 9 maart 2021
Tijd: 20:00 – 21:00
Waar: Online – Webinar
Kosten: Gratis

Aanmelding mogelijk tot dinsdag 9 maart 16:00 uur.

Accreditatie

Geen accreditatiepunten. Op te voeren als ODA (overige deskundigheidsbevorderende activiteiten).

Aanmelden

Download het protocol

Met het protocol hebben zorgprofessionals een overzichtelijk naslagwerk in handen. De werkinstructie is geschikt voor het klaarmaken en injecteren van het AstraZeneca-vaccin. Het vaccin is geschikt voor intramusculaire injectie voor mensen boven de 18 jaar. 

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie
Correctie fout mailadres RIVM bij overschot vaccin

In Update 105 is een storende fout geslopen. Het juiste e-mailadres om overblijvende dichte flacons met vaccin te melden bij het RIVM is: covid-19vaccinatiebewoners@rivm.nl.

IGJ

De IGJ publiceerde haar ervaringen met en tips rond vaccinatie.

Bonus zorgmedewerkers

ActiZ houdt vast aan de oorspronkelijke uitgangspunten van de zorgbonus, de bonus moet substantieel zijn en ruimhartig worden toegekend. Nu blijkt dat VWS deze uitgangspunten los wil laten zonder een goed alternatief te bieden, kan ActiZ niet verder praten over de uitvoering van de bonus in 2021. De actuele stand van zaken en de details vindt u met ander nieuws over arbeidszaken in de meest recente nieuwsbrief.

WOB-verzoek bonus 2020

VWS heeft de zorgbranches gemeld dat er een WOB-verzoek is gedaan door ‘Follow the Money’, om op instellingsniveau het aantal bonusaanvragen zichtbaar te maken. VWS zal dit verzoek uitvoeren.

Actuele cijfers verpleeghuizen

Wachtlijsten

Het aantal wachtenden VV is 20.662. Dat is iets lager dan op 1 december 2020 toen er 21.054 wachtenden VV waren (een kleine 2% minder).

Bezetting

De bezetting in verpleeghuizen is in de maand december met 3.700 plaatsen (-3,2 %) verder afgenomen naar totaal 112.100 wachtenden op 1 januari 2021. Dit de laagste bezetting sinds de corona-uitbraak: 6.700 plaatsen zijn ten opzichte van maart 2020 niet bezet.

Financiële COVID-regelingen

ActiZ heeft naar aanleiding van de twee digitale spreekuren FAQ’s voor de compensatiemaatregelen voor de Zvw uitgewerkt. Deze zijn geordend op de thema’s continuïteitsbijdrage, meerkosten, ex-post afrekening en planning rond verantwoording en jaarrekening. Mocht u nog andere vragen hebben, dan kunt u altijd terecht bij l.markus@actiz.nl.

Covid-toelichting jaarrekening 2020

ActiZ heeft –vooruitlopend op een Uiting van de Raad voor de Jaarverslaggeving– een voorbeeldtekst laten opstellen over de verwerking van de covid-effecten in de jaarrekening 2020. Het gaat om tekst voor de toelichting bij de jaarrekeningen en het bestuursverslag, voor zover dat betrekking heeft op Covid-19. Deze tekst is afgestemd met financials uit de achterban en getoetst bij enkele accountants vanuit Coziek.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Vaccinatie zorgmedewerkers

Vanaf morgen, donderdag 25 februari, kunnen zorgmedewerkers (met direct cliëntcontact!) in de wijkverpleging gaan bellen met de GGD om een afspraak voor vaccinatie te maken. Er worden afspraken gepland vanaf 8 maart. Om lange wachttijden te voorkomen gaat de uitnodiging in groepen uit en is het callcenter van de GGD ook in het weekend bereikbaar. Over de eerste 2 groepen is zekerheid dus die kunnen nu uitgenodigd worden.

• Zorgmedewerkers wijkverpleging van 45 jaar en ouder kunnen bellen vanaf morgen 25 februari

• Zorgmedewerkers wijkverpleging van 35 jaar en ouder kunnen bellen vanaf vrijdag 26 februari

De overige groepen medewerkers in de ouderenzorg (met direct cliëntcontact!) zijn naar alle waarschijnlijkheid volgende week aan de beurt. Daarvoor geldt nog het voorbehoud van voldoende levering van vaccins! Nader bericht volgt zo spoedig mogelijk. Het betreft:

• Zorgmedewerkers wijkverpleging van 18 jaar en ouder

• Medewerkers Hulp bij huishouden/dagbesteding/begeleiding van 45 jaar en ouder

• Medewerkers Hulp bij huishouden/dagbesteding/begeleiding, PGB-zorg, ZZP-ers vanaf 18 jaar

Deze modelbrief kan gebruikt worden om de steeds de betreffende groep medewerkers uit te nodigen. Het is van belang dat de medewerker de brief of mail ‘op naam’ ontvangt en dat daarin duidelijk te lezen is dat die brief van u als werkgever afkomstig is. De GGD zal daar strikter op toezien dan in de vorige ronde. Deze medewerkers worden gevaccineerd met AstraZeneca, tenzij. De GGD bewaakt dat medewerkers van 65 jaar en ouder of met specifieke medische problemen een passend vaccin krijgen. Met vragen aan de GGD kunt u terecht bij uw GGD, vragen aan ActiZ kunt u richten aan corona-vragen@actiz.nl

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde
Op maandag 21 februari hebben we in update 107 gemeld dat eventuele spillage (open flacons) van de tweede vaccinatieronde voor bewoners die al een eerste vaccinatie gehad hebben, gebruikt mag worden voor cliënten (of als die er niet zijn medewerkers in de verpleeghuiszorg). Deze cliënten (en medewerkers) kunnen dan de tweede vaccinatie krijgen in de ‘inhaalronde’ van eind maart. 

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid huisarts

Inmiddels loopt de vaccinatie van bewoners onder verantwoordelijkheid van de huisarts volop. Op basis van de praktijk heeft het RIVM de werkinstructies, richtlijnen en het spillageprotocolgeactualiseerd.

Corona communicatie
Via www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie en deze updates wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde 

De werkinstructie Covid-19 vaccinatie eigen medische dienst is aangepast op het onderdeel spillageprotocol. Het spillageprotocol voor de tweede vaccinatieronde (22 februari-  maart) is als volgt: “Nadat alle cliënten en medewerkers die in de eerste vaccinatieronde zijn gevaccineerd de tweede vaccinatie hebben gehad, kan er door omstandigheden vaccin over zijn. Deze mag gebruikt worden voor de vaccinatie van cliënten die nog geen eerste vaccinatie hebben gehad. Deze cliënten kunnen tijdens de veegronde (in week 13) de tweede vaccinatie krijgen.”

Vaccinatie zorgmedewerkers

Zoals u wellicht uit de media reeds vernomen hebt, is er opnieuw sprake van forse vertraging in de leveringen van het AstraZeneca vaccin. In onze sector zijn de zorgmedewerkers in de wijkverpleging als volgende groep aan de beurt. Inmiddels zijn we volop in gesprek met RIVM, GGD en het ministerie van VWS over de consequenties van de vertraagde levering. Mogelijk is verdere fasering van de volgende groepen noodzakelijk. We berichten u uiteraard zo snel mogelijk nader.

ActiZ Covid monitor en bezoekregeling

Covid-monitor

ActiZ monitort -in samenwerking met de GGD-GHOR- middels peilstations in diverse regio’s de voortgang rondom Covid-19. In week 7 is de situatie voor het eerst sinds maanden in geen enkele regio meer kritisch. In de wijkverpleging is de situatie in 13 regio’s ‘beheersbaar, maar zorgelijk’. In de 12 andere regio’s is de situatie ‘beheersbaar’. Het aantal bezette Covid-bedden in de VVT is voor de vijfde week op rij gedaald, nu tot 625. In verpleeghuizen is de situatie in 19 regio’s beheersbaar, maar zorgelijk en in 6 regio’s in de situatie beheersbaar. De afname in het aantal locaties met een besmetting zet verder door. Op dit moment is bij 531 locaties sprake van een besmetting. Afgelopen week is het aantal nieuwe besmettingen (605) in verpleeghuizen fors gedaald (323). Op basis van de prognose van de GGD-GHOR verwachten we aankomende twee weken een verdere daling. Het ziekteverzuimcijfer in de sector blijft rond 10%.

Bezoekregeling verpleeghuizen

Indien de situatie in uw organisatie verbetert, dan is het van belang om te bezien of uw maatregelen rondom bezoek nog steeds passend zijn. Wanneer de druk op de zorg vermindert, is het wellicht mogelijk de maatregelen rondom bezoek geleidelijk te verruimen. Uiteraard weer in samenspraak met cliëntenraad en VAR/PAR in uw organisatie. De handreiking rondom bezoek en sociaal contact kan u daar ook bij helpen.

Code zwart scenario 

In update 105 heb bent u geïnformeerd over de spoedige komst van een ‘afwegingskader code zwart voor verpleeghuiszorg, kleinschalige woonvormen, kortdurende zorg, wijkverpleging en thuiszorg’. Het plan was om dit afwegingskader begin deze week met u te delen, maar omdat het overleg met partijen nog niet tot volledige overeenstemming heeft geleid, is de publicatie uitgesteld tot eind deze week of begin volgende week. In veel regio’s zijn overigens al volop sectorale en ketenplannen gemaakt voor een mogelijk Code-Zwart Scenario. Het landelijk afwegingskader is bedoeld als toetssteen en handvat voor de regionale plannen. Daarnaast wordt onder regie van de LNAZ bezien of de diverse sectorale afwegingskaders (met name op de raakvlakken in de keten) voldoende samenhang vertonen of dat daar nog aanvullende actie voor nodig is.

Uitgangspunten testbeleid en inzet zorgmedewerkers buiten het ziekenhuis aangepast

Op basis van enkele OMT adviezen is in deze RIVM-richtlijn ‘quarantaine van zorgmedewerkers met een huisgenoot met klachten’ aangepast. Daarnaast is onder meer een extra onderbouwing toegevoegd rond het gebruik van mondneusmaskergebruik in de zorg. Een overzicht van alle wijzigingen vindt u op RIVM.nl.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde

Voor nieuwe bewoners en bewoners die in de eerste vaccinatieronde om allerlei redenen niet gevaccineerd konden worden volgt een ‘inhaalronde’ die rond de week van 29 maart zal plaatsvinden. Uiteraard afhankelijk van daadwerkelijk beschikbaar vaccin. Nader bericht volgt, over de wijze van bestellen en ook over een meer structurele oplossing voor nieuwe bewoners.

Reminder: voor de vaccinatie van bewoners van instellingen onder de medische verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde is op 21 januari 2021 besloten dat het interval tussen de eerste en tweede vaccinatie is aangepast van 3 weken (21 dagen) naar 4 weken (28 dagen). Instellingen die al een afspraak hadden voor de levering van de tweede vaccinatieronde op basis van 3 weken, hebben van SNPG bericht ontvangen met een nieuwe leverdatum.

Vaccinatie bewoners onder verantwoordelijkheid huisarts
Het kan zijn dat uw HAP aangebroken flacons overhoudt nadat alle cliënten in de instelling zijn gevaccineerd. Het spillageprotocol voor vaccinatie met BioNTech/Pfizer via de huisarts is als volgt:

1 Medewerkers van de betreffende instelling, ouder dan 60

2 Mantelzorgers en vrijwilligers verbonden aan de instelling, ouder dan 60

3 Medewerkers van de instelling, jonger dan 60

Deze prioritering geldt alleen voor het gebruik van aangebroken flacons. Wanneer uw HAP dichte flacons overhoudt, dan is dat geen spillage. Dichte flacons worden door de HAP gemeld en geretourneerd aan het RIVM. Meer informatie over vaccinatie van deze groep vindt u hier.

Vaccinatie medewerkers

In de pers is de afgelopen dagen veel te doen geweest over situaties waarin medewerkers in de verpleeghuiszorg te ruim zouden zijn uitgenodigd. Onze reactie hierop in update 105 was wellicht onvoldoende helder, daarom is een en ander nogmaals toegelicht in dit bericht.

De verwachte GO voor zorgmedewerkers (met direct cliëntcontact!) in de wijkverpleging, is nog niet definitief. De levering van het AstraZeneca-vaccin komt langzamer op gang dan verwacht en gehoopt.

Nieuwe medewerkers in de verpleeghuiszorg (met direct cliëntcontact!) kunnen zich overigens doorlopend melden bij de GGD (08001533) om gevaccineerd te worden.

Financiële regelingen Zvw, correctie

In de update van afgelopen dinsdag stond een mogelijk verwarrend stukje over de regelingen voor continuïteitsbijdrage over 2020. Bedoeld was aan te geven dat de continuïteitsbijdrage voor de wijkverpleging/ eerstelijnsverblijf/ GRZ in de generieke regelingen loopt t/m oktober. Voor de specifieke regeling (>10 miljoen Zvw-omzet) loopt de eerstelijnsverblijf/ GRZ continuïteitsbijdrage door t/m december. Voor wijkverpleging is in de specifieke regeling afgesproken dat continuïteitsbijdrage mogelijk is bij > 6% omzetverlies.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Op dit momenten ontwikkelen we de handreikingen in conceptvorm. De klankbordcommissie van dit project adviseert op inhoud en vorm van de handreikingen, en de belangrijkste uitgangspunten voor het testen in de praktijk binnen bedrijven.

Deelnemers aan de brainstormsessies krijgen de concepthandreikingen eveneens toegestuurd om op te reageren. Mocht je deze ook willen ontvangen, stuur ons dan komende week een e-mail.

Wil jouw organisatie de handreikingen testen? 
Of een bedrijf uit je netwerk?

Deze flyer biedt de eerste informatie over hoe de praktijktest eruitziet. We zoeken organisaties waar zowel mensen in loondienst als zelfstandigen werken, beide met langdurige klachten na een doorgemaakte COVID-19 infectie. Als je ons een mail stuurt met daarin vermeld welke organisatie interesse heeft voor deelname aan de praktijktest, dan sturen we je uitgebreidere informatie toe. In totaal kunnen 3 organisaties deelnemen. Met dank aan de steun van ministerie van SZW zijn aan deelname geen kosten verbonden voor de organisatie.

Download de flyer

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Vaccinatie bewoners onder medische verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde 

Inmiddels loopt voor deze groep de tweede vaccinatieronde, details vindt u in het RIVM-nieuwsbericht en in de geactualiseerde werkinstructie. Als u in de eerste ronde door omstandigheden vaccins hebt overgedragen aan andere instellingen, houd dan bij de bestelling voor de tweede vaccinatieronde hetzelfde aantal aan als bij de eerste ronde en stem met de andere instelling af dat het teveel aan vaccins weer bij deze instelling komt. En wellicht ten overvloede: vervoer van vaccins tussen instellingen (niet tussen uw locaties) moet door een apotheek of een gecertificeerd vervoersbedrijf worden uitgevoerd.

Informatie over het vaccineren van nieuwe bewoners en bewoners die nog niet gevaccineerd konden worden, bijvoorbeeld vanwege een uitbraak, volgt binnenkort. Er wordt gewerkt aan een meer structurele oplossing om alle bewoners waarvoor de specialist ouderengeneeskunde en dus de zorgaanbieder verantwoordelijk is, te kunnen blijven beschermen.  

Vaccinatie bewoners onder medische verantwoordelijkheid huisarts

Eerder deze week hebben we u bericht over de complexiteit en soms moeizame voortgang van dit traject. Mede daarom is het belang benadrukt van creatieve samenwerking en elkaar vinden in oplossingen. Inmiddels hebben RIVM, InEen en de LHV aanvullende berichtgeving gepubliceerd. Daarnaast zijn de RIVM-werkinstructies voor zowel vaccinatie met Moderna als met BioNTech/Pfizer bijgesteld op basis van de eerste ervaringen.  

Vaccinatie medewerkers

Eind vorige week hebben we u geïnformeerd over de keuze van de minister van VWS om de positie van VVT-medewerkers in de volgorde en werkwijze van vaccinatie te handhaven zoals eerder afgesproken. Inmiddels wordt de groep intramurale medewerkers die nog geen vaccinatieafspraak heeft, opgeroepen en gevaccineerd. Komende week worden de zorgmedewerkers in de gehandicaptenzorg opgeroepen om zich te melden en als dat op gang is worden de medewerkers in de wijk uitgenodigd, waarschijnlijk eind volgende week of de week daarna. Weer later komen de medewerkers in de Wmo-gefinancierde thuiszorg en dagbesteding.

Financieel

Als u problemen ervaart met zorgverzekeraars of gemeenten, maak dat bespreekbaar. Alleen samen kunnen we Corona aan, ook financieel. We verwachten overigens in de loop van volgende week de laatste details met u te kunnen delen over de financiële afwikkeling 2020. De Zvw-regelingen voor 2021 zijn momenteel onderwerp van gesprek. Covid-bedden worden sowieso vergoed vergelijkbaar met 2020. En er komt in elk geval een regeling voor meerkosten en voor omzetverlies door Covid. Om die zo eenvoudig en oplossend mogelijk te maken loopt nog tot 26 februari een enquête over uw actuele situatie. De resultaten worden gebruikt als input en onderhandeling voor de regelingen voor 2021 die ZN naar verwachting in maart gaat publiceren.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties. 

Vaccinatie

Vaccinatie bewoners onder medische verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde

Naar aanleiding van verschillende ervaringen en signalen van leden informeren we u over de Beelden en tips rond vaccinatie van de IGJ. Het RIVM heeft de werkinstructie rondom vaccinatie aangepast op het onderdeel bestellen en vervoer van vaccins. Voor het vervoer van het vaccin tussen de instellingen moet een apotheek of een gecertificeerd vervoersbedrijf worden ingehuurd. 

Aanvullend noemen we graag nogmaals de mogelijkheid om ook voor de 2e ronde hulp te vragen aan uw apotheek, met name bij het gespecialiseerde ‘coldchain’-vervoer tussen uw locaties. Ook bij het ompakken en het op locatie gereed maken van vaccins kan uw apotheek helpen. Neem zo nodig contact op via de KNMP.

Vaccinatie bewoners onder medische verantwoordelijkheid van de huisarts

Zoals eerder met u gedeeld kunnen alle mensen woonachtig in een verpleeghuisomgeving (primair bedoeld voor Wlz zorg) gevaccineerd worden door HAP of huisarts, los van of zij zelf een Wlz-indicatie zonder behandeling of een Zvw indicatie hebben. Daarover bent u wellicht al in contact met uw HAP. Inmiddels kunnen sommige HAP’s naast het Moderna-vaccin ook gebruik van het BioNTech/Pfizer vaccin. Dat kan wellicht enige verwarring geven (ook bij HAP of huisarts zelf) en wat chaotisch overkomen, maar het is allemaal bedoeld om de kwetsbaarste doelgroepen zo snel mogelijk te beschermen. Samenwerking en goede afstemming tussen u, uw collega-aanbieders en HAP/ huisarts is daarbij cruciaal. RIVM en InEen hebben opnieuw beloofd duidelijker en conform de met VWS en het veld gemaakte afspraken te communiceren. Morgen is een en ander sowieso onderwerp van gesprek in een bestuurlijk overleg over vaccinatie met het ministerie.

Tegelijkertijd loopt de uitnodiging van thuiswonende ouderen via het RIVM voor een aantal leeftijdsgroepen, zij worden uitgenodigd om bij de GGD gevaccineerd te worden. Het kan dus zo zijn dat uw bewoners via beide routes worden uitgenodigd omdat de verschillende routes los van elkaar verlopen en het aan beide kanten onmogelijk is om te selecteren. In beide uitnodigingsbrieven is een passage opgenomen over het eventueel dubbel ontvangen van een uitnodiging. De werkwijze vaccinatie voor deze groepen en de Q&A’s gaan hier verder op in.

Vaccinatie medewerkers

De werkwijze vaccinatie zorgmedewerkers is geactualiseerd op basis van de vaccinatiestrategie. Deze week krijgen de eerste zorgmedewerkers in de verpleeghuizen en aanverwante woonvormen die op de wachtlijst staan een sms-bericht van de GGD om alsnog een afspraak te maken. Ook kunnen medewerkers die begin januari een uitnodigingsbrief ontvingen maar nog geen afspraak hebben vanaf vrijdag 12 februari weer bellen met 0800-1533. De komende weken zullen ook de zorgmedewerkers in de gehandicaptenzorg en de wijkverpleging uitgenodigd gaan worden, een ‘GO’ per groep met specifieke uitnodigingsbrieven volgt zo snel als mogelijk.

Inmiddels is er meer informatie over het vaccin van AstraZeneca. Details over werkzaamheid, bijwerkingen en contra-indicaties worden daarin uitgewerkt. Hoewel de werkzaamheid met tenminste 60% lager is dan van de eerdere vaccins, is de verwachting dat ook de 40% die niet volledig beschermd is, wel beduidend minder ziek wordt bij besmetting. De speculaties over werking van het vaccin bij specifieke gemuteerde varianten worden nader onderzocht, net als bij de eerdere vaccins van BioNTech/Pfizer en Moderna.

Update uitvoeringsrichtlijn en e-learning Covid-19-vaccinatie

Vanwege het beschikbaar komen van het AstraZeneca vaccin is de uitvoeringsrichtlijn Covid-19-vaccinatie 2021 aangepast. De richtlijn bevat een paragraaf (1.3) met de belangrijkste wijzigingen ten opzichte van de voorgaande versie. Ook de e-learning Covid-19-vaccinatie wordt aangepast en zal naar verwachting begin volgende week beschikbaar zijn.

Digitale spreekuur verantwoording Covid-unit en meerkosten Zvw 2020

ActiZ organiseert twee digitale spreekuren over de verantwoording van de Covid-unit en meerkosten Zvw. De eerste was op 10 februari en de tweede op 17 februari 2021. Het speciaal ontwikkelde verantwoordingsmodel komt aan de orde alsmede de toepassing van de ex-post afrekening Covid-units en meerkosten Zvw. Aanmelden kan nog voor 17 februari.

Compensatieregelingen Zvw 2021: uw input wordt dringend gevraagd

ActiZ heeft in januari met ZN afgesproken dat er ook in 2021 passende compensatieregelingen komen voor aanbieders van Zvw-zorg voor 2021. Het betreft goede dekking van zowel meerkosten, continuïteit/omzetderving en overschrijding van afgesproken productie. Als medewerkers elders worden ingezet dan normaal, moet dubbele betaling voorkomen worden. ActiZ heeft bij ZN de noodzaak van duidelijke eenvoudige regelingen voor 2021 onderstreept met gelijke aandacht voor alle typen VVT-zorgorganisaties in de Zvw. Om tot de best mogelijke regelingen te komen, is onder meer afgesproken dat beide partijen meer gegevens ophalen over de recente situatie en de verwachtingen voor de nabije toekomst inclusief een mogelijke 3e golf. Deze uitvraag heeft betrekking op omzetverlies in de laatste maanden, de oorzaken die daarbij een rol spelen, de verwachtingen voor nabije toekomst en de meerkosten over 2020. We vragen u om de enquête uiterlijk 26 februari in te vullen, zodat wij begin maart met ZN concrete afspraken kunnen gaan maken. De regeling voor extra Covid-bedden loopt overigens gewoon door, die staat niet ter discussie.

Corona communicatie
Via deze updates, https://www.actiz.nl/corona en https://www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Bekijk de livestream op www.vaccinatielive.l over vaccineren tegen corona.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie medewerkers langdurige zorg, intramuraal én wijkverpleging

Na alle commotie, onzekerheid en speculatie is er zicht op de voortgang en de keuzes in de vaccinatiestrategie. Minister De Jonge heeft vanmiddag toegezegd de afspraken met de medewerkers in de langdurige zorg alsnog na te komen. Het advies van de Gezondheidsraad om 60- tot 65-jarigen te gaan vaccineren wordt toegevoegd maar doet niks af aan de bestaande afspraken. Inmiddels is het kabinetsbesluit over de vervolgaanpak van de vaccinatie in een Kamerbrief bevestigd.

De afgesproken planning is en blijft dus om eerst de medewerkers in de intramurale VVT, dan de medewerkers in de intramurale gehandicaptenzorg en vervolgens de wijkverpleging te gaan vaccineren. Aansluitend worden de overige medewerkers (Wmo, PGB e.d.) gevaccineerd zodat alle medewerkers in de langdurige zorg alsnog eind maart/ begin april gevaccineerd kunnen zijn. Als de geplande vaccins van AstraZeneca tenminste ook echt komen, maar inmiddels is dat zo goed als zeker.

Concreet wordt de inzet van de AstraZeneca vaccins nu als volgt:

• Komende week start vaccinatie van bijna 80.000 (!) wachtende medewerkers ‘intramuraal’, dat zijn de mensen waarmee door de GGD al is afgesproken dat zij uitgenodigd worden zodra dat kan of mensen die zich alsnog melden. Eventueel kunt u deze groep medewerkers nog een rappel sturen zodat zij een afspraak kunnen maken als ze die nog niet hebben. De eerste levering van AstraZeneca vaccins gaat volgende week naar deze groep, als er vaccins overblijven gaan die direct door naar de volgende groep medewerkers.

• Aansluitend start in de week daarna de vaccinatie van medewerkers gehandicaptenzorg en wijkverpleging. Komende week laten we u middels een GO weten wanner zij kunnen gaan bellen met 0800-1533. De GGD plant dan met hen een afspraak in de weken daarna. Het tempo is gebaseerd op de verwachte aantallen vaccins.

• Ergens in de weken daarna komen de overige medewerkers in de langdurige zorg aan de beurt, onder andere Wmo- en PGB-zorgverleners. Zo kunnen alle medewerkers eind maart/ begin april gevaccineerd zijn.

• Parallel start ná de inhaalslag voor de medewerkers volgende week, ook de vaccinatie van 60-64 jarigen en doelgroepen met een medische indicatie door de huisarts.

Nadere details komen begin volgende week. Het nakomen van de eerder gemaakte afspraak over snelle vaccinatie van zorgmedewerkers in de wijk, is niet vanzelf gegaan. Bij deze overtuigde keuze, die deels afwijkt van het advies van de Gezondheidsraad, heeft het kabinet zich mede laten leiden door het grote belang van continuïteit van de langdurige zorg en daarmee van de zorg als geheel. Via alle mogelijke kanalen is daarvoor intensief lobby gevoerd, zowel door ActiZ als door leden met (ludieke) acties. Dit is gedaan zowel achter als voor de schermen en op alle mogelijke niveaus. Onze oproep kreeg bijval van partners als V&VN, FNV, CNV en NU’91.

Vaccinatie bewoners met huisartsenzorg door de HAP met Moderna en BioNTech/Pfizer 
Huisartsenposten (HAP’s) organiseren de vaccinatie van de groep van ruim 70.000 Wlz-cliënten in (kleinschalige) instellingen die vallen onder verantwoordelijkheid van de huisarts. Mobiele teams vanuit de huisartsenposten zijn op 25 januari begonnen met vaccineren met het vaccin van Moderna. Gisteren hebben RIVM en VWS besloten dat de HAP’s vanaf week 7 zowel met vaccins van Moderna als BioNTech/Pfizer kunnen vaccineren. Komende week wordt bekend welke HAP’s wanneer kunnen starten. Door nu naast Moderna ook BioNTech/Pfizer in te zetten, kan de totale doelgroep kwetsbare mensen (met Wlz en Zvw zorg) in instellingen nu sneller worden gevaccineerd

• Vanaf week 7 kunnen al veel HAP’s starten met het vaccineren van cliënten op locatie door mobiele teams. HAP’s vaccineren óf met Moderna óf met BioNTech/Pfizer.

• InEen organiseert in samenwerking met het RIVM een startbijeenkomst voor de HAP’s subgroep die met BioNTech/Pfizer aan de slag gaat.

Voor de reeds gestarte regio’s verandert er niets aan het afgesproken proces met het vaccin van Moderna, zoals dat op 25 januari is gestart.

Vaccinatiegegevens uitwisselen met het RIVM

U kunt vanaf nu, als dit ook voor uw leverancier mogelijk is, de vaccinatiegegevens met toestemming van de cliënt (of zijn vertegenwoordiger) naar het RIVM versturen. De meeste leveranciers zijn door de ketentesten heen en dus gereed. Bekijk hier de betreffende leveranciers. Over enkele juridische issues heeft ActiZ verduidelijking gevraagd aan VWS en het RIVM, inmiddels zijn die naar tevredenheid beantwoord.

Rapport IGJ infectiepreventie

Goed beleid omtrent infectiepreventie en hygiëne is belangrijk. Verpleeghuizen hebben hiervoor beleid en de uitvoering ervan is door de Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd eind vorig jaar onderzocht. Ze deed dit tijdens een bezoek aan 10 verpleeghuizen. Op basis daarvan constateert de IGJ dat er ruimte voor verbetering is bij de uitvoering van het beleid. ActiZneemt de uitkomsten ter harte.

NZa analyse gevolgen coronacrisis

De NZa heeft een analyse van de gevolgen van de coronacrisis voor langdurige zorg gepubliceerd. Uit de analyse valt op te maken dat het aantal mensen dat wacht op een plek in een verpleeghuis de laatste maanden weer is toegenomen. Het lijkt erop dat mensen die deze zorg nodig hebben wel al een indicatie aanvragen die recht geeft op een plek in een verpleeghuis. Het aantal afgegeven indicaties is, na een korte daling, in november licht gestegen en ligt tot het einde van het jaar net boven het niveau van vorig jaar. Maar de opname lijkt uitgesteld te worden. Er zijn op 1 december namelijk ruim 3.500 bedden leeg, een verdubbeling sinds eind oktober.

Richtlijnen RIVM – uitgangspunten PBM

Naar aanleiding van het laatste OMT-advies heeft het RIVM de richtlijnen aangepast op de inzet van PBM. In de richtlijnen is aangegeven dat in de meeste situaties bij verpleging en verzorging van personen met (een verdenking op) Covid-19 een chirurgisch mondneusmasker type IIR volstaat. Bij aerosolvormende handelingen en bij enige twijfel dient een FFP2 masker gebruikt te worden. Toevoeging is dat dit ook overwogen kan worden in situaties waarbij ingeschat wordt dat er een verhoogd risico op vrijkomen van zeer kleine druppeltjes is, zoals bij langdurige blootstelling op een korte afstand aan een Covid-19 positieve/verdachte cliënt.

ZN publiceert de integrale compensatieregeling Zvw boven 10 mln
ZN heeft vandaag de integrale compensatieregeling voor zorgorganisaties wijkverpleging, elv en grz boven 10 mln omzet gepubliceerd. Daarin staat beschreven hoe de continuïteitsbijdragen en meerkostenvergoeding worden berekend. Ook staat de wijze van afrekening van de ex post meerkosten en covid-units beschreven; het document vermeldt tevens dat voor de onderbouwing van de ex post het verantwoordingsmodel covid meerkosten kan worden gebruikt.

Voor de toelichting op de compensatiebedragen in de jaarrekening naar uw accountant kunt u verwijzen naar deze regeling. Zodra ZN de aanvraagmogelijkheid openstelt, zullen we u hierover nader informeren. De daadwerkelijke uitkering van bedragen zal naar verwachting pas na de zomer plaatsvinden. In alle gevallen, ook voor aanbieders met Zvw-zorg onder de 10 mln, geldt dat u te allen tijde contact met uw (grootste) verzekeraar kunt zoeken als u extreme knelpunten ervaart die niet in enige regeling opgelost worden.

Modelovereenkomst ‘finale kwijting’ corona-verantwoording sociaal domein

Voor de verantwoording van compensatiemiddelen voor omzetverlies/meerkosten in het sociaal domein, is een driesporen-aanpak ontwikkeld. Voor spoor 2 waarin de compensaties voor omzetverlies en meerkosten worden verantwoord, is nu een modelovereenkomst ‘finale kwijting’. Daarmee is voor zorgaanbieders en gemeenten de verantwoording definitief vast te leggen zodat ook accountants van beide partijen hierop kunnen steunen. Informatie over de driesporen-aanpak en alle ondersteunende formats en handreikingen – waaronder deze modelovereenkomst – zijn te vinden bij het ketenbureau i-sociaaldomein. Mocht u er met uw gemeente niet uitkomen dan bestaat de mogelijkheid om een adviseur van het ketenbureau i-sociaaldomein te benaderen.

Voor alle informatie over de compensatieregelingen verwijzen wij graag naar het overzicht voor 2020 en 2021. Met vragen kunt u terecht bij Lenard Markus, l.markus@actiz.nl 

Vaccinatiebewijs

De Gezondheidsraad heeft donderdag in een advies aan het ministerie van VWS aangegeven dat de huidige wetgeving het mogelijk maakt voor instellingen en bedrijven om een vaccinatiebewijs als voorwaarde te stellen voor toegang tot hun diensten en voorzieningen. Het kabinet heeft zelf nog geen beleid opgesteld over hoe ze hiermee willen omgaan. ActiZ is in dit stadium géén voorstander van het gebruik van vaccinatiebewijzen. Daarvoor is het aantal gevaccineerden nog veel te laag en de mogelijkheid om gevaccineerd te worden veel te gering. 

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Vaccineren onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde 

De werkinstructie voor het vaccineren rondom cliënten onder de medisch verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde is aangepast. Het is nu mogelijk om de aantallen vaccins voor de 2e vaccinatieronde naar beneden aan te passen.

Vaccineren onder verantwoordelijkheid van de huisarts

Vorige week zijn in de eerste drie regio’s de huisartsenposten samen met onze leden gestart met het vaccineren van de bewoners, onder medische verantwoordelijkheid van de huisarts. De signalen tot nu toe zijn divers maar er is nog géén concreet zicht op de eerste ervaringen, de vervolgaanpak en de keuze van de volgende regio’s. Zoals eerder deze week gemeld is wel duidelijk dat het gaat om alle bewoners van verpleeghuislocaties en vergelijkbare woonvormen, waarvoor de huisarts medische verantwoordelijk is, zowel met Wlz als met Zvw-zorg. Waarschijnlijk hebt u hier al contact over met uw Hap en/of huisarts. Die afstemming is cruciaal. We informeren u zo snel als mogelijk nader. Met eventuele signalen of vragen kunt u terecht bij Anne Lee Edens (a.edens@actiz.nl).

Vaccineren zorgmedewerkers

Vorige week is het vaccin van Astra Zeneca goedgekeurd en inmiddels is duidelijk dat de eerste vaccins eind volgende week beschikbaar gaan komen. Sinds bekend is geworden dat er voorlopig veel minder vaccins komen dan verwacht, pleit ActiZ voor snelle vaccinatie van de ruim 40.000 medewerkers intramuraal die nog wachten, de ruim 145.000 medewerkers in de wijkverpleging en de medewerkers in de Wmo- ondersteuning. We onderbouwen de noodzaak met feiten, onder andere op basis van de prognoses van Gommers en Kuipers. In de Kamerbrief die minister Hugo de Jonge gisterenavond na de persconferentie verstuurde, wordt deze problematiek nog eens toegelicht (pagina 50). Tot onze verbijstering bevestigt de minister, ondanks frequente contacten -ook met onze voorzitter- echter niet de eerder gemaakte afspraken over het vaccineren van zorgmedewerkers, zodra Astra Zeneca levert. De minister legt daarentegen 3 scenario’s voor ter bespreking met de Kamer. Wat ons betreft is alleen scenario 1 denkbaar en aanvaardbaar: afspraak = afspraak! Inmiddels scharen de vakbonden, V&VN en vele anderen zich achter ons. De Gezondheidsraad is benaderd en we hebben Ernst Kuipers van de LNAZ om openlijke steun gevraagd vanwege de dreigende toename van besmettingen en ‘scenario zwart’.

Afwegingskader ‘Code Oranje’ 

Er bestaat een reële kans dat de zorg tijdens de derde golf onder te grote druk komt te staan. In veel regio’s wordt gewerkt aan plannen hoe de zorg in dat geval verder afgeschaald kan worden. Ook landelijk worden voorbereidingen getroffen. Met tal van veldpartijen (o.a. GGD GHOR Nederland, beroepsverenigingen en cliënten- bewonersvertegenwoordigers) werkt ActiZ aan een afwegingskader voor de langdurige zorg in geval van code oranje. Het doel van het kader is om te beschrijven welke overwegingen lokaal/regionaal gemaakt moeten worden, als de zorgcontinuïteit niet te handhaven is. Het kader is ondersteunend en aanvullend op hetgeen u in uw regio hierover met elkaar afspreekt.

Daarnaast wordt landelijk met oa LNAZ, GGD GHOR en VWS gewerkt aan een afwegingskader wat over de sectoren heen gaat op het moment dat de druk te groot wordt. Dit betreft dan onder andere de inzet van het leger en boven bovenregionale uitwisseling van patiënten en medewerkers.

Verantwoording ex post afrekening covid meerkosten

ActiZ heeft samen met AAG een verantwoordingsmodel ontwikkeld voor de ex-post afrekening van Covid-meerkosten. Met dit verantwoordingsmodel zijn meerkosten toe te delen aan de verschillende domeinen. Ook kunt u alle kosten en opbrengsten alsmede het saldo van de Covid-units in beeld brengen en bij Zorgverzekeraars Nederland indienen. U kunt zich nu aanmelden voor twee digitale spreekuren hierover: op 10 en 17 februari. Meer informatie over het ondersteuningsaanbod verantwoordingsmodel vindt u in onze kennisbank.

Denktank coronacrisis: Ga gezamenlijk aan de slag met de herstelagenda

Kern van dit brede advies onder regie van de SER is:

• Start met het gezamenlijk voorbereiden van het herstelbeleid dat we na de coronacrisis gaan inzetten.

• Blijf de gezondheidscrisis bedwingen.

• Zet de steun aan ondernemers, werknemers en kwetsbare groepen voort en intensiveer waar nodig.

• Heb meer oog voor het mentale welzijn van ons allemaal.

• Blijf intensief communiceren en uitleggen om naleving en draagvlak te stimuleren.

• Ondersteun de mantelzorg mede door te investeren in voldoende thuiszorg, begeleiding en dagopvang.

Corona communicatie
Via deze updates, https://www.actiz.nl/coronavirus en https://www.actiz.nl/coronavaccinatiewordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook kunt u het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties op onze site vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie bewoners zonder Wlz-indicatie

Bij de uitwerking van de vaccinatiestrategie voor kwetsbare bewoners van verpleeghuizen en vergelijkbare woonvormen heeft ActiZ steeds gepleit voor eenvoud en eenduidigheid. Het onderscheid tussen bewoners met de specialist ouderengeneeskunde als medisch verantwoordelijke en bewoners met de huisarts als medisch verantwoordelijke, is niet te voorkomen. Het onderscheid tussen bewoners met de huisarts als medisch verantwoordelijke mèt Wlz-indicatie en zonder Wlz-indicatie was ongewenst en onhandig. Inmiddels heeft het ministerie van VWS de definitie van deze groep daarom aangepast. Vanaf nu kunnen ook bewoners van verpleeghuizen en vergelijkbare woonvormen die géén Wlz-indicatie hebben, gevaccineerd worden. Net als hun medebewoners met een Wlz-indicatie. Deze bewoners kunnen direct meegenomen worden in het vaccinatieproces voor andere bewoners van de verpleeghuizen met de huisarts als medisch verantwoordelijke. Afstemming tussen huisarts, zorginstelling en eventueel specialist ouderengeneeskunde is daarbij uiteraard van belang. De nadere details worden naar verwachting de komende week verwerkt in de werkinstructies voor vaccinatie van bewoners onder verantwoordelijkheid van huisarts/HAP op de website van de Rijksoverheid en RIVM. Let wel: deze routing geldt alleen voor geclusterde woonvormen die vooral bedoeld zijn voor Wlz-zorg.

Vaccinatie medewerkers

Zoals in Update nummer 99 gemeld pleiten we als ActiZ volop voor de voortgang van de vaccinatie van alle zorgmedewerkers in onze sector, die nog niet aan de beurt zijn geweest. Zowel in de wijk als in de diverse woonvormen. Op basis van de vaccinatiestrategie is steeds bevestigd dat zij uitgenodigd kunnen worden zodra het vaccin van Astra Zeneca goedgekeurd is en beschikbaar komt. Inmiddels is de goedkeuring door het EMA een feit, de goedkeuring door de Europese Commissie is aanstaande. Dat zou ertoe moeten leiden dat onze medewerkers vanaf medio of eind volgende week afspraken zouden moeten kunnen maken. Dat is echter niet zeker omdat de hoeveelheden die Astra Zeneca op korte termijn kan leveren veel kleiner zijn dan afgesproken (een Europees probleem). De Gezondheidsraad zal vanwege deze situatie later deze week opnieuw adviseren over de te volgen vaccinatiestrategie. De urgentie om onze medewerkers te vaccineren wordt intussen echter alleen maar groter, vanwege de verwachte ontwikkelingen als gevolg van de gemuteerde virussen. Er wordt volop gespeculeerd over ‘scenario zwart’ en andere prognoses waarin het aantal besmettingen en daarmee de druk op de zorg extreem zal toenemen. Het overleg met VWS en andere betrokken partijen heeft nog niet tot uitsluitsel geleid. We gebruiken momenteel elk middel, inclusief pers en politiek, om alsnog de zekerheid te verkrijgen dat onze medewerkers zo snel als mogelijk en conform de eerdere afspraken kunnen gaan bellen met de GGD om af te spreken wanneer zij gevaccineerd gaan worden.

Avondklok

Naar aanleiding van veel vragen uit onze sector heeft het ministerie van VWS -aanvullend op de Q&A over de avondklok- als volgt bericht: “In het specifieke geval waarbij beide ouders of een alleenstaande ouder moet werken in de avond/nacht (zoals in de zorg), en er echt geen andere oplossing is om in oppas te voorzien dan u tijdens de avondklok te verplaatsen, kunt u zich beroepen op de uitzondering ‘iemand anders heeft dringend mijn hulp nodig’ en dit aangeven op het formulier Eigen Verklaring. Onder deze optie dient vervolgens te worden toegelicht waarom dit een geldige reden is.” Hier vindt u de volledige aanvullende Q&A tekst die overigens niet openbaar gepubliceerd wordt.

Update behandeladvies Verenso

Verenso heeft naar aanleiding van het OMT-advies samen met de expertgroep het behandeladvies aangepast. De belangrijkste wijzigingen zijn er rondom het gebruik van de verschillende typen mondneusmaskers. Daarnaast is er een paragraaf toegevoegd over vaccinatie. En als laatste is het document medisch opnamebeleid samengevoegd met het behandeladvies. Op de website van Verenso leest u het overzicht van alle wijzigingen.

Helpende, verzorgende C/D en digitaal indiceren blijft kunnen in de wijk

De uitbraak van het coronavirus heeft het organiseren en verlenen van zorg in de wijk tot een grote opgave gemaakt. ActiZ heeft in 2020 succesvol gepleit voor de inzet van helpenden en verzorgenden C/D in de wijk. En voor de mogelijkheid om digitaal een indicatie te kunnen stellen. Inmiddels is de inzet van helpenden en verzorgenden C/D in de wijkverpleging tot nader bericht geaccepteerd door Zorgverzekeraars Nederland. Digitaal indiceren kan ook nog steeds hoewel het indiceren achter de voordeur uiteraard de voorkeur heeft, V&VN licht toe waarom.

Deelnemers gezocht evaluatiestudie uitbraken Covid-19

In de tweede golf zijn weer veel verpleeghuizen getroffen door een uitbraak van Covid-19. Amsterdam UMC doet onderzoek naar de duur en omvang van deze uitbraken en welke strategieën de verpleeghuizen hebben om de uitbraak onder controle te krijgen. Voor meer informatie over het onderzoek kunt u terecht op de website van ActiZ.

Corona communicatie
Via deze updates,  https://www.actiz.nl/corona en https://www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Zorgcontinuïteit – voorbereiding toename besmettingen door gemuteerde virussen

Er bestaat een reële kans dat het aantal besmettingen de aankomende weken zeer snel zal oplopen door de gemuteerde varianten van het virus. Dat kan grote consequenties hebben voor de continuïteit van zorg, waarbij we ons ook moeten voorbereiden op een ‘zwart scenario’. In veel regio’s vinden voorbereidende gesprekken plaats over wat scenario zwart betekent voor onze sector. Ook op landelijk niveau vindt dit gesprek plaats. De inzet van ActiZ hierbij is dat er met name in de regio goede afspraken gemaakt moeten worden in de keten. Ons beeld is op dit moment dat het gesprek in veel regio’s constructief, snel en goed loopt. Wellicht ten overvloede, maar mocht u nog niet zijn aangesloten bij het regionale overleg omtrent deze thematiek dan adviseren wij u om alsnog aansluiting te zoeken, eventueel via reeds aangesloten collega-organisaties. Mocht u regionaal knelpunten ervaren dan vernemen wij dat graag van u. Contactpersoon Frank Hagelstein (f.hagelstein@actiz.nl, 0615030610).

Vaccineren

IGJ onder de indruk van vaccineren

De Inspectie Gezondheidszorg en Jeugd heeft een factsheet gepubliceerd met daarin een verslag van hun toezicht op het vaccineren. De IGJ is lovend over de zorgvuldigheid en professionele aanpak waarmee dit hele proces in korte tijd uit de grond is gestampt. De IGJ is onder de indruk van de resultaten toe nu toe en geeft nog enkele tips en aandachtspunten.

Vaccineren cliënten onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde

De werkinstructie rondom vaccinatie bewoners is aangepast. Er is informatie toegevoegd rondom omgang met cliënten die in quarantaine zitten en aanpassing tweede levering. Wanneer er vaccin over is, geldt op basis van het Gezondheidsraad advies in principe onderstaande prioritering (steeds afgestemd met huisarts of bij medewerkers met de GGD). Zorg in elk geval dat er geen vaccin weggegooid moet worden en bestel precies genoeg maar niet te veel.

• Cliënten op locatie die in aanmerking zouden komen voor Moderna via de huisarts

• Ambulante cliënten boven de 60 op locatie

• Ambulante cliënten onder de 60 op locatie

• Eigen personeel: eerst de prikkers, dan cohortmedewerkers, dan overige medewerkers

Ook de uitvoeringsrichtlijn is op een aantal punten aangevuld met aandachtspunten bij obesitas, aangescherpt antistollingsbeleid en gewijzigd beleid voor mensen die Covid-19 hebben gehad na de 1e vaccinatie. In paragraaf 1.3 van de richtlijn vindt u de overige belangrijkste wijzigingen. Met het College ter Beoordeling van Geneesmiddelen is afgesproken dat, indien het lukt, een dosis meer uit een vaccinflacon gehaald mag worden dan in de bijsluiter staat, mits het om een volledige dosis gaat. Dit betekent voor Pfizer/BioNTech maximaal 6 tot 7 doses, voor Moderna maximaal 11.

Hulp lokale apotheek

Het vervoer van vaccins tussen locaties kent specifieke vereisten. Uw instellingsapotheek of lokale apotheek kan ondersteuning bieden bij het gespecialiseerde ‘cold chain’-vervoer naar andere locaties dan de bezorg-locatie. Ook bij het ompakken en het op locatie toedieningsgereed maken van vaccins kan uw apotheek helpen. Instellingen die geen vaste apotheek/ apotheken hebben maar wel ondersteuning willen, kunnen contact opnemen met de KNMP. Cruciaal hierbij is dat er tijdig contact is en dat er een aantal zaken bekend zijn (startdatum, volume, locaties, uitrolschema’s etc.).

Vaccineren cliënten onder verantwoordelijkheid van de huisarts

Begin deze week is een eerste start gemaakt in drie regio’s voor cliënten die onder de medische eindverantwoordelijkheid van de huisarts vallen. Voor zorgorganisaties in deze pilot-regio’s zijn een procesbeschrijving en enkele werkdocumenten voor de huisarts gepubliceerd. Naar verwachting publiceert het ministerie van VWS later vandaag dat ook cliënten met Zvw-zorg die wonen in een verpleeghuis of vergelijkbare woonvorm die primair bedoeld is voor Wlz-zorg gevaccineerd kunnen gaan worden. Waarschijnlijk kunnen deze cliënten meegenomen worden in het huisartsen/ HAP-traject voor Wlz-cliënten zonder behandeling met Moderna vaccin.

Vaccineren medewerkers

De geplande ruimte voor 204.000 ‘intramurale’ medewerkers is inmiddels volgepland. Ook de 15.000 extra plekken voor deze groep zijn vrijwel overal vol. Als er ruimte ontstaat door uitval of no-show worden mensen van de wachtlijst direct benaderd, dat gebeurt dagelijks maar in kleine aantallen. De andere mensen op de wachtlijst worden benaderd zodra er extra vaccins komen, BioNTech/Pfizer of een ander vaccin. Die planning komt naar verwachting uiterlijk komende week beschikbaar. Wij voeren stevig de druk op om deze groep alsnog snel te laten vaccineren.

Uiteraard blijven wij ook druk uitoefenen om de zorgmedewerkers in de wijk z.s.m. te laten vaccineren. Zo is vandaag aan het ministerie van VWS de onderbouwing aangereikt op grond waarvan vaccinatie van de medewerkers in de wijkverpleging onder geen beding mag worden uitgesteld. Uiteraard geldt dat in afgeleide ook voor de overige thuiszorgmedewerkers.

Voortgang Astra Zeneca

Naar verwachting wordt vandaag het vaccin van Astra Zeneca goedgekeurd door het EMA. De planning was en is om hiermee z.s.m. de wachtende ‘intramurale medewerkers’ en de medewerkers in de wijk te vaccineren. Dat zou vanaf 8 februari moeten kunnen maar dat is nu onzeker omdat de hoeveelheden die op korte termijn geleverd worden waarschijnlijk veel kleiner zijn dan afgesproken (Europees probleem). Wij duwen en trekken overal waar we kunnen (VWS, RIVM, Gezondheidsraad, IGJ, ziekenhuizen, huisartsen, via de pers) om te zorgen dat de (weliswaar kleiner dan verwachte hoeveelheden) Astra Zeneca vaccins alsnog worden ingezet om de medewerkers in de langdurige zorg te vaccineren.

Avondklok, veelgestelde vragen

Er is een Q&A van de Rijksoverheid beschikbaar, daarnaast komen er vragen en oplossingen van u. Niet álle uitzonderingen zijn mogelijk, het blijft zaak om hier praktisch mee om te gaan. In deze Q&A wordt duidelijk wat formeel wel en niet kan. Uw overige vragen worden beantwoord via corona-vragen@actiz.nl.

Richtlijn vervoer aangepast

Op basis van het laatste OMT-advies en de kamerbrief is de richtlijn voor groepsvervoer (voor personen uit risicogroepen) aangepast. Het uitgangspunt is dat de reizigers een chirurgisch mondneusmasker moeten dragen en er geldt een maximering van de bezetting in het voertuig: er mag per bank of per rij stoelen slechts één zitplaats bezet zijn, waarbij reizigers niet recht achter elkaar of recht achter de chauffeur plaats mogen nemen. Indien een reiziger geen mondkapje kan dragen moet de afstand tot anderen extra in acht genomen worden. Overige wijzigingen zijn terug te lezen in de richtlijn van het RIVM.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Vaccinatie cliënten onder verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde 

Voor de bewoners in instellingen die gevaccineerd worden met Pfizer/BioNTech is op 21 januari 2021 besloten dat het interval tussen 2 doses wordt aangepast naar 4 weken (28 dagen). Dit geldt voor de totale doelgroep. U ontvangt van het RIVM/SNPG bericht met een nieuwe datum als u al een afspraak had staan voor de tweede dosis. Een goede inschatting van het aantal benodigde vaccins in van belang, het wijzigen van deze aantallen blijkt in de praktijk moeizaam. In de werkinstructie van het RIVM wordt bij het bestellen uitgegaan van 5,5 vaccins per flacon.

Vaccinatie cliënten onder verantwoordelijkheid huisarts

Deze week start in de drie regio’s de vaccinatie voor cliënten onder verantwoordelijkheid van de huisarts. Aan u wordt gevraagd om te inventariseren welke cliënten in aanmerking komen voor vaccinatie. Per regio stemmen de instellingen en de HAP deze inventarisatie af. Het advies vanuit de HAP’s is om per regio één contactpersoon beschikbaar te stellen voor alle instellingen in de regio. Vervolgens stemmen de HAP en de huisartsen de contra-indicaties voor de betrokken cliënten af. Op de website van ActiZ vindt u informatie over het proces en handige documenten (zie onder Informatiepakket voor vaccinatie bewoners). De komende dagen worden deze steeds geactualiseerd en aangevuld.

Naar verwachting kunnen in de eerste week van februari de volgende HAP-regio’s starten. Het aantal regio’s dat kan starten is afhankelijk van de beschikbaarheid van het aantal Moderna-vaccins. Zodra we weten wanneer de HAP’s kunnen starten in uw regio, laten we dat weten.

Vaccinatie medewerkers
Op 18 januari 2021 is door de minister besloten om ook in Nederland de tijd tussen de eerste en tweede vaccinatie van het vaccin BioNTech/Pfizer te verlengen tot maximaal 42 dagen na de eerste vaccinatie. Zo kunnen sneller meer mensen worden gevaccineerd. Dit geldt alleen voor de nieuwe afspraken. Afspraken met zorgmedewerkers die al zijn gemaakt voor de tweede vaccinatie blijven gewoon staan.

Gisteren hebben we u gemeld dat AstraZeneca afgelopen vrijdag in de Europese stuurgroep Vaccins gemeld heeft dat zij door problemen bij een van haar toeleveranciers niet in staat is om in Q1 de eerder beloofde volumes te leveren. De EU overlegt nu intensief met AstraZeneca over wat precies wél kan. Minister De Jonge heeft in een Kamerbrief gemeld dat door de aangepaste levering de vaccinatiestrategie voor wat betreft de doelgroepen die afhankelijk zijn van AstraZeneca, zoals de wijkverpleging en de Wmo, getemporiseerd moeten worden. De minister hoopt hier op 2 februari meer over te kunnen delen. ActiZ vraagt hierbij nadrukkelijk en via de pers om de volgorde van de vaccinatiestrategie niet aan te passen, vaccinatie van zowel medewerkers in de wijkverpleging als in de Wmo is hoogstnoodzakelijk om de zorgcontinuïteit te kunnen garanderen.

Aanvullend advies bezoekregeling

Op verzoek van Verenso heeft het OMT zich afgelopen vrijdag gebogen over de uitwerking van de handreiking ‘bezoek en sociaal contact, corona in verpleeghuizen’ waar sinds 17 september mee gewerkt wordt. Vanwege de Britse-variant, adviseert het OMT het volgende: “Met een bezoekersregeling van 2-3 vaste personen per bewoner per week (de ‘bezoek-bubble’), waarvan 1 persoon per dag op bezoek komt bij de bewoner, wordt het bezoek voor de bewoner niet te veel beperkt en is het risico op insleep van corona beperkt. Een strakke triage voor de bezoekers, ruimere bezoektijden waardoor spreiding van bezoekers bewerkstelligd wordt, een medisch mondneusmasker en goede handhygiëne zijn daarbij essentieel. Voor vrijwilligers kan eenzelfde beleid, maar dan per unit/afdeling gevolgd worden.” De partijen die hebben gewerkt aan de handreiking hebben besloten dat de handreiking hiervoor niet aangepast hoeft te worden, maar dit advies geldt als een aanvulling op de bestaande handreiking. De handreiking blijft dus richtinggevend en dus kun je bijvoorbeeld afwijken en dus maatwerk bieden van de afspraak van 2-3 vaste bezoekers, bijvoorbeeld in de palliatieve fase. Zodra de omstandigheden beter worden, biedt de handreiking alle ruimte om de maatregelen te verruimen.

Impact gemuteerde virusvarianten

OMT-advies en inzet FFP2

Eerder berichtten wij u over de oproep vanuit V&VN en de vakbonden om medewerkers uit te rusten met voldoende passend PBM, met name FFP2 maskers daar waar veel besmettingen zijn en waar het besmettingsrisico hoog wordt geacht. Vooruitlopend op het OMT-advies heeft V&VN een leidraad gepubliceerd. Het OMT-advies op dit punt is donderdag onderwerp van overleg met betrokken partijen en de minister voor VWS. Naar verwachting blijft de RIVM-richtlijn ongewijzigd omdat die nu al alle ruimte biedt om in elke situatie waarin dat nodig gevonden wordt FFP2 maskers in te zetten. Het is daarom sowieso van belang dat er altijd voldoende PBM (ook FFP2) beschikbaar is voor uw medewerkers.

Dreigende knelpunten door extreem oplopende besmettingsgraad

In alle (ROAZ) regio’s en landelijk wordt hard gewerkt aan plannen voor verdere opschaling van Covid-zorg en afschaling van reguliere zorg (voor zover in de VVT mogelijk). Ook landelijk wordt gesproken over bovenregionale spreiding van Covid-cliënten en eventueel van zorgmedewerkers. Als ActiZ blijven we het belang van regionale en lokale afstemming en afspraken benadrukken. Landelijk werken we vooral aan algemene richtlijnen en randvoorwaarden. Ervaringen met en overwegingen bij opschaling en afschaling worden al uitgewisseld op de ActiZ corona-netwerken.

Geweld tegen zorgverleners

Naar aanleiding van de rellen en diverse incidenten heeft ActiZ eerder vandaag zowel bij het ministerie van VWS als middels dit persbericht extra aandacht gevraagd voor de veiligheid van zorgmedewerkers.

Verlenging ‘support helpdesk specialist ouderengeneeskunde’

Vandaag is bevestigd dat de support helpdesk ouderengeneeskunde wordt gecontinueerd tot medio dit jaar. De helpdesk heeft nog voldoende ruimte om meer organisaties te helpen als zij (tijdelijk) ondersteuning van specialisten kunnen gebruiken en is bereikbaar op 085-8086900.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Vaccinatie

Vaccinatie cliënten onder verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde

Afgelopen week zijn de eerste cliënten onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderengeneeskunde gevaccineerd. De ervaringen van deze organisaties is via het COVID-19 webinar van afgelopen vrijdag gedeeld. Kijk hier het webinar terug en bekijk onderaan deze pagina de draaiboeken van Carint Reggeland en Cordaan.

Verenso heeft de medische aandachtspunten bij vaccinatie van bewoners nader beschreven. In hetzelfde document geeft Verenso duidelijke handvaten voor het goed benutten van ‘spillage’.

De vaccinatieregistratie valt onder verantwoordelijkheid van de specialist ouderen geneeskunde en wordt vastgelegd in het EPD (Elektronisch Patiënten Dossier) of ECD (elektronisch Cliënten Dossier). Lees meer hierover in dit bericht, waarin ook wordt aangegeven welke leveranciers een registratie- en communicatiemodule beschikbaar hebben, hoe de registratie verloopt van de huisarts en de communicatie met het RIVM.

Vaccinatie onder verantwoordelijkheid huisarts

Vanaf 25 januari is in de HAP-regio’s Twente, Deventer en Zoetermeer gestart met het vaccineren van bewoners van zorginstellingen die onder verantwoordelijkheid van de huisarts vallen. Naar verwachting kunnen in de eerste week van februari de volgende regio’s starten met vaccineren van de groep cliënten die geclusterd wonen en waarbij de huisarts verantwoordelijk is voor de medische zorg. Verdere uitbreiding van het aantal regio’s dat vanaf begin februari kan starten is echter afhankelijk van het aantal Moderna-vaccins dat feitelijk beschikbaar komt. VWS werkt met de betrokken partijen op dit moment nog hard aan een informatiepakket dat we later deze week met u hopen te delen.

Vaccinatie zorgmedewerkers

De vaccinatie van zorgmedewerkers werkzaam in verpleeghuizen of vergelijkbare woonvormen loopt volop. In sommige regio’s kunnen mensen nog steeds terecht. Incidenteel worden ook vaccins herverdeeld tussen regio’s. Mensen die bij de GGD op de ‘wachtlijst’ staan  worden geleidelijk ook opgeroepen.

De vaccinatie van zorgmedewerkers in de wijkverpleging is voorzien voor de komende weken. Het is nog onduidelijk of en zo ja welke invloed de vertraagde levering van het AstraZeneca vaccin (zoals die afgelopen weekend in het nieuws was) op deze planning zal hebben. Zowel in de lobby, aan alle mogelijke tafels en via de pers vraagt ActiZ volop aandacht voor de urgentie van het vaccineren van de medewerkers in de wijk. De wijkverpleging is immers onmisbaar voor alle mensen die daardoor thuis kunnen blijven en niet opgenomen hoeven te worden. De zorg thuis moet doorgaan om te voorkomen dat opname alsnog nodig is en om te zorgen dat mensen sneller naar huis kunnen terugkeren als ze in het ziekenhuis geweest zijn. 

Avondklok

De avondklok leidt tot praktische vragen zoals of voor de oppas van werknemers die hun avonddienst draaien een verklaring kan worden geregeld, En of een verklaring aan vrijwilligers afgeven kan worden? Uiterlijk woensdag aanstaande publiceren wij een eigen Q&A op basis van uw vragen van de afgelopen dagen. Voor de volledigheid wijs ik u nogmaals op de berichtgeving in Update 96 van afgelopen vrijdag 22 januari waarin we onder andere de verschillende regels en formulieren rond de avondklok toelichten.

Impact gemuteerde virussen

RIVM en OMT buigen zich momenteel over enkele vraagstukken rond het effect van de gemuteerde virussen, onder andere over gepast gebruik van PBM en met name FFP2 maskers en bezoek. We hopen u daarover de komende dagen nader te berichten.

Corona communicatie

Via deze updates en onze webpagina’s https://www.actiz.nl/corona en https://www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en coronavaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in mijn-ActiZ. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.

Heeft jouw organisatie gedacht aan alle facetten rondom het vaccineren van bewoners? Check dit met de handreiking Miniwegwijzer Vaccineren Corona. De miniwegwijzer is opgebouwd aan de hand van de thema’s: voorbereiding en logistiek, uitvoering van het vaccineren volgens richtlijnen en communicatie rond vaccineren.

De Miniwegwijzer Vaccineren Corona bevat richtlijnen, informatie en bronnen over vaccineren van bewoners in het verpleeghuis of kleinschalige woonzorgorganisatie. De tool is bedoeld voor alle betrokkenen bij het organiseren en uitvoeren van de vaccinaties tegen corona in verpleeghuizen en is onderdeel van de CoronaWegwijzer.

• Download de Miniwegwijzer Vaccineren Corona (xlsx)
• Download de handleiding voor gebruik van de Miniwegwijzer Vaccineren Corona

Hoe gaan verpleeghuizen om met het vaccineren tegen corona?

• Lees ‘Het vaccineren van bewoners is begonnen’ met tips van Opella voor de start van het vaccineren.
• Woonzorgboerderij Moriahoeve vertelt over het houden van moreel beraad over de ethische dilemma’s van het vaccineren.
• Lees meer over de vaccinatiestrategie van Alrijne Zorggroep.

Miniwegwijzer Vaccineren Corona: werkwijze

In de miniwegwijzer onderscheiden we drie fases voor een goede uitvoering van de vaccinaties. Aan de hand van criteria beoordeel je of je die zaken hebt geregeld. Het gaat om de voorbereiding en logistiek, uitvoering van het vaccineren volgens richtlijnen en communicatie rond vaccineren. De tool is gemaakt in een spreadsheet waarbij automatisch overzichten van de scores gemaakt worden na het invullen van de wegwijzer op meerdere momenten: voldaan, deels voldaan, niet voldaan.

Miniwegwijzer Vaccineren Corona: actueel en feedback

De miniwegwijzer over vaccineren wordt regelmatig aangepast aan de hand van nieuwe ontwikkelingen en kennis. Heb jij feedback of opmerkingen voor verbetering? Stuur een e-mail naar Jennie Mast via J.mast@vilans.nl.

Meer weten

• Download de Miniwegwijzer Vaccineren Corona.
• Download ook de CoronaAudit voor medewerkers en de handleiding voor gebruik van de CoronaAudit. De CoronaAudit is een hulpmiddel voor locaties, afdelingen, teams van verpleeghuizen om te checken of de inhoud en de voorwaarden voor goede coronazorg geregeld zijn. Uitgangspunt voor de audit zijn de acht thema’s van het Kwaliteitskader Verpleeghuiszorg, maar dan gericht op coronazorg.
• Hulp nodig bij vraagstukken die gaan over het voorkómen van coronabesmettingen, het inspelen op de tweede golf of op vraagstukken als gevolg van de coronapandemie? Deskundige coaches van Waardigheid en trots op locatie staan klaar om te helpen! Lees meer over de Corona-ondersteuning.
• Lees alles over de coronamaatregelen en verpleeghuizen in de CoronaWegwijzer.

Met deze update informeren we u over de actualiteit rond Covid-19 en vaccinaties.

Avondklok: Werkgeversverklaring en eigen verklaring werknemer vereist
Gisterenavond is door het kabinet besloten de ingrijpende maatregel van een avondklok in te stellen. Concreet gaat die zaterdagavond om 21.00 uur in. Vanaf morgen moeten medewerkers die tussen 21.00 uur en 04.30 uur voor het werk buiten moeten zijn, een ‘Werkgeversverklaring avondklok’ en ‘Eigen verklaring avondklok’ bij zich hebben.

De eigen verklaring kan de medewerker zelf invullen en printen of op de telefoon laten zien. U wordt geacht de werkgeversverklaring aan uw medewerkers beschikbaar te stellen.

Om dat zo eenvoudig mogelijk te kunnen doen is er de mogelijkheid om een Excel bestand te koppelen aan het PDF-bestand. Daarnaast is er een Word-document en daarbij behorende instructie beschikbaar. Dat kunt u aanpassen en als ‘samenvoegbestand’ voor uw organisatie gebruiken. We begrijpen dat AFAS-gebruikers het formulier inmiddels al vanuit hun systeem beschikbaar kunnen stellen. Ook voor Youfource gebruikers is er een specifieke toepassing.

Het advies is om al uw medewerkers waarvan de kans bestaat dat ze tussen 21.00 en 4.30 uur onderweg moeten zijn, per e-mail zo spoedig mogelijk te voorzien van een ingevulde werkgeversverklaring waarin u aankruist ‘ik kan voor deze werknemer geen vaste tijden aangeven’. Als u het formulier digitaal verstuurt aan uw medewerkers dan hoeft daar geen handtekening van u onder te staan.

Vaccinatie

Vaccinatie medewerkers

De vaccinatie van medewerkers werkzaam in verpleeghuizen en vergelijkbare woonvormen is in volle gang. De start van de vaccinatie van andere zorgmedewerkers in onze sector is zoals eerder gemeld afhankelijk van de goedkeuring en beschikbaarheid van het Astra Zeneca vaccin. Het ministerie van VWS en de GGD hebben vandaag nogmaals herbevestigd dat goedkeuring waarschijnlijk op 29 januari volgt en dat dan vanaf begin februari afspraken gepland kunnen worden bij de GGD. Zodra dit definitief is, berichten we u nader. 

Intussen wordt de komende weken ook een start gemaakt met vaccinatie van thuiswonende kwetsbare ouderen met de vaccins van Moderna en BioNTech/Pfizer die daar het meest geschikt voor zijn. Dat heeft géén effect op de beschikbaarheid van vaccins voor de zorgmedewerkers.

Vaccinatie cliënten onder verantwoordelijkheid specialist ouderengeneeskunde
De eerste ervaringen met vaccineren in de verpleeghuizen zijn uiterst positief. Wel blijkt dat vervoeren, bewaren en toedieningsgereed maken van de vaccins voldoende ervaring en expertise vraagt. Mocht u behoefte hebben aan hulp bij die aanpak, dan biedt de KNMP (beroepsorganisatie van apothekers) namens haar leden zorgorganisaties hulp aan bij het voor toediening gereed maken van vaccins en het proces rondom vervoer tussen locaties. Hierbij zijn een aantal aandachtspunten van belang. Veel organisaties hebben een hechte relatie met een of meerdere apotheken. Desgewenst kunt contact opnemen met de KNMP.

Vaccinatie cliënten onder verantwoordelijkheid van de huisarts
Cliënten die met een Wlz-indicatie geclusterd wonen en waarvoor de huisarts medisch eindverantwoordelijk is, worden door de HAP’s gevaccineerd tenzij daar lokaal andere afspraken over zijn gemaakt. Hoewel de toestemming formeel geregeld moet worden door de behandelend arts, wordt door huisartsen om hulp gevraagd van organisaties. Met elkaar hebben we als doel om zo snel mogelijk kwetsbare cliënten gevaccineerd te hebben. Dit vereist lokaal maatwerk en hier is ook ruimte voor. Zie ook de veelgestelde vragen van de IGJ.

Financiële compensatieregelingen 2021 Covid-19 bedden

De eerder gemaakte financieringsafspraken voor de tijdelijke Covid-19 bedden met een ligdagtarief van 507 euro en een ex-postvergoeding op basis van werkelijk gemaakte kosten blijven ook in 2021 van kracht. Afgelopen week is met VWS, GGD en ZN gesproken over de beschikbaarheid van voldoende tijdelijke Covid-19 bedden in de regio. Er is gesproken over een mogelijk verdere opschaling naar meer dan de 2000 bedden landelijk waar afspraken per regio over zijn. Opnieuw is bekrachtigd dat, indien nodig, verdere opschaling én mogelijke afschaling in ROAZ-verband overeengekomen en vastgelegd moet worden. De verzekeraar is daar dan per definitie in betrokken.

Dagbesteding blijft in principe open

In vervolg op de persconferentie ontvangen we signalen dat her en der de vraag wordt gesteld of de dagbesteding op basis van de Wmo 2015 en de Wlz wel open kan blijven, gegeven de dreiging die uitgaat van de Britse variant van het coronavirus. VWS heeft bevestigd dat de dagbesteding, in lijn met de bestaande richtlijnen van het RIVM, ook in de komende periode gewoon open kan blijven.

Met al uw vragen kunt u uiteraard terecht bij corona-vragen@actiz.nl en de ActiZ corona-infolijn.

Corona communicatie
Via deze updates, www.actiz.nl/corona en www.actiz.nl/coronavaccinatie wordt u doorlopend op de hoogte gehouden van het laatste nieuws rond Covid-19 en vaccinaties. Ook is er het continu bijgewerkte dossier coronavirus voor zorgorganisaties te vinden. Ervaringen van zorgorganisaties en documenten worden uitgewisseld in het corona netwerk in het ledendeel van de ActiZ website. In geval van een uitbraak kunt u rond persvragen altijd overleggen met de ActiZ persvoorlichting: 085-0772099.